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メンタルタフネス研修におすすめの社員研修会社5選【2026年最新版】

更新日:2026.04.15

日本最大級の発注プラットフォーム「アイミツ」が、メンタルタフネス研修でおすすめの社員研修会社を厳選!
東京都の会社や大阪府の会社をピックアップしました。
社員研修会社の選び方や相場についても解説しています。社員研修の依頼先にお悩みの方はぜひ参考にしてください!

PRONIコンシェルジュ 中村
PRONIアイミツコンシェルジュ 中村

PRONIアイミツコンシェルジュの中村です。
社員研修会社をお探しの方に、私たちコンシェルジュがアドバイスします!さらに、PRONIアイミツでは完全無料で社員研修会社の一括見積もり・比較も可能です!会社探しの手間を減らすお手伝いをしますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

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科学的なメソッドでストレス耐性を高めるメンタルタフネス研修

業種・職種を問わず仕事にストレスはつきもの。メンタルの不調から従業員の休職や離職が相次ぎ、頭を悩ませている企業も多いのではないでしょうか?

そうした企業にとって解決策の1つとなるのが、メンタルタフネス研修。企業や店舗の集まる東京・大阪を中心に、多くの研修会社がメンタルタフネス研修を代行しています。プログラム内容を見比べたうえで自社に合う委託先を選びましょう。

ちなみにメンタルタフネス研修というと、受講者に理不尽な要求をしたり、スパルタでプレッシャーをかけたりといったイメージを抱く方もいらっしゃるかもしれませんが、研修会社のメンタルタフネス研修のプログラムは科学的なメソッド、心理学や心理療法のアプローチにもとづいて構成されており、従業員に余計なストレスをかける心配はいりません。

社員研修会社の選び方

社員研修会社を選ぶポイントを3つご紹介します。

・研修の形式
講師派遣型か公開型講座、オンライン研修のいずれかの形式で開催されます。講師派遣型はカスタマイズ可能な研修が多く、公開型講座は比較的費用が安いという特徴があります。オンライン研修は、場所を選ばず受講できるという点が大きなメリットです。

・過去の実績
これまでにどのような研修を開催した実績があるかチェックしましょう。自社の望む研修の実績が多い会社であれば、スムーズかつ学習効果の高い研修に期待できます。

・講師
講師の経歴やプロフィールも重要なポイントです。特に、専門性の高い研修の場合は、その分野に関してどういう実績をもつ講師なのかをしっかり確認しましょう。

さまざまな特徴を持つ社員研修会社が増えており、前述したポイントだけでは会社を決められない場合もあるでしょう。会社選びでお悩みの際は、ぜひアイミツへご相談ください。

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メンタルタフネス研修におすすめ!東京都の研修会社3選

まずは、メンタルタフネス研修を請け負っている東京都の社員研修会社3社からご紹介します。それぞれどんなプログラムを用意しているのか、詳しく見ていきましょう。

株式会社ハピネスワーキング

株式会社ハピネスワーキングの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社ハピネスワーキング https://happiness-working.com/

こんな人におすすめ ・プログラムの質を重視する方
・従業員のストレスチェックをサポートしてほしい企業

ハピネスワーキングは、東京都港区に本社を置く社員研修会社です。従業員50名以上の事業所で義務付けられているストレスチェックの実施サポートや、人事、総務といったメンタルヘルスケア担当者の人材育成に長けている点が特徴で、休職率や離職率に課題を抱える企業には心強いパートナーになるでしょう。
産業カウンセラーや公認心理師の資格を持つ代表のもと、法人向けのメンタルタフネス研修を行っています。心理学と心理療法にもとづいた実践的なプログラムが多くの企業から高い評価を受けているようです。

予算感 メンタルタフネス研修:10万円~
会社所在地 東京都港区南青山2丁目
電話番号 03-6403-3180

株式会社ファイブスターズアカデミー

株式会社ファイブスターズアカデミーの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社ファイブスターズアカデミー http://www.5stars.co.jp/

こんな人におすすめ ・東京都周辺の中堅~大手企業
・研修とあわせて人事コンサルティングを依頼したい方

ファイブスターズアカデミーは、東京都港区に本社を置く2003年に設立された社員研修会社です。社員研修の企画・運営、人事コンサルティングトといった事業を通じて、富士通や岡三証券など多くの企業を支えています。
メンタルタフネス研修では、オリエンテーションで現代の企業環境やストレスのしくみをひも解いた上で、自己分析や思考訓練の実践的なメソッドをわかりやすくレクチャーすることが可能。受講者からは「自分自身を客観的に見直せた」、「自分が多くの人に支えられていることがわかった」といった声が寄せられています。

予算感 要問い合わせ
会社所在地 東京都港区赤坂8丁目12番19号 メトロパーク赤坂202
電話番号 03-6812-9618

株式会社メンタルグロウ

株式会社メンタルグロウの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社メンタルグロウ http://www.mentalgrow.co.jp/

