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採用サイト｜ホームページ制作実績・事例一覧（836件）

採用サイト｜ホームページ制作実績・事例一覧

採用サイトのホームページ制作実績836件をアイミツデータベースの中からご紹介致します。

検索結果836件 6ページ目（101〜120件）

【費用公開なし】 株式会社ジンズホールディングスの採用サイト制作

業界
  • 眼鏡・コンタクトレンズ販売
発注元規模
3,000人以上
納期
非公開
実績企業
株式会社プロコミット
課題
・コーポレートブランディングの観点から採用サイトもデザインを統一したい
・採用サイトでも自社のアイデンティティを表現したい
解決
・採用ブランディングの表現として、社員インタビューや座談会のコンテンツを拡充
効果
・求職者だけでなく、社員やファン予備軍に向けても発信できる採用サイトが完成

【101万円～300万円】 株式会社YAMABISHI　採用サイト制作

株式会社YAMABISHI　採用サイト制作
出典：株式会社YAMABISHI
業界
  • メーカー（その他）
  • 機械
発注元規模
50人〜100人未満
納期
2ヶ月～3ヶ月
実績企業
株式会社アスカ企画
課題
説明会にエントリー数は集まるものの、当日の参加率が低く、困っていた。
解決
新規採用特設サイトを公開したことで、どんな会社であり、どんな人材を求めているかが分かるようになり、求職者が自分とマッチするかどうかを判断できる情報を掲載。
効果
説明会への参加率が大幅に改善

【101万円～300万円】 安城さくらい歯科・矯正歯科

安城さくらい歯科・矯正歯科
業界
  • 医療
発注元規模
10〜25人未満
納期
4ヵ月
オプション業務
  • 広告運用
  • webコンサルティング
  • ui設計
  • ux設計
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • 画像作成
  • seo対策
  • セキュリティ対策
  • アクセス解析
実績企業
株式会社パスポール
課題
開業当初は簡易的なウェブサイトしかなく、掲載している情報も限られていたため、医院の強みや診療内容を十分に伝えることができませんでした。その結果、地域の患者様に安心感や信頼感を与えるには不十分な状態となっていました。
解決
新たにサイトを構築し、診療科目やサービス内容を下層ページでより明確に説明できるようにしました。SEOを意識した情報設計を行い、検索エンジンからも適切に評価されるサイトへと改善。また、院内の内装にもこだわっている点をデザインや写真で表現することで、来院前から医院の雰囲気を感じてもらえる構成に仕上げました。
効果
サイトを通じて医院の特徴や診療内容が分かりやすく伝わるようになり、患者様からの信頼感が高まりました。検索結果での露出が増え、地域からの新規来院につながるケースも拡大。医院のブランディング強化と集患効果の双方に寄与する結果となりました。

【101万円～300万円】 株式会社アイルロックアンドセキュリティー

株式会社アイルロックアンドセキュリティー
業界
  • サービス・インフラ（その他）
発注元規模
10〜25人未満
納期
4ヵ月
実績企業
株式会社パスポール
課題
コーポレートサイトは存在していたものの、採用に特化した総合的なサイトはなく、求人はエリア限定の媒体に頼っている状況でした。そのため、幅広い職種やエリアでの募集が難しいと言った課題が見受けられました。また、サイト全体のデザイン性も十分とは言えず、採用ブランディングの観点で改善が必要だと考えました。
解決
会社が募集しているすべての職種を網羅した採用サイトを新たに制作しました。採用サイトとしての機能性を重視しつつ、ブランドイメージを保ちながらポップで親しみやすいデザインを採用。また、求職者が働く姿をイメージしやすいよう「1日の流れ」を動画で制作・掲載することで、実際の業務内容を分かりやすく伝えられるようにしました。
効果
新しい採用サイトはデザイン性を高めつつ情報を整理したことで、企業の魅力や職場の雰囲気が明確に伝わるようになりました。特に「1日の流れ」を動画で紹介したことで、求職者が働くイメージを具体的に持ちやすくなり、採用活動の強化に大きく貢献しました。

