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大分県の新入社員研修でおすすめの社員研修会5選【2026年最新版】

更新日:2026.04.15

大分県の新入社員研修に強い社員研修会社を徹底比較し、おすすめの社員研修会社をご紹介します。
実績豊富な会社や格安で利用できる会社を厳選しました。また、社員研修会社の選び方も解説するので、大分県で新入社員の研修でお悩みの方は、ぜひ参考にしてください。

PRONIコンシェルジュ 中村
PRONIアイミツコンシェルジュ 中村

PRONIアイミツコンシェルジュの中村です。
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2026.04.30 更新
株式会社インソースの会社情報を更新しました
2026.04.15 更新
社員研修の外注費用相場について最新情報を調査し、内容をアップデートしました。

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新入社員研修のポイント

新入社員研修とは、新入社員が入社1年目に受ける研修です。入社後、現場で必要となるビジネスマナー・スキルの習得をベースにして、各社さまざまな内容を取り入れています。
新入社員研修を実施する上で外したくないポイントの1つが、新入社員に「学生」から「社会人」への転換をしてもらうことです。研修では実務的なスキルを学ぶことはもちろん、会社における自分の立場を認識し、社会人としての常識を身につけ、責任を意識するようになることを目的とします。顧客や上司・同僚など、ビジネスにおいて接するすべての方と交流し、求められることを行う必要があるからです。
知識を得るだけでなく、実践できるようになることが求められます。

大分県で新入社員研修の実績が豊富な社員研修会社おすすめ3選

はじめに、大分県で新入社員研修の実績が豊富な社員研修会社をご紹介します。大分県でおすすめの新入社員研修の実績が豊富な会社は、株式会社アソウ・ヒューマニーセンター、株式会社コミュニケーションオフィスtaz、株式会社ユー・ジュエルの3社です。

株式会社アソウ・ヒューマニーセンター

株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社アソウ・ヒューマニーセンター https://kenshu.ahc-net.co.jp/

こんな人におすすめ ・大分県で新入社員研修と一緒に採用の相談もしたい方
・実践的な新入社員研修を実施したい方

アソウ・ヒューマニーセンターは、九州福岡を拠点にした総合人材サービス企業です。大分県にも支社を置き、人材派遣、人材紹介、教育研修、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)、営業代行、障がい者雇用支援などを提供。多様なサービスを通じて、企業や個人の雇用問題を解決することを目指し、専門性に特化したグループ会社と連携して多くの企業の課題解決に取り組んでいます。
新入社員研修やフォローアップ研修など、多様な研修プログラムを通じて、企業の人材育成を支援しています。特に、新入社員の社会人としてのスタートをサポートすることに注力しており、実践的な研修が特徴です。

予算感 要問い合わせ
設立年 1984年
会社所在地 大分県大分市中央町1-1-3 朝日生命大分ビル5階
電話番号 097-535-2300

株式会社コミュニケーションオフィスtaz

株式会社コミュニケーションオフィスtazの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社コミュニケーションオフィスtaz http://c-taz.jp

こんな人におすすめ ・コミュニケーションスキルを中心に研修を実施したい大分県の方
・大分県で幅広い研修実績を持つ会社に新入社員研修を依頼したい方

コミュニケーションオフィスtazは、大分を中心としてコーチングやメンタルヘルス、マナー研修などの人材育成サービスを提供している社員研修会社です。さまざまなシチュエーションに合わせたコミュニケーション研修を実施しており、企業や医療・官庁関係・学校など幅広い組織に対応しています。
新入社員研修では、社会人として知っておくべきコミュニケーション方法を、マナーも含めて学習できます。自立して目標設定を行い、組織に貢献できる人材の育成が実現できるでしょう。

予算感 要問い合わせ
会社所在地 大分県別府市餅ヶ浜8-26 ロフティ餅ヶ浜シーサイド403

株式会社ユー・ジュエル

株式会社ユー・ジュエルの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社ユー・ジュエル https://youjewel.co.jp

こんな人におすすめ ・社会人としての意識変革が叶う新入社員研修を実現したい大分県の方
・具体的な局面で役立つスキルを育める研修を実施したい方

ユー・ジュエルは、大分県にある社員研修会社です。コミュニケーションスキルや第一印象を良くするスキル、社会人として求められる人間力の養成を中心に社員研修を提供。ビジネスマナー研修やアンガーマネジメントソーシャルマナー研修など幅広い研修内容を用意しています。
「新入社員研修(マナー研修)」では、社会人として働くことの意味を理解し、円滑なコミュニケーションができる即戦力人材の育成をサポート。身だしなみや電話対応などのマナーだけでなく、お茶の出し方やメールの書き方など具体的なスキルも学べます。