こんな人におすすめ ・プログラムの質を重視する方
・メンタルヘルスケアの担当者を育成したい企業

メンタルグロウは、東京都千代田区に本社を置く2008年に設立された研修会社です。メンタルタフネス研修では、視点の転換など3つのポイントを念頭に置き、自己診断やリラクゼーションメソッドなど実践的なノウハウをレクチャー。参加者からも非常に高い評価を得ているようです。
代表は大学時代からスポーツ選手のメンタルトレーナーとして活動し、卒業後は大手印刷会社グループで従業員のヘルスケア対策を推進。豊富な知見を活かし、企業の研修やヘルスケア担当者の育成を請け負っています。

予算感 要問い合わせ
設立年 2008年
会社所在地 東京都千代田区麹町2丁目10-3 エキスパートオフィス麹町(旧リ・ノウ麹町)
電話番号 03-5953-7370
発注先探しのコツは?
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メンタルタフネス研修におすすめ!大阪府の研修会社2選

続いてはメンタルタフネス研修に強みを持つ大阪府の社員研修会社2社をご紹介します。

有限会社ロココスペース

有限会社ロココスペースの社員研修サービスのホームページ画像
出典:有限会社ロココスペース https://rococo-space.co.jp/

こんな人におすすめ ・オンラインのメンタルタフネス研修を実施したい企業
・リーダーシップ研修や経営マネジメント研修もあわせて実施したい企業

ロココスペースは、大阪府大阪市に本社を置く2001年に設立された人事コンサルティング会社です。キャリアコンサルティングや人事評価制度の策定代行とあわせて法人向け社員研修の事業を展開。
メンタルタフネス研修では心の浮き沈みの要因を客観的に理解することに主眼を置いて、モチベーションの構成要素、感情の引き出しについて丁寧にレクチャーしていきます。その他、リーダーシップや経営マネジメントなど、幅広い研修メニューが用意されており、オンラインでの受講も可能です。

予算感 要問い合わせ
設立年 2001年
会社所在地 大阪府大阪市西区京町堀1丁目3番3号
電話番号 06-6448-6551

株式会社アドバンテッジリスクマネジメント

株式会社アドバンテッジリスクマネジメントの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社アドバンテッジリスクマネジメント https://www.armg.jp/

こんな人におすすめ ・大阪市周辺の中堅~大手企業
・研修とあわせてカウンセリングやコンサルティングを受けたい企業

アドバンテッジリスクマネジメントは、東京都に本社、大阪に支店を構える1999年に設立された東証一部上場の人材サービス会社です。とりわけメンタルヘルス領域に強みを持ち、心理専門家によるカウンセリングやコンサルティング、メンタルタフネス研修といったメニューを用意しています。
約400名の従業員を抱えるシステム開発会社では、アドバンテッジリスクマネジメントのメンタルタフネス研修を受けたことで、従業員一人ひとりの自己認識と、チームの一員として意識を大幅に高めることができました。

予算感 要問い合わせ
設立年 1999年
会社所在地 大阪府大阪市北区中之島2-2-7
電話番号

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社員研修の費用相場

社員研修の費用は、研修形式や内容、対象人数によって大きく異なります。公開型研修は1名あたり約3万円前後で受講できる一方、講師派遣型研修は会社の課題に合わせてカリキュラムを作成することも多いため、1回あたり50万円前後と高額になりやすいのが特徴です。また、オンライン研修やEラーニング研修は、対面研修と比べて低コストで導入できます。

社員研修では、自社の目的や受講人数、実施方法に応じて最適な研修形式を選定することも重要です。以下では、研修の形式ごとに費用相場やどういった場合に適しているのかを紹介します。

研修形式 費用相場 適しているケース
公開型研修 1名あたり約2万~3万5,000円/日
※専門性・著名講師で上振れ
・少人数で効率的に研修を受けさせたい
・他社の受講者と交流させたい
・会場手配の負担を減らしたい
講師派遣型研修 1回あたり50万円前後
※専門内容は60万円以上
・自社課題に直結した研修を行いたい
・機密性の高い内容を扱う必要がある
・部門単位・全社で一括研修を行いたい
オンライン研修 1回あたり30万以上 ・拠点が複数あり集合研修が難しい
・移動コストや時間を削減したい
Eラーニング研修 1名あたり5,000~1万円/月
※買取:約20万円
・社員数が多く全社教育を行いたい
・教育コストを抑えつつ研修を導入したい
・個人のペースで学習を進めさせたい

公開型研修

公開型研修の費用相場は、1名あたり約2万〜3.5万円/日です。他社の受講者と合同で、あらかじめ設定された日程・会場で受講する形式で、ビジネススキルや基礎知識の習得に多く活用されます。異業種・異職種の参加者との交流により新たな視点を得やすく、汎用的なテーマの学習に適しています。
一方で、日程や内容が固定されているため、自社課題への個別最適化は限定的です。

