株式会社秀實社
社員研修
株式会社秀實社は東京都の社員研修会社です。 このページでは会社情報と実績をご紹介します。
PRポイント
- 秀實社独自の「研修トレーニング®」が、顧客評価の最大要因です。新入社員研修、マネジメント研修、ビジネスマナー研修、営業研修、次世代管理職研修、幹部研修など、全てに秀實社独自のノウハウで構築した「継続トレーニング(フォローアップ)」が含まれます。
- 導入実績500社以上。組織人事に関するあらゆる課題・お悩みの相談および解決が可能です。研修トレーナーとは別に、1社に1人、専属の組織人事コンサルタントを配置する担当制であるため、常に貴社の最新の組織課題を把握し、細やかな支援とディレクションを行います。
- 短期間の社員教育から、限定的な人事支援、年間計画を立案して進行する組織マネジメントまで、各社の課題・ご要望に応じて最適な支援を提供いたします。
実績・事例(17件)
株式会社秀實社の実績・事例をご紹介致します。
サービス情報
株式会社秀實社のサービス情報をご紹介致します。
- 対応可能な業務
-
- ojt研修
- 新入社員研修
- コンプライアンス研修
- アンガーマネジメント研修
- ビジネスマナー研修
- コミュニケーション研修
- ハラスメント研修
- リーダー研修
- 営業研修
- 接遇研修
- 管理職研修
- チームビルディング研修
- マネジメント研修
- 内定者研修
- コーチング研修
- ロジカルシンキング研修
- フォローアップ研修
- メンタルヘルス研修
- プレゼンテーション研修
- プロジェクトマネジメント研修
- マーケティング研修
- キャリア研修
- アセスメント研修
- アンコンシャスバイアス研修
- キャリアデザイン研修
- クレーム対応研修
- タイムマネジメント研修
- リスクマネジメント研修
- 中堅社員研修
- 評価者研修
- 語学研修
- lgbt研修
- アサーション研修
- ダイバーシティ研修
- 人事研修
- 接客研修
- 7つの習慣研修
- デザイン思考研修
- 電話応対研修
- クリティカルシンキング研修
- ストレスマネジメント研修
- ハラスメント防止研修
- ビジネススキル研修
- 問題解決研修
- 面接官研修
- 対応可能なオプション業務
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- オンライン対応
- 内製化支援
- 日本全国対応
- プログラムカスタマイズ対応
- 多言語対応
- 土日対応
- 創業年
- 2010年
- 社員数
- 16人
- PRできる受賞歴
-
秀實社が提供する研修「研修トレーニング®」は、大手新聞1面記事含めて掲載80回以上(2010年1月~2024年現在)の掲載実績
研修トレーニング®は、株式会社秀實社の登録商標です。
秀實社が独自に定義した、研修受講目的と動機付けを「ビジネスで成果を出す」ことに統一するプログラムです。
従来の社員教育では、疎かにされている研修後の取り組みを強化して、受講者の行動変容を促し、職場全体で「成果」を創り出します。 - 実績数
-
- 100~1,000
- 公開実績
-
アフラック生命保険株式会社
エン・ジャパン株式会社
株式会社FRONTEO
ジェイフロンティア株式会社
株式会社アイドマ・ホールディングス
UCCコーヒープロフェッショナル株式会社
新明電材株式会社
株式会社サードウェーブ
株式会社アセットリード
株式会社くうかん
明和電気防災株式会社 - 出版・メディア実績
-
〈出版〉
仕事の教科書(KADOKAWA)
他5冊
〈新聞〉
2013年10月-2024年現在まで、大手新聞1面記事含めて80回以上の掲載実績。 - 最低受注金額
- 10万円
- 主な顧客規模(従業員数)
-
- 10~50
- 50~100
- 100~500
- 500~1,000
- 1,000~
- 価格感
-
- やや安い
- 平均的
- 高め
- かなり高め
- 対応している研修スタイル
-
- 公開研修型
- インハウス型
- 合宿セミナー型
- 対応可能な業界
-
- 製造業
- 工業
- インフラ
- 物流
- 食品
- 飲料
- IT
- Webサービス
- インテリア
- 雑貨
- ベビー
- キッズ
- 生活用品
- 文房具
- ファッション
- アパレル
