企業人事・常駐経験をもち、得意分野が異なる複数の社労士が、多視点でアドバイスいたします。
あすらん社会保険労務士法人は東京都千代田区にオフィスを置く事務所です。主な事業内容として労務顧問、給与計算・社会保険手続きのアウトソーシング、人事制度設計、就業規則の作成などを幅広く行っています。大きな強みは企業人事や企業常駐の経験を活かした幅広い業種へのサポートです。3名の社会保険労務士が法人設立以前から豊富な経験を積んでおり、小売、サービス、製造、通信、IT、コンサルなどの業種へサポートを行ってきました。創業当初のスタートアップから従業員1000人超まで様々な規模のクライアントの支援を行ってきた経験もあり、成長段階に応じたきめ細かなサポートも得意としています。各種管理システムの導入による人事労務管理の効率化をはじめ、アウトソーシングによる業務効率化、コンサルティングや就業規則の作成による組織体制の強化まで広く対応します。
完全オンライン提供
ー お客様専用のチャット空間でサービスの提供を致します
TRIPORTは東京都新宿区に本社を置き、ITソリューションの提案や経営・労務に関するコンサルティングを行っている会社です。大きな強みは並立するTRIPORT社会保険労務士法人のリソースも活用しながら行う総合的な人事労務サポートです。完全オンラインで相談可能な「クラウド人事労務コモン」、対面せずに全ての手続きを依頼できる「クラウド社労士コモン」、助成金の受給確率を考慮しながら診断〜申請までワンストップで行う「助成金コーディネート」などを通し、経営をサポートします。IT・人事・労務のナレッジを相互に活用しながら、クライアントの経営におけるヒト×モノ×カネのすべてに対してサポートを提供することができる点が最大の強みです。1社ごとの状況に応じて、それぞれのクライアントの課題に最適な解決策を提案できる会社です。
税理士も保持しておりますので、全般のアドバイス可能です。
門田睦美税理士・社労士事務所は東京都文京区にオフィスを置く事務所です。主な事業内容として保険手続きや給与計算などの労務サービス、税申告や資金調達コンサルティングなどの税務・会計サービスを行っています。大きな強みは労務・税務がワンストップで対応可能なサポート体制です。税理士と社会保険労務士両方の業務に対応することができ、リーズナブルな報酬価格での依頼に対応しています。またクライアントの依頼や質問等には原則24時間以内にレスポンスをするなど、スピーディーな業務体制も強みです。外資系の経験やノウハウを持ち、リスク管理や資金調達も含めた幅広い事業サポートが可能であり、スタートアップとの取引実績も豊富です。ワンストップの依頼だけでなく特定業務のみのスポット依頼も応えられるなど、柔軟な対応を行っています。
英語対応および英文での就業規則等の作成が可能
アジア経営革新等支援機関は東京都新宿区にオフィスを置く社会保険労務士法人です。主な事業内容として助成金の申請代行、英文での就業規則等の作成などをはじめとしたサポートを行っています。大きな強みは労務問題から財務問題に至るまで総合的な経営アドバイスです。代表は30年にわたって銀行・証券会社に勤務してきた経験を持ち、そのノウハウを活かした専門的なサポートを行うことができます。またタイ・フィリピン等海外業務にも精通しており、英語での就業規則等の作成などができる点も大きな特徴であり、日本に進出を検討する外資系企業のサポートにも対応しています。さらに10種類以上の厚生労働省の助成金の申請代行についても豊富な経験を持っており、クライアントの資金繰り改善に貢献することができます。総合的な経営サポートが強みの事務所です。
東京都北区赤羽3-21-3モンプラトー平山404号室
「いざという時」こそ頼れる事務所
アローズ社会保険労務士事務所は東京都北区に拠点を置く事務所です。主な事業内容として各種保険手続き、給与計算等のアウトソーシング、就業規則・賃金・働き方改革に関するコンサルティング、助成金支援代行などをはじめとしたサポートを行っています。20年以上にわたる財務経験をもとに、ITに強い社労士事務所としてクライアントのビジネスを支えます。電子申請を活用した諸手続きの効率化、システム導入による勤怠管理や給与計算の効率化などを通じ、生産性や業務効率の向上に貢献します。またテレワーク、育児、介護など、クライアントや従業員にとってよりよい最適な働き方についての提案も行っています。IT化だけでなく就業規則コンサルティングの実績も豊富で、各企業の事情を踏まえてより踏み込んだサポートを行うことができます。
