【2024年最新版】リスクマネジメント研修でおすすめの社員研修会社10選
「リスクマネジメント研修を外注したいけど、どの会社が良いのかわからない……」
「リスクマネジメント研修を依頼できる社員研修会社の中から優良企業を探すのが面倒!」
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このページでは、10万件以上の利用実績をもつ発注業者比較サービスアイミツが「実績」「講師派遣があるか」「独自の強み」を基準に、リスクマネジメント研修におすすめの優良社員研修会社を厳選してご紹介しています。
そのほか、社員研修会社選びで失敗しないためのポイントなど、リスクマネジメント研修を依頼する前に知っておきたい知識・ポイントもまとめているので、ぜひご覧ください。
さらに、アイミツでは完全無料で社員研修会社の一括見積もり・比較も可能です!
時間と手間を大幅にカットしたいという方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。
リスクマネジメント研修に強い社員研修会社の一覧も併せてご覧ください。
このページについて
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リスクマネジメントの必要性と効果
企業が事業を展開する際、様々なリスクを抱えます。潜在的・顕在的リスクをあらかじめ予測し、管理することをリスクマネジメントと言います。
SNSなどにより製品の欠陥やサービスのトラブルなどの情報が従来より早く広まってしまうため、適切なリスク対応ができるようにリスクマネジメントの理解が必要になっています。
リスクマネジメントを理解することで、新たなリスクを想定する力がつくため、初期対応に迅速に対応することができます。また、リスクを把握することで、組織や業務に関する課題を自ら把握することができるため、人材の育成にもつなげることができるでしょう。
リスクマネジメント研修の種類
リスクマネジメント研修は「コンプライアンス研修」「ハラスメント研修」「個人情報保護研修」「ヒューマンエラー研修」の4つに分類されます。いずれも重要なテーマであり、企業としてしっかり対策をしなければなりません。それぞれの研修内容について見ていきましょう。
コンプライアンス研修
コンプライアンス(compliance)とは一般的に法令遵守と訳されます。文字通り法律を守ることであり、企業のコンプライアンスという場合は法人として法律を守る、社会的なルールを守るという意味です。
コンプライアンス研修では、従業員にコンプライアンスに対する意識を持ち、厳守できるようにするカリキュラムが組まれます。また、コンプライアンス違反があると企業価値を損ねることを理解し、どのようなことがコンプライアンス違反に当たり、その影響範囲についても学びます。
コンプライアンス研修の主な内容は情報セキュリティとハラスメントについてです。コンプライアンスを守ることが結果として企業価値を向上させるため、リスクマネジメントとして重要な研修です。
ハラスメント研修
ハラスメントとは、特定・不特定多数を問わず他人に不快な思いをさせること、苦痛を与えることを意味します。ハラスメントを受けることで精神不調やモチベーション低下を招き、組織にも不利益を与えてしまいます。
ですが、ハラスメントを意識するあまり、コミュニケーションがおろそかにになってしまうのも組織にとってマイナスです。そのため、ハラスメント防止のためのマネジメントが重要になります。
研修ではハラスメント防止への基礎知識やハラスメントが発生しない組織づくりなどを学び、防止するためのマネジメントスキルを取得します。また、職場において特に問題となるのは「セクシャルハラスメント」「パワーハラスメント」「マタニティハラスメント」の3つです。一般職・管理職・役員など階層別でそれぞれの研修が必要でしょう。
個人情報保護研修
個人情報保護が流出すると企業にとって深刻なダメージとなります。社会的信用の失墜だけでなく、最悪のケースでは損害賠償に請求に発展することもあるでしょう。個人情報保護はリスクマネジメントの中でも重要な位置にあり、研修により個人情報の保護意識向上を図る必要があります。
実際の研修では、従業員個人の個人情報に対する意識向上を目指し、世間で起こっている個人情報漏洩事件を自分のこととして捉えられる素地を形成します。また、個人情報保護法についての理解を深め、個人情報を扱うリスクと対策を学びます。特に個人情報という点ではプライバシーと情報公開、情報漏洩防止のためのIT基礎知識も習得します。
ヒューマンエラー研修
