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【2026年最新版】ビジネスマナーのオンライン研修におすすめの社員研修会社5選

更新日:2026.04.14

日本最大級の発注プラットフォーム「アイミツ」が、オンラインでのマナー研修向けにおすすめの社員研修会社を厳選!
実績の豊富な会社や格安で依頼できる会社をピックアップしました。
社員研修会社の選び方や相場についても解説しています。オンラインでのマナー研修の依頼先にお悩みの方はぜひ参考にしてください!

PRONIコンシェルジュ 中村
PRONIアイミツコンシェルジュ 中村

PRONIアイミツコンシェルジュの中村です。
社員研修会社をお探しの方に、私たちコンシェルジュがアドバイスします!さらに、PRONIアイミツでは完全無料で社員研修会社の一括見積もり・比較も可能です!会社探しの手間を減らすお手伝いをしますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

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マナーが持つ意味とオンライン研修を受けるメリット

相手に不快な思いをさせず良い関係性を構築をするためには、マナーを守ることが大切です。礼儀作法と表現されるケースもあり、相手や周囲への気配り・配慮を表すために必要とされます。もしマナー違反をすると単純に不快感を与えてしまうだけでなく、マナー知らずとして相手からの信頼を失う恐れもあります。このような事態を防ぐため、正しいマナーについて学ぶ機会が必要です。
さまざまな社員研修会社がマナー研修を実施していますが、特にWeb会議ツールなどの利用によるオンライン研修は、好きな場所で受講することが可能です。マナーの意味や必要性を理解し正しい内容を身につけるには、マナー研修が役立ちます。

社員研修会社の選び方

社員研修会社を選ぶポイントを3つご紹介します。

・研修の形式
講師派遣型か公開型講座、オンライン研修のいずれかの形式で開催されます。講師派遣型はカスタマイズ可能な研修が多く、公開型講座は比較的費用が安いという特徴があります。オンライン研修は、場所を選ばず受講できるという点が大きなメリットです。

・過去の実績
これまでにどのような研修を開催した実績があるかチェックしましょう。自社の望む研修の実績が多い会社であれば、スムーズかつ学習効果の高い研修に期待できます。

・講師
講師の経歴やプロフィールも重要なポイントです。特に、専門性の高い研修の場合は、その分野に関してどのような実績をもつ講師なのかをしっかり確認しましょう。

さまざまな特徴を持つ社員研修会社が増えており、前述したポイントだけでは会社を決められない場合もあるでしょう。会社選びでお悩みの際は、ぜひアイミツへご相談ください。

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ビジネスマナーのオンライン研修に実績のある社員研修会社3選

ビジネスマナーに関するオンライン研修を実施しており、社員研修の実績を豊富に有する会社の紹介です。実績は社員研修会社の持つノウハウを確認するひとつの要素になります。

ANAビジネスソリューション株式会社

ANAビジネスソリューション株式会社の社員研修サービスのホームページ画像
出典:ANAビジネスソリューション株式会社 https://www.abc.jp/

こんな人におすすめ ・満足度の高さを重視する方
・マナーの意味など基本事項から徹底的に学びたい方

ANAビジネスソリューションは社員研修やコンサルティングなど、ビジネスサポートに関する事業を展開する会社です。研修・講師派遣プログラムの実績は1万件を超え、研修内容と講師ともに98%を超える高い満足度を得ています。
「社会人のための接遇&マナー研修」では、ビジネスで押さえるべきマナーを幅広く、かつ正確に学べます。マナーの意味および基礎知識など基本事項の理解はもちろん、豊富な演習により実践的な能力も身につく研修です。

予算感 2万5,300円(税込)
設立年 1988年
従業員数 100-499人
会社所在地 東京都大田区羽田旭町10-8 ANA Blue Base 7階
電話番号 03-4333-3456

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

株式会社リクルートマネジメントソリューションズの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社リクルートマネジメントソリューションズ https://www.recruit-ms.co.jp