【〜10万円】 【株式会社ハンク・ディーシー様】採用ランディングページ制作

【株式会社ハンク・ディーシー様】採用ランディングページ制作
業界
  • 食品
発注元規模
公開なし
納期
2ヶ月
オプション業務
  • ui設計
  • ux設計
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • seo対策
  • アクセス解析
  • LPO
実績企業
株式会社 VALON
課題
自社のホームページ内にある求人ページにて採用を行なっていたが、あまり効果が感じられないとご相談がありました。
解決
求職者向けに採用ページをランディングページとして独立させ、魅力的なコンテンツをヒアリングにより引き出し、情報を拡充させました。
定額制の採用サイト制作サービスをご利用いただき初期費用を大幅に削減し、継続的に改善を行うことでより良いページとなりました。
効果
ランディングページ経由での採用に関するお問い合わせが増えたと嬉しい報告をいただいています。

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【費用公開なし】 三和建設株式会社のコーポレートサイト制作（企業サイト）

三和建設株式会社のコーポレートサイト制作（企業サイト）
出典：三和建設株式会社
業界
  • 建設・工事
発注元規模
100人〜250人未満
納期
非公開
実績企業
株式会社リクト
課題
自社のホームページを活用して、若い人材を獲得したい
解決
・検索エンジン
・動画を取り入れる
効果
・応募者ゼロだったが、新卒、中途採用共に応募有

【費用公開なし】 株式会社エー・ピーカンパニーの採用サイト制作

株式会社エー・ピーカンパニーの採用サイト制作
出典：株式会社エー・ピーカンパニー
業界
  • 外食
発注元規模
25人〜50人未満
納期
非公開
実績企業
株式会社パラドックス
課題
・採用サイトを制作したい
・採用ブランディングを行いたい
・会社のミッションに共感してくれる人材を獲得したい
解決
・ターゲットを細分化して潜在的なターゲットにもリーチできるようにする
・学生目線でキャリア形成がしやすくなるようなサイト設計
効果
・説明会の参加人数が増加した

【費用公開なし】 株式会社アドサンク

株式会社アドサンク
業界
  • 通販・ネット販売
  • システム開発
  • Webサービス・アプリ
  • 通信・IT・ソフトウェア（その他）
  • 広告代理店
  • インターネット広告代理店
  • 出版
発注元規模
10〜25人未満
納期
2.5ヶ月
オプション業務
  • ui設計
  • ux設計
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • seo対策
実績企業
株式会社AIコミュニケーション
課題
10年程前に知り合いの制作会社で作ったWebサイトだった為、古いデザインになっていた。
また、採用活動に力を入れる中でWebサイトのリニューアルを考えていた。
解決
取引先、求職者とペルソナ像を設定しそれをデザインに落とし込むユーザーファーストなサイトへリニューアルをした。
効果
企業情報やサービス内容が充実したことにより、求職者からの問い合わせが数が増加した。

【101万円～300万円】 採用強化を目的としたWebサイトのリニューアル

採用強化を目的としたWebサイトのリニューアル
業界
  • 医療
発注元規模
100人〜250人未満
納期
4~6ヶ月
実績企業
Tety株式会社
課題
従来のWixベースのサイトでは、CMSの自由度や運用効率に制限があり、情報更新やページ追加の柔軟性に課題がありました。また、SEO内部対策の自由度も低く、コンテンツの拡張性に乏しいことが長期的な運用上の懸念点となっていました。
解決
WixからWordPressへ移行し、独自ドメインでのCMS・データベース環境を構築。更新性の高いCMS設計により運用負荷を軽減するとともに、サイト全体のデザイン設計およびHTML/CSSでのコーディングにより、拡張性とブランド性を高めました。
効果
WordPressへの移行により、ページ追加や更新作業がスムーズに行える体制が整い、情報発信のスピードと精度が向上。今後のSEO対策やプロモーションにも柔軟に対応できる基盤が構築され、サイトの成長性が大きく向上しました。採用者も増加し引き続き運用を継続。