ヒューマンエラーは人間によって引き起こされるミスや失敗です。仕事をする限りミスはつきものですが、ミスが起こりにくくしたり、重大な事故を未然に防ぐ必要があります。
ヒューマンエラー研修はエラーの影響を最小限にコントロールするための研修です。研修ではヒューマンエラーに関する基礎知識を学び、人がエラーを起こす原因や、エラーの影響を最小限にする対策、エラーを起こりにくくするための対策を学びます。また、再発防止に関する実践方法も習得します。
リスクマネジメント研修で失敗しないためのポイント
社員研修というツールを効果的に使うためには、なぜそのツールを使うのかという目的意識を持つことが大切です。効果的に利用する方法を簡単に解説していきます。
リスクの要因・責任の所在を整理する
上述したとおり、企業経営のあらゆる場面にリスクはつきまといます。まずは想定されるリスクを洗い出して対応すべき優先順位を付け、その要因となる要素、そしてリスクオーナーとなるべき対応責任者を設定するなど、リスクの要因と責任の所在を整理しておくべきでしょう。
たとえば、経済市場の急激な変化というリスクは外的要因であるため、自社内でリスク要因の対策を施すのは不可能です。このケースではリスクが発生した場合を想定し、被害を最小限に抑える準備を整えておくことがリスクマネジメントになり、リスクオーナーは経営層ということになります。
想定されるリスクを一つひとつ整理していけば、ツールとしてのリスクマネジメント研修が必要なのかどうかが判断できます。そもそも企業経営に伴うリスクがよくわからないということであれば、まずは経営層・管理職がリスクマネジメント基研修を受講し、基本を押さえておくといいでしょう。
リスクマネジメント研修の目的と対象者を整理する
リスク要因・リスクオーナーを整理していけば、ツールとしての社員研修が必要なケースが出てきます。その場合は、リスク要因にどのように対応すべきなのかをもとに、研修の目的と受講対象者をきちんと整理しておく必要があるでしょう。
たとえば、近年頻発している品質管理問題やデータ改ざんなどは、全社的なコンプライアンス問題だといえるでしょう。こうした問題は情報漏えい問題などとともに、企業の社会的信用失墜につながり、会社の存続にもかかわる致命的な問題に発展しかねません。
管理職や経営層はもちろん、全従業員を対象にした社員研修で、コンプライアンスのあり方を普段から学んで未然に防ぐことこそ、リスクマネジメントの本質だといえます。
リスクマネジメント研修を対策に活かす
社員研修を実施しただけでは知識・スキルは定着しません。繰り返し学ぶ仕組みを構築する、フォローアップの機会を設けるなどの工夫が必要です。特に会社存続にもかかわるリスク対策では、研修内容を踏まえて実際の対策計画に落とし込み、有事の際に慌てず対応できる心構えを醸成するなど、学んだことを対策に活かしていかなければならないでしょう。
つまり、社内に「リスクマネジメントがうまくできている」状態を作り出しておかなければなりません。そのためには、一度研修を実施して計画を立てたら終わりではなく、状況の変化に対応できるように計画を常に見直し、リスクへの備えを忘れないように定期的に研修を実施するのが効果的です。
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リスクマネジメント研修に強く実績が豊富な社員研修会社4選
まずは、リスクマネジメント研修に強く実績が豊富な社員研修会社を紹介していきます。
株式会社インソース
こんな人におすすめ
・実績の豊富な社員研修会社に依頼したい方
・中堅社員・管理職にリスクマネジメントを徹底させたい方
・幅広く用意されたリスク管理・ヘルスケア研修からニーズに応じて選びたい方
予算感 | リスクマネジメント研修:1名3万500円〜 |
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設立年 | 2002年 |
従業員数 | 100-499人 |
会社所在地 | 東京都荒川区西日暮里4-19-12 インソース道灌山ビル 東京都千代田区神田小川町三丁目20番地 |
電話番号 | 03-5577-2283 |
SMBCコンサルティング株式会社
こんな人におすすめ
・SMBCの人材育成ノウハウを社員研修に活かしたい方
・ヒューマンエラー防止を含めたリスクマネジメントを学びたい方
・関連するリスク管理・メンタルヘルス研修も受講したい方
予算感 | 費用目安:要問い合わせ |
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設立年 | 1971年 |