こんな人におすすめ ・動画など実例を見て具体的なイメージを持ちたい方
・オンラインミーティングでのマナーを学びたい方

リクルートマネジメントソリューションズはさまざまなテーマや階層の社員研修を実施する会社です。一般事業会社から学校法人まで幅広く研修を行い、業種・規模問わず豊富な実績を有します。
「信頼関係を築き、仕事をスムーズに進めるためのビジネスマナー実践研修」は講義だけでなく、ビジネスマナー動画の動画によりイメージを膨らませられます。近年増加傾向にある、Web会議ツールを活用したオンラインミーティングでのマナーについても学べる内容です。

予算感 4万円(税抜)
設立年 1989年
従業員数 500-999人
会社所在地 東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館 4F
電話番号 0120-878-300

三和インターナショナル株式会社

三和インターナショナル株式会社の社員研修サービスのホームページ画像
出典:三和インターナショナル株式会社 https://kenshu.jp/

こんな人におすすめ ・講師による丁寧なサポートを受けたい方
・長年の実績を持つ会社に依頼したい方

三和インターナショナルはビジネスマナーに関する研修や、マナーインストラクター養成事業などを展開する会社です。創業から20年の間に、取引企業数4800社超、受講者数10万3,000人超という圧倒的な受講実績を誇ります。
研修ではビジネスマナーについて、座学だけでなく演習なども通して学べます。実践型かつ少人数制でのロールプレイの徹底により講師による細かなサポートが可能で、ビジネスマナーの知識とスキルをより深く得られる研修です。

予算感 2万2,000円(税込)
会社所在地 東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビル 21F
電話番号 0120-81-0030
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ビジネスマナーのオンライン研修が格安な社員研修会社2選

ビジネスマナーに関するオンライン研修を格安価格で実施する社員研修会社の紹介です。社員研修の受講にはある程度の費用がかかるケースが多いため、予算を考慮する必要があります。格安で受講できる会社であれば、負担を抑えながら安心して受講できます。

株式会社日本能率協会マネジメントセンター

  • PRONIパートナー
株式会社日本能率協会マネジメントセンターの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社日本能率協会マネジメントセンター http://www.jmam.co.jp/company/company.html

こんな人におすすめ ・年額制で好きなだけ受講したい方
・事例を使った実践的な内容を学びたい方

日本能率協会マネジメントセンターは学習サービスの提供や社員研修の実施など、人材育成事業を展開する会社です。eラーニングライブラリは定額制で好きなだけ受講できるシステムで、コースや受講者数により受講料が変動します。もっとも高額なプランであっても、1人につき2万円台で1年間受講できる格安価格です。
「ビジネスマナー基本コース」ではコミュニケーションを視野に入れた基本的なビジネスマナーを理解できます。テーマごとに章が分かれており、それぞれ具体的な事例の確認ができるため、より深く理解できます。

予算感 2万8,130円~/人(税込)
設立年 1991年
従業員数 100-499人
会社所在地 東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー
電話番号 03-6362-4800

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社員研修の費用相場

社員研修の費用は、研修形式や内容、対象人数によって大きく異なります。公開型研修は1名あたり約3万円前後で受講できる一方、講師派遣型研修は会社の課題に合わせてカリキュラムを作成することも多いため、1回あたり50万円前後と高額になりやすいのが特徴です。また、オンライン研修やEラーニング研修は、対面研修と比べて低コストで導入できます。

社員研修では、自社の目的や受講人数、実施方法に応じて最適な研修形式を選定することも重要です。以下では、研修の形式ごとに費用相場やどういった場合に適しているのかを紹介します。

研修形式 費用相場 適しているケース
公開型研修 1名あたり約2万~3万5,000円/日
※専門性・著名講師で上振れ
・少人数で効率的に研修を受けさせたい
・他社の受講者と交流させたい
・会場手配の負担を減らしたい
講師派遣型研修 1回あたり50万円前後
※専門内容は60万円以上
・自社課題に直結した研修を行いたい
・機密性の高い内容を扱う必要がある
・部門単位・全社で一括研修を行いたい
オンライン研修 1回あたり30万以上 ・拠点が複数あり集合研修が難しい
・移動コストや時間を削減したい
Eラーニング研修 1名あたり5,000~1万円/月
※買取:約20万円
・社員数が多く全社教育を行いたい
・教育コストを抑えつつ研修を導入したい
・個人のペースで学習を進めさせたい