予算感 要問い合わせ
会社所在地 大分県大分市長浜町1丁目9-15 M&M長浜902
電話番号 097-538-2682

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大分県の新入社員研修を格安で依頼できる社員研修会社おすすめ2選

次に、大分県の新入社員研修をリーズナブルな価格で依頼できる社員研修会社をご紹介します。大分県の新入社員研修が格安でおすすめの会社は、株式会社インソース、株式会社Schooの2社です。
オンライン研修や定額の受け放題制をとっている研修などは、コストを抑えて研修を導入できるでしょう。

株式会社インソース

株式会社インソースの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社インソース https://www.insource.co.jp/

こんな人におすすめ ・オンラインでの新入社員研修で費用を抑えたい大分県の方
・要望に合わせて研修をカスタマイズしたい方

インソースは、新入社員研修など階層別・業界別に幅広いバリエーションの研修を扱っている社員研修会社です。年間受講者数は全国で53万人で、実績があります。オンライン研修も実施しているため、大分県はもちろん全国どこからでも場所の制約を受けずに高品質な研修を受けることが可能。価格は概ね、1~5万円程度とリーズナブルなのが魅力です。
また、講師派遣型のカスタマイズ可能な社員研修の実施も依頼可能。大分県に近い福岡県や宮崎県に支社を置いているので、研修実施の際には費用を抑えられるでしょう。

予算感 オンライン研修:1~5万円程度
設立年 2002年
従業員数 100-499人
会社所在地 福岡県福岡市博多区東公園2-17 インソース九州ビル
電話番号 092-260-7001

株式会社Schoo

株式会社Schooの社員研修サービスのホームページ画像
出典:株式会社Schoo https://schoo.jp/

こんな人におすすめ ・eラーニングの新入社員研修で費用を抑えたい大分県の方
・実践的な内容の研修を受けたい方

Schooは、オンライン研修動画コンテンツを非常に多く用意している社員研修会社です。eラーニングのため、大分県でも場所や時間を気にせず研修を受講できます。
研修動画の本数は、6,200本と多岐にわたっており、月額1,500円/IDで受け放題な点が魅力的です。動画を組み合わせることでさまざまな目的に合わせられるパッケージを用意しています。
新入社員研修でも、幅広い内容のカリキュラムが視聴可能です。新入社員に必要なビジネスマナーはもちろん、OAスキルや論理的思考能力、ビジネス文書の作成など実践的な研修が数多くあります。

予算感 月額1,500円/ID
設立年 2011年
従業員数 100-499人
会社所在地 東京都渋谷区鶯谷町2-7 エクセルビル4階

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社員研修会社の選び方

社員研修会社を選ぶポイントを3つご紹介します。

・研修の形式
講師派遣型か公開型講座、オンライン研修のいずれかの形式で開催されます。講師派遣型はカスタマイズ可能な研修が多く、公開型講座は比較的費用が安いという特徴があります。オンライン研修は、場所を選ばず受講できるという点が大きなメリットです。

・過去の実績
これまでにどのような研修を開催した実績があるかチェックしましょう。自社の望む研修の実績が多い会社であれば、スムーズかつ学習効果の高い研修に期待できます。

・講師
講師の経歴やプロフィールも重要なポイントです。特に、専門性の高い研修の場合は、その分野に関してどういう実績をもつ講師なのかをしっかり確認しましょう。

さまざまな特徴を持つ社員研修会社が増えており、前述したポイントだけでは会社を決められない場合もあるでしょう。会社選びでお悩みの際は、ぜひPRONIアイミツへご相談ください。

社員研修の費用相場

社員研修の費用は、研修形式や内容、対象人数によって大きく異なります。公開型研修は1名あたり約3万円前後で受講できる一方、講師派遣型研修は会社の課題に合わせてカリキュラムを作成することも多いため、1回あたり50万円前後と高額になりやすいのが特徴です。また、オンライン研修やEラーニング研修は、対面研修と比べて低コストで導入できます。