従業員数 | 100-499人 |
会社所在地 | 東京都中央区八重洲1-3-4 三井住友銀行呉服橋ビル |
電話番号 | 03-5255-5551 |
株式会社ノビテク
こんな人におすすめ
・幅広いカリキュラムに対応可能な社員研修会社に依頼したい方
・ワークショップを交えたリスクマネジメント研修を受講したい方
・内容・会場・講師を含めた社員研修を自在にカスタマイズしたい方
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1on1導入に関する研修コミュニケーション研修
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新入社員研修ビジネスマナー研修
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若手社員向け研修ビジネススキル研修
予算感 | 費用目安:要問い合わせ |
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設立年 | 2005年 |
従業員数 | 10-29人 |
会社所在地 | 東京都文京区小石川2-1-12 小石川トーセイビル10階 |
電話番号 | 03-5844-1144 |
株式会社東京リーガルマインド
こんな人におすすめ
・社員研修で実績豊富な研修会社をお探しの方
・リスクマネジメントに関連する事項を広範囲に学びたい方
・講師派遣型・オンラインで研修をしてほしい方
予算感 | 要問い合わせ |
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設立年 | 1979年 |
会社所在地 | 中野4-11-10 アーバンネット中野ビル |
電話番号 | 03-5913-5011 |
リスクマネジメント対策に強い社員研修会社は、リスク管理・メンタルヘルスを含めた近年のニーズに充分対応できる幅広いプログラムを用意している会社が多いようです。
企業が直面しやすい外的・内的リスクには共通点があるものの、リスクの種類や細かなケーススタディでは大きく異なることが考えられます。業界・業種・会社規模・社員構成などに最適化したプログラムを用意しなければ、危機管理能力を身につけて対策を実行できる人材を育成することはできません。社員研修会社選びの際には、より柔軟にカスタマイズができる会社を選択することをおすすめします。
アイミツではコンシェルジュが丁寧にご要望のヒアリングをし、最適な社員研修会社をご提案するため、比較・検討にかかる時間が大幅にカットできます。
複数社の一括見積もりも完全無料なので、社員研修会社選びで迷われている方はぜひ一度お問い合わせください。
リスクマネジメント研修に強い講師派遣型社員研修会社3選
次に、リスクマネジメント研修に強い講師派遣型社員研修会社をご紹介します。
株式会社バリューイノベーション
こんな人におすすめ
・中堅・中小企業に特化した社員研修会社に依頼したい方
・オーダーメイドのリスクマネジメント研修を実施したい方
・柔軟な対応とサポートの得られる社員研修会社に依頼したい方
予算感 | コンプライアンス研修:25万円〜 |
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設立年 | 2008年 |
会社所在地 | 東京都千代田区紀尾井町4番1号 ニューオータニ ガーデンコート23階 |
電話番号 | 03-3261-4610 |
株式会社コンクレティオ
こんな人におすすめ
・実践を交えたリスクマネジメント研修を実施したい方
・オリジナルのリスクマネジメント研修を組み立ててほしい方
・社員研修の内製化をサポートして欲しい企業の方
予算感 | 費用目安:要問い合わせ |
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設立年 | 2009年 |
従業員数 | 30-99人 |
会社所在地 | 東京都新宿区新宿5丁目13-10 上州屋ビル7F |
電話番号 | 03-5363-5190 |
株式会社リスキル
こんな人におすすめ
・講師派遣型研修を明瞭価格で提供する社員研修会社に依頼したい方
・ワンランク上のリスクマネジメント研修を受講したい方
・ヒューマンエラー防止研修で人的ミスを減らしたい方
予算感 | リスクマネジメント研修:27万8,000円 |
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設立年 | 2000年 |