【51万円～100万円】 WEBサイトリニューアル

WEBサイトリニューアル
業界
  • 生活用品
  • サービス（その他）
  • レンタル・リース
  • 不動産
発注元規模
25人〜50人未満
納期
2か月
オプション業務
  • webコンサルティング
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • seo対策
  • セキュリティ対策
  • アクセス解析
実績企業
株式会社カナウプラス
課題
リニューアル前のWEBサイトと現在の事業内容に不一致が発生し、全面リニューアルになった。合わせて、求人募集を自社サイトから発信したい。
解決
現在、公開に向けて佳境であります。（公開前・掲載承諾済み）
現在のビジネス情報にリニューアル。
求人ページを充実させ、外部サイトとリンクさせて採用を強化。
ニュース情報など発信内容は代行サービスを付加しています。
サーバー運用を弊社へ移設し、セキュリティ面・運用面で365日保守管理。
効果
外部リンクとしてはSNS掲載しています。
が、SNSの投稿が乏しく、SNS対策をWEBサイト公開後に施策します。

【101万円～300万円】 「女性のライフステージに合わせて活躍できる楽しい職場」という新たな打ち出しを実施。採用サイトをリニューアル｜株式会社せせらぎ

「女性のライフステージに合わせて活躍できる楽しい職場」という新たな打ち出しを実施。採用サイトをリニューアル｜株式会社せせらぎ
業界
  • 医療・福祉
発注元規模
100人〜250人未満
納期
2ヶ月〜3ヶ月
オプション業務
  • 広告運用
  • ui設計
  • ux設計
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • 画像作成
  • 写真撮影
  • seo対策
実績企業
株式会社ノックデザイン
課題
これまでに求人メディアの運用支援を行ってきましたが、ある２つの課題が浮かび上がってきました。

「午後のシフトが埋まらない」
「幹部候補が集まらない」

改めて候補者分析をしていくと、求人メディアでは、「主婦でも働きやすい」という点を強調していたため、パートタイムの採用は増えましたが、逆にフルタイムの社員や幹部候補の募集には繋がらなかったのです。
解決
これまで「主婦向けの職場」として訴求していたポイントを見直し、「女性のライフステージに合わせて活躍できる楽しい職場」という新たな打ち出しを実施。そうすることで主婦だけでなく、さまざまなライフステージの女性が働きやすい環境を提供することを目指しました。

この新しい打ち出しを基に採用サイトをリニューアルし、「午後のシフトが埋まらない」「幹部候補が集まらない」という課題を解決できると考えました。
効果
支援前は1ヶ月の面接応募数が2〜3名だったのが、およそ10倍の20名以上に飛躍しました。TikTokの他、採用サイトや運用支援など、採用に関わる設計をほとんど弊社に任せていただけたので、コンセプトやペルソナなど、採用活動の軸がブレずに運用できたのが、大きな成功要因だと思っています。

【101万円～300万円】 世界的人気キャラクターを扱う企業の公式ECサイト構築

世界的人気キャラクターを扱う企業の公式ECサイト構築
業界
  • 通販・ネット販売
  • その他
  • 映画・アニメ
  • ゲーム・アニメデザイン
発注元規模
10〜25人未満
納期
2~3ヶ月
オプション業務
  • ui設計
  • ux設計
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • アクセス解析
  • Shopify対応
実績企業
株式会社フォーミックス
課題
ポケモンやリラックマ、ミッフィーなどライセンスを取得してグッズを展開するECサイト。
サイト構築の費用はなるべく抑えたい、少数精鋭の商品を魅力的に見せたいなど課題がありました。
解決
サイト構築はShopifyテンプレートをベースにしてシンプルかつ費用がかからない構成にしました。
日時指定や領収書、Q&Aなど必要最低限の機能は安価かつ高機能なShopifyアプリをご提案して導入しています。
また主要商品には商品ページとは別にLPを作成し広告や集客に利用しています。
効果
それまでのカートエンジンよりも運用部分で寄与できる機能を多く実装したため、スタッフの方の運用負荷が減ったとのお声をいただいております。