- ペット
- 農園
- 農業
- NPO
- 官公庁
- イベント
- キャンペーン
- 自動車
- バイク
- 家電
- 電子機器
- 飲食店
- レストラン
- 流通
- 小売
- 商業施設
- テーマパーク
- 複合施設
- 美容室
- サロン
- エステ
- ネイル
- 化粧品
- ブライダル
- 病院
- クリニック
- 歯科医院
- 整体
- 整骨院
- 介護
- 福祉
- 老人ホーム
- 製薬
- 動物病院
- 不動産
- マンション
- 建設
- 工務店
- 住宅
- リフォーム
- ホテル
- 旅館
- 旅行
- 観光
- スポーツ
- アウトドア
- 銀行
- 地銀
- 証券
- 保険
- 税理士
- 会計士
- 弁護士
- 社労士
- 行政書士
- 大学
- 高校
- 専門学校
- 学習塾
- 予備校
- 保育園
- 幼稚園
- 葬儀
- 墓石
- 仏壇
- お寺
- 神社
- ゲーム
- アニメ
- おもちゃ
- 芸能
- アーティスト
- 音楽
- 連合会
- 金融
- サービス
- 人材
- BPO
- 教育
- 商社
- ヘルスケア
- スーパー
- 冠婚葬祭
- エンターテインメント
- 通販
- 宝石
- 投資
- 公社
- 建築
- スクール
- 美容外科
- 接骨院
- 整骨院
- 鍼灸院
- 治療院
- 結婚相談所
- ファイナンシャルプランナー
- 化学
- 司法書士
- コンサルタント
- 弁理士
- 金属
- フィットネス
- クリーニング
- 薬局
- 寺院
- 運送
- エネルギー
- 通信
- 林業
- ドラッグストア
- 健康食品
- 美容
- 士業
- 居酒屋
- カフェ
- 対応エリア
-
- 北海道・東北
-
- 北海道
- 青森県
- 岩手県
- 宮城県
- 秋田県
- 山形県
- 福島県
- 関東
-
- 茨城県
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- 神奈川県
- 北陸・甲信越
-
- 新潟県
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- 東海
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- 岐阜県
- 静岡県
- 愛知県
- 三重県
- 近畿
-
- 滋賀県
- 京都府
- 大阪府
- 兵庫県
- 奈良県
- 和歌山県
- 中国・四国
-
- 鳥取県
- 島根県
- 岡山県
- 広島県
- 山口県
- 徳島県
- 香川県
- 愛媛県
- 高知県
- 九州・沖縄
-
- 福岡県
- 佐賀県
- 長崎県
- 熊本県
- 大分県
- 宮崎県
- 鹿児島県
- 沖縄県
よく比較される会社との
相見積もりを最短翌日に
- サービス名
- 研修トレーニング®
- サービスURL
- https://www.syujitsusya.co.jp/
- 予算
- 10万円~2,160万円
- レーダーチャート
-
- 高品質
- 高い技術力・リピート率
- 利便性
- 高機能・スピード対応
- 低価格
- 業界標準よりも低価格
- サポート力
- 柔軟な接客・個別対応
- 業界大手
- 統合力・高いシェア
- 経験豊富
- 幅広い専門性・老舗
得意な領域
株式会社秀實社の得意な領域をご紹介致します。
各社のご要望、予算に応じて、実施回数や実施期間を設定させていただきます。
1つ目は、管理職の「マネジメント」「コーチング」の研修トレーニング®です。全2-6回の集中トレーニングと併せて、継続トレーニング時の「1on1」「評価者面談」などに対する、具体的な指導、助言、改善までを支援します。
2つ目は、新入社員、若手社員を対象とした、研修トレーニング®です。全2-6回の集中トレーニングと併せて、継続トレーニング時の「個別会議」を通じて、受講者皆様との対話から、ご本人の心境、仕事への動機づけ、上司や自部門での人間関係等悩みなどを把握し、改善策をレポートで人事担当部門、経営陣へ報告します。研修トレーニング®を通じて、上司の指導方法の改善や受講者の離職率を抑えることも視野に入れて支援します。
このサービスの詳細
株式会社秀實社のサービス詳細をご紹介します。
【着実な結果を求める企業に対して】