手続き顧問なら月2,000円からサポート 西東京エリアの社会保険労務士事務所 年度更新・算定基礎届/各2万円～
ヒューマンブライツ社会保険労務士事務所は東京都西東京市に拠点をおき、東京23区内や多摩地区のほか、神奈川、埼玉、千葉、群馬などにある企業の労務の事務代行と人事コンサルティングを手がけています。煩雑な人事・労務管理について気軽に相談できるよう、顧問契約は月額2,000円～と、創業から年数が浅い事業者さま比較的利用しやすい料金設定になっております。労働基準監督署など監督官庁の調査などにも適切に対応できるよう労務管理規定の整備をサポートし、働き方の見直しなども提案。有能な人材が定着する組織づくりを目指し、教育研修を通じてハラスメントなどのない職場環境の実現を支援します。コンサルティングでは労務監査をして職場環境の課題や問題点を洗い出し、改善策を検討します。
採用サポート・入社時の手続き・労務管理・人材育成など、雇用に関する業務をワンストップで提供する。
ベスト・パートナーズは大阪府大阪市と東京都中央区にオフィスを置く社会保険労務士法人です。主な業務内容として採用時のサポート、各種保険関連業務、労務管理、人材育成、助成金相談、労働安全衛生関連業務、アウトソーシングなどの幅広いサービスを提供しています。幅広い業界に対応していますが、中でも医療・介護業界へのサポートを大きな強みとしています。医療介護業界に対しては、就業規則や労務管理など一般の社労士用務のほか、業界ならではの情報の提供なども行っており、業界に精通している事務所として専門的なサポートを行うことができます。またメンタルヘルスケアや福利厚生などの相談にも対応しており、クライアントの全従業員に利用可能な仕組みづくりを行います。医療・介護業界のクライアントのベストパートナーとして、専門的な支援を提供します。
東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル10階
社会保険労務士法人、給与計算アウトソーシング、労働保険事務組合、行政書士事務所を併設しています。
志村経営労務事務所は東京都目黒区にオフィスを置く社会保険労務士・行政書士事務所です。主な事業内容として社会保険労務士業務、行政書士業務、給与計算アウトソーシング、労務コンサルティングなどを行っています。大きな強みは長年の経験を活かしたきめ細かなサポートです。設立から45年にわたり、小規模事業者から1万人の大企業まで外資系企業を含む約400社の様々なクライアントをサポートしてきた実績があります。この経験と専門性を生かしてクライアントの業種や規模、ニーズに応じた最適なサポートを行っています。行政書士・社会保険労務士のそれぞれの業務を行うことができるため、各種手続きなどのアウトソーシングから許認可申請などの法的サポートまで、事業運営に必要な手続きをワンストップで支援することが可能です。
代表社労士は税理士事務所出身。社労士事務所としては全国的にも珍しい経営革新等支援機関の認定を取得。
阿戸社会保険労務士事務所は新宿区新宿にある社会保険労務士事務所です。労働保険・社会保険の手続きや給与計算などを行っています。税理士法人の出身者であることから、税理士事務所でよく扱われる助成金・補助金申請や金融機関からの融資など資金調達に強いことが特徴です。補助金・助成金の獲得実績は、『助成金配達人』の商標を取得し積極的に申請サポートを行った結果、すでに1億円を超えています。社労士事務所では珍しい経営革新等支援機関にも認定されているため、日本政策金融公庫からの融資を低金利で受けられるというメリットもあります。資金調達をお考えの経営者にとって、大変頼りになる事務所でしょう。また、社労士業務についても、顧問料1万5,000円からというリーズナブルな料金で提供しています。
東京都千代田区永田町二丁目17番17号 アイオス永田町６階
代表は、元労働基準監督官です。行政視点を押さえて、経営者目線でご提案させていただきます。