公開型研修

公開型研修の費用相場は、1名あたり約2万〜3.5万円/日です。他社の受講者と合同で、あらかじめ設定された日程・会場で受講する形式で、ビジネススキルや基礎知識の習得に多く活用されます。異業種・異職種の参加者との交流により新たな視点を得やすく、汎用的なテーマの学習に適しています。
一方で、日程や内容が固定されているため、自社課題への個別最適化は限定的です。

講師派遣型研修

講師派遣型研修の費用相場は、1回あたり約50万円前後です。会場費や移動・宿泊費なども発生するため、高額な研修スタイルといえるでしょう。
企業が指定する場所に講師を招き、自社の課題や受講者レベルに合わせてカスタマイズして実施します。実務に直結したケーススタディやディスカッションが可能で、組織課題の解決に直結しやすい点が特徴です。

オンライン研修

オンライン研修は一般的に30万円以上が相場といわれています。ZoomなどのWeb会議ツールを活用し、リアルタイムで講義や演習を行う形式です。場所に制約されず受講できるため、拠点が分散している企業でも実施しやすいというメリットがあります。
また、講師や受講者間での双方向コミュニケーションも可能で、対面に近い形式で効率的に研修を進められます。

Eラーニング研修

Eラーニング研修の費用は、1名あたり5,000円〜1万円/月が相場とされ、コンテンツ買取の場合は約20万円が目安です。あらかじめ用意された動画や教材を活用し、受講者が自身の都合に合わせて学習を進められる点が特徴です。対面研修と比較するとコストを抑えやすい傾向があります。

近年は場所や時間に縛られない利便性から導入企業が増加していますが、教材内容が自社の課題に適していない場合、期待した効果が得られない可能性がある点には注意が必要です。

「発注前に社員研修会社の費用相場についてもっと詳しく知りたい!」という方は以下の記事もぜひチェックしてみてください。

社員研修に関する正確な費用を知りたい方は料金シミュレーターをご利用ください。

【まとめ】社員研修会社選びで迷ったらアイミツへ

社員研修会社を選ぶには、各社の特徴を把握し、自社の目的やニーズに合った会社を見つけることが大切です。

アイミツでは、経験豊富なコンシェルジュがご希望をおうかがいした上で、条件に合う社員研修会社を無料で紹介しています。社員研修会社をお探しの方は、お気軽にお問い合わせください。

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課題
若手社員に対し、ビジネススキル・マインドセットを身に着けてほしいという想いがありました。具体的には以下の課題が見られていました ・仕事に対するマインドセットに濃淡がある ・業務の熟達速度にばらつきがある ・職場の仲間とのコミュニケーション力には個々人毎の差が認められる
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課題
下記を身に付けて欲しいというリクエストがありました ・外部のビジネスモデルやマーケティング手法などに触れ、 新たな営業施策を生み出すスキル・マインドの習得 ・幅広い視野を持ち、柔軟な発想で商品(サービス)を企画提案するとともに、 営業部門の方向性を企画・戦略立案できるスキル
効果
<学習目標>・創出した良いアイデアをブラッシュアップし、世の中のニーズや課題/問題の本質に迫りDX企画として立案ができる ・フィールドリサーチを駆使しつつ、社会と自分の想いを関係づけて課題を捉え検証できる ・社内外の人々との関係性を構築し巻き込みながらフロントラインとしてDXビジネスを推進できる ・新規事業商談の営業支援アフターフォローを通じて、新規事業の営業におけるポイント/コツを理解する
課題
全国に7店舗ほど展開するボーカルスクールで、ブログなどのSEOからの集客メインだったところに広告経由で集客を実現したく、相談に至る。広告のことはわからないので最初は運用代行としてお受けし、徐々にインハウス化していきたいとのこと
効果
HPの内部施策によりオーガニックからの問い合わせ数が施策前対比で131%に。また、広告は担当者が未経験者から約1.5ヶ月後には自身で広告を運用、半年後には分析、考察、計測回りの設定や施策改善を行えるように。広告経由のパフォーマンスが施策前がお問い合わせ単価(CPA)が26,500円だったものから、半年後で164,00円と大幅にCPAの圧縮に成功。など