研修トレーニング®は、秀實社が独自に定義した、研修受講目的と動機付けを「ビジネスで成果を出す(職場で結果に繋げる)」ことに統一するプログラムです。
通常の社員研修と異なる特徴は、研修トレーニング®の名称通り、「研修」と「トレーニング」を分けて提供している点です。
具体的には、「集中トレーニング(研修、座学研修、Off-JT)」と「継続トレーニング(職場での実施事項の継続、個別支援)」を実施します。
「集中トレーニング」は、前頭前野に対して刺激を与え続けるプログラムです。
特徴としては、研修テーマ基づき、職場での必要事項として、考案(考える)、読書(読み書き)、発表(話す)を集中して行います。
「継続トレーニング」は、行動変容の定着に向けて、独自のフォローアップシステムを活用した個別指導を実施します。特徴としては、スポーツ界での選手とコーチの関係に類似しており、受講者を弊社トレーナーが担当し、具体的には、以下内容を中心にフォローアップを継続します。
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① 受講者上司と弊社担当トレーナーが、受講者の進捗状況を共有し合う
② 受講者の変化を敏感に察知し、目標達成への阻害要因を排除する
③ 受講者が担当業務で、日々改善ができるよう随時助言する
など
-----------------------------------------------------
通常の社員研修では、研修講師が情報発信し、受講者が情報を得て、研修を終了します。その結果、受講者が職場に戻り、以下の状態になります。
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・具体的に職場で何を行えば良いのか、わからない。
・研修で学んだことを実践できない。
・いつの間にか、学んだことを忘れている。
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以上を防ぐことを目的として、秀實社では「集中トレーニング」の際、受講者と共に「職場で実施する内容と目標」を設定します。
「継続トレーニング」の期間は、弊社担当が受講者の上司にもレポートで報告し、動機付けを行い続け、行動変容の定着まで導きます。
【低額の予算、少数限定、継続学習を求める企業に対して】
「人事部の達人」を通じて、研修プログラムの企画から運営を秀實社が担います。実施期間は、6か月間、もしくは12カ月間で、オンラインコンサルティングを通じた、社員研修を実施します。
会社情報
株式会社秀實社の会社情報です。
- 会社名
- 株式会社秀實社
- 設立年
- 2010 年
- 代表者名
- 髙𣘺秀幸
- 従業員数
- 10-29人
- 決算月
- 12 月
- 住所
- 東京都中央区銀座4丁目13番11号松竹倶楽部ビル10階
- 会社概要
- 株式会社秀實社は、2010年の設立以来、東京都中央区に拠点を設けて、国内の中堅、中小企業の組織マネジメント、社内教育体系の構築と運用を支援してきました。
昨今のグローバル化、ボーダレス化のビジネスの世界で伍していくには、経営の枠組みを基本から体系的に構築し、個人・組織共に暗黙知から形式知への変換を継続する必要があります。
また、企業の経営基盤である「ヒト」に対して、特に中小企業では手が回らず、「ヒト」を通じての付加価値を高められていません。
そのような現状課題を解決するために伴走型を掲げて、顧客の経営陣に寄り添い、顧客の経営陣以上に考え抜き、顧客の経営陣と共に歩んでいくコンサルティングを提供してきました。
最長の支援年数の企業は、今年で13年目を迎えます。また、弊社独自のプログラムである「研修トレーニング®」では、有効性をご理解いただき、創業以来500社以上のお客様にご導入いただいております。
【特徴】
コンサルティングファームの組織マネジメント、教育研修コンサルティングを基盤とし、伴走型のため、確実な行動変容を実現します。
具体的には、研修トレーニング®理論に基づき、「集中トレーニング」「継続トレーニング」を通じて、従来の社員教育では疎かにされている研修前後の取り組みを強化して、受講者の行動変容を促し、職場全体で「成果」をつくり出します。
また、ご要望に応じて、研修実施前後にヒアリングやレポート提出を通じて、自社内での取り組みに活かしていただけるよう施策を提示します。