プラットワークスは東京都千代田区にオフィスを置く社会保険労務士法人です。主な事業内容として労務顧問、各種保険手続き、就業規則コンサルティング、助成金申請支援、労基署対応などを行なっています。大きな強みは人事労務に関する豊富なノウハウを活かしたサポートです。代表は労働基準監督官、人事コンサルタントとして10年以上人事労務に携わってきた経験を持ち、そのノウハウを活かしたサポートを行うことができます。経営者目線での提案を得意としており、様々な規模や業種の事例を踏まえながらクライアントの実情に応じた「ちょうどいい」労務管理を提案します。また人事労務業務の見直しについてもカバーしており、各種のITツールを活用して業務効率化をサポートします。幅広い業界の知識も活かしながら、クライアントに最適な提案が可能です。
東京都大田区池上4-27-14 池上四丁目ビル306
中小零細企業の社長さまには良き相談相手として、中規模企業さまには人事部のサポート役としても、お役に立ちます！
さとう社会保険労務士事務所は東京都大田区にある社労士事務所です。主な業務内容として人事労務管理、各種保険手続、給与計算等のアウトソーシング、就業規則作成など幅広いサービスを提供しています。大きな強みは日常的な人事労務から労基調査対応まで幅広いサポート体制です。人事労務管理サービスによる総合的なサポートをはじめ、労働保険・社会保険手続きなど従業員が入社した際の業務、就業規則の作成など会社組織を盤石にする業務など、クライアントのニーズにきめ細かく対応することができます。また人事評価・賃金制度の構築についても相談対応をしているため、就業規則と併せて社内制度を構築する際の強い味方になります。
開業後２０年以上の実績
社労士 人事法務オフィスは東京都町田市にある社労士事務所です。経費節約サポートに大きな強みを持ちます。開業20年以上の社労士が、煩雑な給与計算を丁寧にサポート。経営者は安心して本業に集中できるため、業務効率化と経費削減が同時に叶います。社会保険の手続きも請け負っており、キャッシュフロー改善の一環として社会保険への対策を実施します。その他、就業規則の作成も行っています。専門家による適正な規則作成で、無駄な残業費を削減できます。どのサポートも手厚い、忙しいワンマン経営者の方にはぴったりの社労士事務所ではないでしょうか。さらに、助成金申請では100件以上の実績を持っています。意外と知られていない、キャリアアップや労働環境整備のための助成金の受給を徹底サポート。難しい手続きもしっかり代行します。
飲食業界を中心に就業規則の作成や給与計算の代行など社会保険労務事業に従事。多種多様なクライアントの事業発展に貢献する
社会保険労務士 齋藤事務所は、人事や労務に関するあらゆる業務代行やアドバイスを行っている会社です。
戦略的な人材や組織マネジメントを提案。事業運営に欠かせない各種保険の手続きや給与計算と勤怠管理などのアウトソーシングを行い、クライアントの業務負担を軽減します。人事賃金制度のコンサルティングも行い最適な制度の設計と導入、運用のアドバイスを実施。クライアントのニーズに適したコンサルティングを行い、事業発展に貢献します。就業規則や規程の整備も行い会社と従業員の関係性を円滑に保つ役割を担うことが可能です。また、職場内のトラブルにも対応し、訴訟のリスク回避に努めます。
経営者、従業員お一人おひとりの心に寄り添い、お客様が抱えていらっしゃる課題の解決に尽力いたします。
社労保険労務士法人アールワンは、東京都千代田区にある社労士事務所です。東京にくわえて神奈川県などのお客様を対象に相談顧問や就業規則の作成などの業務を提供しています。なかでも強みとして挙げられるのが、安価な料金です。人事労務における相談顧問は従業員数が19名以下であれば月額2万5,000円、従業員数が80～99名以下の場合でも月額6万円となっています。顧問契約をしているお客様は、通常20万円の就業規則の新規作成が10万円で依頼可能です。会社のコンセプトや経営者の考えが反映された就業規則の作成も特長といえます。そのほか、M＆Aの買収前に行う労務デューデリジェンス（労務面におけるリスク評価）や助成金・給付金の受給申請手続き、企業行動基準の作成なども手がけています。
人事コンサルティング会社を併設し元人事マン社労士として、採用支援、人材育成、従業員満足度調査が得意
リーフレイバーコンサルティングは東京都文京区にオフィスを置く社会保険労務士事務所です。主な事業内容として人事労務、創業支援、助成金申請、採用などに関連したサービスを提供しています。大きな強みは人事労務のプロフェッショナルとして提供するきめ細かなサポートです。店舗やサロン、クリニック、個人事業主など、中小企業をはじめ小規模な事業者へのサポートを得意としており、業種別に最適な支援を行っています。日々の労務管理や就業規則作成によるトラブル回避はもちろん、会社設立や開業、独立に関する相談や支援にも対応しています。また助成金申請のサポートもしており、受給可能性のある助成金の診断は無料で行っています。そのほか経営者に寄り添った気軽に相談できる社労士をモットーに、人事制度の構築など組織や事業運営に関わるサポートも用意しています。