講師派遣型研修

講師派遣型研修の費用相場は、1回あたり約50万円前後です。会場費や移動・宿泊費なども発生するため、高額な研修スタイルといえるでしょう。
企業が指定する場所に講師を招き、自社の課題や受講者レベルに合わせてカスタマイズして実施します。実務に直結したケーススタディやディスカッションが可能で、組織課題の解決に直結しやすい点が特徴です。

オンライン研修

オンライン研修は一般的に30万円以上が相場といわれています。ZoomなどのWeb会議ツールを活用し、リアルタイムで講義や演習を行う形式です。場所に制約されず受講できるため、拠点が分散している企業でも実施しやすいというメリットがあります。
また、講師や受講者間での双方向コミュニケーションも可能で、対面に近い形式で効率的に研修を進められます。

Eラーニング研修

Eラーニング研修の費用は、1名あたり5,000円〜1万円/月が相場とされ、コンテンツ買取の場合は約20万円が目安です。あらかじめ用意された動画や教材を活用し、受講者が自身の都合に合わせて学習を進められる点が特徴です。対面研修と比較するとコストを抑えやすい傾向があります。

近年は場所や時間に縛られない利便性から導入企業が増加していますが、教材内容が自社の課題に適していない場合、期待した効果が得られない可能性がある点には注意が必要です。

「発注前に社員研修会社の費用相場についてもっと詳しく知りたい!」という方は以下の記事もぜひチェックしてみてください。

社員研修に関する正確な費用を知りたい方は料金シミュレーターをご利用ください。

【まとめ】社員研修会社選びで迷ったらアイミツへ

社員研修会社を選ぶには、各社の特徴を把握し、自社の目的やニーズに合った会社を見つけることが大切です。

アイミツでは、経験豊富なコンシェルジュがご希望をおうかがいした上で、条件に合う社員研修会社を無料で紹介しています。社員研修会社をお探しの方は、お気軽にお問い合わせください。

発注先探しのコツは?
費用や品質を比較するために複数の企業に問い合わせることが一般的です。
実際に問い合わせをした人の多くは平均4,5社見積もりをとっています。
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メンタルヘルス研修でこんな効果やメリットが得られています。

ハラスメント防止研修
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  • 食品・農林・水産商社
  • 医療機器商社
  • 印刷
  • 医療・福祉
  • 電気製品
  • 鉄鋼・金属・鉱業
  • メーカー(その他)
  • 自動車・輸送機器
  • 機械
  • 化学
  • 医療
課題
(初期導入企業) 従業員からハラスメントの苦情が寄せられ社長・総務部門として対策が必要になって来た。 (応用編導入企業) ハラスメント防止教育は実施してきたが、いまだにハラスメントの苦情は総務部門へ届いているので対応が必要。
効果
(初期導入企業) ハラスメント防止について意識が上がった。職場で「それはハラスメントですよ」と指摘が出来るようになった。 (応用編導入企業) 従業員から総務部へのハラスメント苦情が減った。
ストレスマネジメントセミナー
  • 食品店
  • 流通・小売(その他)
  • 食品・農林・水産商社
  • メーカー(その他)
  • 福祉
  • 医療
課題
急成長しているクライアント企業。若い従業員や外国人従業員が多く、突然離職する。上司のマネジメント研修や離職対策セミナーも実施しているが、若い従業員や外国人従業員対象に自分のストレス対応をするセミナーを受けさせたい。
効果
若い従業員や外国人従業員から好評であった。離職も減った。参加者の感想は下記の通り。 「ストレスの原因がわかった」 「ストレスの発散方法が分かった」 「自分はストレスを感じやすく自分を責めやすい性格だとわかった、改善していきたい」 「退職しようと思ったが、会社は従業員のためになるセミナーをやってくれるとわかり、退職を思いとどめた」
交流分析によるマネジメントの強化
  • 自動車販売
  • 流通・小売(その他)
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  • 商社(その他)
  • 食品・農林・水産商社
  • 医療機器商社
  • 専門商社
  • 印刷
  • 出版
  • 広告・出版・マスコミ(その他)
  • 生保・損保
  • 銀行・信金・信用組合
  • 官公庁・公社・団体
  • 食品
  • 医療・福祉
  • 製薬
  • パソコン・通信機器
  • 鉄鋼・金属・鉱業
  • メーカー(その他)
  • 自動車・輸送機器
  • 化学
  • コンサルティング・調査
  • 福祉
  • 医療
  • 不動産
  • 外食
課題
従業員は真面目に働くが、自分をもう少し知り他者との関係を良くするようなスキルを身につけさせたい。
効果
自分の行動・思考パターンがわかり他者との良い関係づくりがわかったというのが受講者の声。 お互いのことが分かったので率直に話し合ったり協力し合うことが増えた。 自分のことをもっと知りたいと言う自己啓発心が増えた従業員が数人出て来た。