従業員数 | 30-99人 |
会社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷4丁目28-4YKBエンサインビル10階 |
電話番号 | 0120-80-9217 |
リスクマネジメントがうまくできているのであれば、リスクが発生してしまっても「想定内の事態」であるため、慌てることなく事態の収束を図ることができます。そのためには、考えられるリスクを想定しておかなければならないのはもちろん、リスクが発生してしまった場合の対応策を複数用意し、状況に応じて最適な対処をしなければならないでしょう。
対応策としては、大きくリスク回避、リスク移転、リスク低減、リスク保持という4つの方向性が考えられますが、考えられるリスクの想定を含め、自社に最適化した形でリスクマネジメントを徹底させるのは容易ではありません。管理職向けの研修だと思われがちなリスクマネジメントですが、新人・若手社員などのヒューマンエラーを防止する意味でも、全社的に社員研修を依頼できる会社を選ぶと良いでしょう。
アイミツなら複数社の一括見積もりが最短翌日に揃います。完全無料で利用可能なので、社員研修会社を探す手間やコストを大幅にカットしたい方は、ぜひお問い合わせください。
リスクマネジメント研修に強く独自の特徴を持つ社員研修会社3選
最後に、リスクマネジメント研修に強く独自の特徴を持つ社員研修会社をご紹介します。
株式会社日本アルマック
こんな人におすすめ
・リスクマネジメントに特化した社員研修会社に依頼したい方
・豊富なパッケージ型カリキュラムから選びたい方
・リスクマネジメントコンサルティングも依頼したい方
予算感 | 費用目安:2時間20万円 |
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会社所在地 | 東京都千代田区神田美倉町10共同ビル2F 27号 |
リスクサービス株式会社
こんな人におすすめ
・リスク対策全般をサポートできる社員研修会社に依頼したい方
・リスク対策のノウハウを活かしたリスクマネジメント研修を受講したい方
・研修後の計画書作成などもサポートしてほしい方
予算感 | 費用目安:要問い合わせ |
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会社所在地 | 兵庫県神戸市中央区東町122-2 港都ビル8階 |
電話番号 | 078-327-3922 |
ALL DIFFERENT 株式会社
こんな人におすすめ
・多彩な研修形態を用意する社員研修会社に依頼したい方
・リスク回避のヒューマンエラー研修を受講させたい方
・オーダーメイドでリスクマネジメント研修を実施したい方
予算感 | 費用目安:要問い合わせ |
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設立年 | 2006年 |
会社所在地 | 東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー18F |
電話番号 | 03-5222-5111 |
【まとめ】社員研修会社選びで迷ったらアイミツへ
経済のグローバル化が進展し、世界中の情報が瞬時に入手できるようになった現代では、一昔前では考えられなかったような些細なリスク要因が、思いもよらない致命的な問題に発展してしまうことも少なくありません。こうしたリスク要因をしっかり把握し、有事の際に備えておくのがリスクマネジメントであり、もはや中小企業であっても対策は必須の状況です。
とはいえ、あらゆる企業活動に潜むリスク要因を洗い出し、すべてに適切な対策を施しておくのは想像以上に大変な仕事です。的確なリスクマネジメントで有事の被害を最小限に抑えるためには、適切なアドバイスと社員教育のできる、経験とノウハウを持つ社員研修会社の協力が欠かせません。
さまざまな特徴を持つ社員研修会社が存在するなか、どこを選べばいいのか?迷ってしまうこともあるでしょう。そんなときは、優良な社員研修会社が多数登録する「アイミツ」までご相談ください。経験豊富なコンシェルジュが、あなたの要望を丁寧にヒアリングしながら、最適な一社を選定するお手伝いをさせていただきます。
- 発注先探しのコツは?
- 費用や品質を比較するために複数の企業に問い合わせることが一般的です。
実際に問い合わせをした人の多くは平均4,5社見積もりをとっています。 - 4,5社の見積もりが揃うまでにかかる期間は?
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