社労士事務所としては、経営判断をする上での経営情報を的確に届けることを心掛けております。
TS人事労務オフィスは、東京都昭島市にある社会保険労務士事務所です。就業規則の作成をはじめ、企業内の労務に関するアドバイスや経営計画のサポートなど、労務から経営まで幅広い分野で頼りになる事務所です。経営改善に関するサービスでは、経営課題を人事総務業務の数値化を通し解決していくのが特徴。数値を月次データとして明確にすることで課題の解消に繋げ、赤字経営からの脱却、会社経営の継続・業績の向上を目指します。また、労務部門だけに留まらず、経理部門に関する知識と経験が豊富な点も大きな魅力。労務と経理の知識を生かし、関連付けた上で経営課題に関する分析・アドバイスをわかりやすく行ってくれます。これまでに多くの企業を労務管理の面からサポートしてきた実績とノウハウを生かした、的確なアドバイスを受けることができるでしょう。
個人事業から上場企業まで幅広いお客様からのご依頼実績があります。
山形社労士・行政書士事務所は東京都千代田区を拠点に、就業規則の作成や人事制度構築などで会社の人事労務をサポートしています。大手人材派遣会社の就業規則改定プロジェクトや中規模病院の人事制度導入、中堅貿易会社の賃金制度導入などに参加した実績があり、上場企業から個人事業まで幅広く対応できます。行政書士や医療労務コンサルタントの資格も持ち、就業規則や人事制度構築以外の各種手続きや幅広い労務の相談にも対応が可能です。顧問契約だけでなく、年に数回しかない社会保険の算定基礎届や賞与支払届、労働保険の年度更新といった手続き業務はスポット契約でも対応。手続は原則として電子申請で行い、経験豊富なスタッフがスピーディーに処理します。費用は顧問契約2万円～。就業規則に関する依頼は10万円～となっています。
初心を忘れずに常に反省をし、新サービスにも積極的に取り組みクライアント企業の発展に尽くしてまいります
23区で第一号の社労士法人で豊富な実績があります。優秀な社会保険労務士が10人以上おり、顧客満足で一番の事務所を目指しおります。プライバシーマークや個人情報保護保険に加入するなどセキュリティー対策は万全で、業界の最先端にあることを常に心がげているため、安心してお任せいただけます。労務に関してお困りの方は、まずはお問い合わせしてはいかがでしょうか。
福祉・医療分野に強い※元ソーシャルワーカーがご支援致します。
レグルス社会保険労務士 社会福祉士事務所は東京都八王子市にオフィスを置く事務所です。主な事業内容として労務・各種保険手続きなどをはじめとした社会保険労務士業務、成年後見や任意後見の相談などの社会福祉士業務を行っています。大きな強みは社会保険労務士と社会福祉士の2つの領域を合わせた幅広いサポートです。日々の労務管理や採用時・退職時の保険手続き、助成金申請といった組織へのサポートはもちろん、社会福祉士として社員個人の要望にもフォーカスした支援が可能です。また特に医療・介護業界へのサポートを強みとしており、豊富な経験と業界知識を生かした包括的な支援を行っています。月々の顧問契約だけでなく単独でのスポット依頼にも対応するなど、各クライアントのニーズにきめ細かく寄り添った業務を行っています。
実績豊富な社会保険労務士法人
社会保険労務士法人TSCは東京都新宿区にオフィスを置く事務所です。主な事業内容として労務管理、労務相談、就業規則等の作成、助成金アドバイスなどを行っています。大きな強みは社会保険労務士としての労務サポートです。社会保険・労務全般・諸規程の作成などの業務を通じて、クライアントの組織体制を強固なものにするサポートを行います。1965年創業の人事・労務・経理のトータルアウトソーサーであるCACグループの社会保険労務士法人として、全国55,000件の契約実績と長年のノウハウを活かしながら、業種や規模にかかわらず幅広くクライアントのニーズに対応することができます。法人・個人事業主などの業態もとわずサポートすることができるため、状況に応じた最適な支援が可能です。事務処理をアウトソーシングすることにより業務効率化を支援します。