【301万円～600万円】 【Webサイト制作・ロゴ制作】企業×サービスのブランディング

業界
  • 建設・工事
  • 福祉
  • 医療
発注元規模
25人〜50人未満
納期
2年
オプション業務
  • webコンサルティング
  • ui設計
  • ux設計
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • ロゴ制作
実績企業
株式会社エニィ
課題
企業理念「ともいき」を発信し、地域の方に安心や信頼感を与えられるようなWebサイトの制作事例です。
四ツ谷グループ様の価値観やビジョンをWebサイトデザインやロゴに反映し、ブランディング活動のためのクリエイティブ支援を行いました。
解決
企業理念を発信するグループサイト及びロゴ制作によるブランディング支援
制作過程において、代表の藤本様と「ともいき」の考え方についてディスカッションさせて頂き、エニィ自身が四ツ谷グループに対する理解を深めながら、クリエイティブ制作に取り組みました。

【31万円～50万円】 採用サイトの制作

業界
  • サービス（その他）
発注元規模
10〜25人未満
納期
2ヶ月
オプション業務
  • webコンサルティング
  • ui設計
  • ux設計
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • seo対策
実績企業
株式会社Scene
課題
- 今まで採用サイトがなかったので、作成したいという依頼
- フォームから関係ない問い合わせも来ており、問い合わせ内容を絞りたい
解決
- より魅力が伝わる採用専用のサイトを制作
- 採用に関する問い合わせのみがくるような導線設計
効果
- 問い合わせ率が平均月5件増加
- 採用に関係ない問い合わせが激減

【101万円～300万円】 SmartJob PoC

業界
  • システム開発
  • Webサービス・アプリ
発注元規模
10人未満
納期
1.5ヶ月
オプション業務
  • webコンサルティング
実績企業
スマートアイティ株式会社
課題
求人情報の整理や求職者への提案が手動で非効率、適切なマッチングに時間がかかり運営が難しかった。
解決
Bubbleで管理ウェブを構築、AWS LambdaとAPI GatewayでOpen AIを統合。求人分類と推薦を自動化しPoCを実施。
効果
Open AIの統合がスムーズで、自動化の可能性が確認された。運用負担が軽減され、本開発への適用が有望と判断された。

【51万円～100万円】 某福祉施設採用サイト

業界
  • 福祉
発注元規模
50人〜100人未満
納期
2〜6ヶ月
オプション業務
  • webコンサルティング
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • ロゴ制作
実績企業
株式会社 Idea Craft
課題
事業拡大に伴い、採用に関する以下の課題があった。
・採用募集に対する応募が少ない
・応募チャンネルがハローワークしかない
・求職者に訴求すべき自社の魅力や強みが整理されていなかったり、発信されていない
・採用面談に訪れる人が採用したい人物像と異なる
・常に新しい採用情報をWeb上に掲載しておきたい
解決
採用したい人物像を明確に定義し、
その人物が必要とするであろう情報を抽出し、サイト全体に情報設計を描いた。
採用を希望する人と、採用したい人物像のズレを抑制するため、
MECE（漏れなくダブりなく）を意識した情報が豊富なサイトを構築し、認識の齟齬が生まれないように誘導的なデザインを設計した。
また、Wordpressを活用して、誰でも簡単に新規採用情報が投稿できる仕組みを整えた。
効果
構築後１週間で初回CVを獲得。
Indeedなど他の求人検索システムに掲載されやすいよう構造化データを作成したので、多くの求人情報を求人用検索エンジンに自動的に掲載されるようにできた。
事業者に依頼する保守・管理業務と、自社内製で運用する新規採用情報更新等の運用の切り分けにつながった。

【費用公開なし】 インフラ業界の採用サイト制作事例

業界
  • 電気製品
  • 電気・ガス・エネルギー
  • インフラ（その他）
発注元規模
500人〜1,000人未満
納期
3ヶ月〜6ヶ月
オプション業務
  • 広告運用
  • ui設計
  • ux設計
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
実績企業
株式会社YOAKE
課題
Web上の情報を充実させることで採用を強化したい
・理系学生の採用を行いたい
・Web上での接点を強化したい
・コロナ禍で変化した学生の行動と価値観を踏まえた情報コミュニケーションが必要
解決
仕事・社風・文化を伝えるコンテンツとデザイン設計
・ターゲットにとって必要な要素を整理し、インタビューで得た情報から訴求を整理
・「あったかさ」というコンセプトに沿って、社員の人柄を垣間見るコンテンツを企画
・Instagramとの連動によってコンテンツの更新を高めた
効果
採用プロモーション設計
・ターゲット像の明確化
・採用上の訴求要素整理
・タッチポイント毎の情報発信設計
・採用コンセプトコピー策定
採用Webサイト構築
・ワイヤーフレーム設計
・インタビュー
・写真撮影
・コンテンツ編集・原稿制作
・Webデザイン
・サイトコーディング・開発

【費用公開なし】 IT業界の採用サイト制作事例

業界
  • ITインフラ
  • 通信・IT・ソフトウェア（その他）
  • 通信
発注元規模
公開なし
納期
3ヶ月〜6ヶ月
オプション業務
  • 広告運用
  • ui設計
  • ux設計
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
実績企業
株式会社YOAKE
課題
中途採用・新卒採用による直接応募数の増加、内定率の向上
・採用サイトからの直接流入により、採用コストを削減していきたい。
・転職者に対しての訴求だけでなく、業界での認知も獲得していきたい。
・ブログや社員インタビュー等のコンテンツ更新にあたり、CMSを導入することで運用の効率化をしていきたい。
解決
採用サイトリニューアルによるブランディング強化を実現
・採用サイトを通じたキャリア採用応募者の増加
・業界内でも馴染みづらい事業を求職者・学生に対して理解されやすい情報で表現したことで、事業理解が深まった状態の応募者が増えた
・内定者から「サイトが分かりやすかった」という声が多数聞かれた
効果
・UI/UX診断をもとに課題の洗い出し
新卒と中途でサイトが分かれていないサイトだったが、ターゲットごとに提供する情報や、コンテンツの説明粒度を分けるために総合TOPページと新卒・中途ページとを作り、入り口を分けていくことを提案。
・訴求軸の整理
社員約20名へのインタビューを実施し、魅力因子を整理。採用の競合となる企業と比較し、どこが応募における期待ポイントになるかを整理した

【費用公開なし】 採用ホームページ特化型CMS利用実績「C-United様」

業界
  • 外食
発注元規模
3,000人以上
納期
2カ月
オプション業務
  • 写真撮影
実績企業
株式会社リリク
課題
・合併により新しくなった企業体に合わせた採用ホームページの立ち上げを取材撮影含めてスピーディーに行いたい。
・部署移動等による社員紹介の変更や、エントリー先のURL変更、採用情報などの編集をお客様にてフレキシブルに対応したい。
解決
当社の採用ホームページ特化型CMS「Story Stocker」の取材撮影2日間プランをご提案し、社長インタビュー、社員紹介や新会社としての期待感を語り合う座談会コンテンツについては取材撮影を実施。その他コンテンツについては、お手持ちの写真素材や撮影写真イメージを利用して、2カ月弱で立ち上げを行いました。
効果
スピーディーに立ち上げしたことにより、学生が最も動く時期に立ち上げができ、ナビサイトだけでなく自社採用サイト経由の応募にもつながっている。

【101万円～300万円】 医療法人橘井堂 津和野共存病院

医療法人橘井堂 津和野共存病院
出典：医療法人橘井堂
業界
  • 医療・福祉
  • 医療
発注元規模
50人〜100人未満
納期
5ヶ月
オプション業務
  • デザイン制作
  • サイトマップ制作
  • webデザイン
  • 画像作成
  • 写真撮影
  • アクセス解析
実績企業
株式会社 益田工房東京
課題
ウェブサイト全体が古くなっており、大変に見辛い状態でした。またサポートの切れたCMSにて運用されており、内部的にも問題と課題が山積みでした。
解決
山陰の小京都、島根県は津和野町にある津和野共存病院のウェブサイトリニューアルをお任せいただきました。多くの方にとって情報の見やすさはもちろん、津和野らしさや、病院内スタッフさんたちの様子、アットホームな雰囲気、歴史ある町の様子も少し織り交ぜ、津和野共存病院の魅力を引き出すウェブサイトのデザインを目指しました。

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