社員研修では、自社の目的や受講人数、実施方法に応じて最適な研修形式を選定することも重要です。以下では、研修の形式ごとに費用相場やどういった場合に適しているのかを紹介します。

研修形式 費用相場 適しているケース
公開型研修 1名あたり約2万~3万5,000円/日
※専門性・著名講師で上振れ
・少人数で効率的に研修を受けさせたい
・他社の受講者と交流させたい
・会場手配の負担を減らしたい
講師派遣型研修 1回あたり50万円前後
※専門内容は60万円以上
・自社課題に直結した研修を行いたい
・機密性の高い内容を扱う必要がある
・部門単位・全社で一括研修を行いたい
オンライン研修 1回あたり30万以上 ・拠点が複数あり集合研修が難しい
・移動コストや時間を削減したい
Eラーニング研修 1名あたり5,000~1万円/月
※買取:約20万円
・社員数が多く全社教育を行いたい
・教育コストを抑えつつ研修を導入したい
・個人のペースで学習を進めさせたい

公開型研修

公開型研修の費用相場は、1名あたり約2万〜3.5万円/日です。他社の受講者と合同で、あらかじめ設定された日程・会場で受講する形式で、ビジネススキルや基礎知識の習得に多く活用されます。異業種・異職種の参加者との交流により新たな視点を得やすく、汎用的なテーマの学習に適しています。
一方で、日程や内容が固定されているため、自社課題への個別最適化は限定的です。

講師派遣型研修

講師派遣型研修の費用相場は、1回あたり約50万円前後です。会場費や移動・宿泊費なども発生するため、高額な研修スタイルといえるでしょう。
企業が指定する場所に講師を招き、自社の課題や受講者レベルに合わせてカスタマイズして実施します。実務に直結したケーススタディやディスカッションが可能で、組織課題の解決に直結しやすい点が特徴です。

オンライン研修

オンライン研修は一般的に30万円以上が相場といわれています。ZoomなどのWeb会議ツールを活用し、リアルタイムで講義や演習を行う形式です。場所に制約されず受講できるため、拠点が分散している企業でも実施しやすいというメリットがあります。
また、講師や受講者間での双方向コミュニケーションも可能で、対面に近い形式で効率的に研修を進められます。

Eラーニング研修

Eラーニング研修の費用は、1名あたり5,000円〜1万円/月が相場とされ、コンテンツ買取の場合は約20万円が目安です。あらかじめ用意された動画や教材を活用し、受講者が自身の都合に合わせて学習を進められる点が特徴です。対面研修と比較するとコストを抑えやすい傾向があります。

近年は場所や時間に縛られない利便性から導入企業が増加していますが、教材内容が自社の課題に適していない場合、期待した効果が得られない可能性がある点には注意が必要です。

「発注前に社員研修会社の費用相場についてもっと詳しく知りたい!」という方は以下の記事もぜひチェックしてみてください。

【まとめ】社員研修会社選びで迷ったらアイミツへ

社員研修会社を選ぶには、各社の特徴を把握し、自社の目的やニーズに合った会社を見つけることが大切です。

アイミツでは、経験豊富なコンシェルジュがご希望をおうかがいした上で、条件に合う社員研修会社を無料で紹介しています。社員研修会社をお探しの方は、お気軽にお問い合わせください。

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新入社員研修でこんな効果やメリットが得られています。

課題
新卒社員や未経験の社員向けの研修が社内では不十分だと感じていた。
効果
受託会社として活躍しているのは知っていたため、現場の話を吸収したうえで最も実践に近い形で研修を受けることができ、受講後には現場で即活躍できると思い選びました。
課題
以前は別の会社で1か月研修を受けていましたが、ほとんど自習のような体制でした。 そのため質問があっても出来ずに知識が曖昧になっている状態でしたので、別の研修会社を探しているときに、須合社長に勧められて導入してみようかなと考えました。
効果
●研修内容はいかがでしたか 2か月の研修を受講していますが、受講後にはECサイトを作成できたりなど成果物を作れるのがとてもいいと思います。座学だけでは得られない知識を蓄えることができていると思います。 ●受講者のその後 みんな開発や構築の現場に入って活躍しています。 難しい現場にも参画できてスキルアップできているなと感じます。
【オンライン無料体験会】レゴ®シリアスプレイ®
  • 流通・小売(その他)
  • システム開発
  • Webサービス・アプリ
  • ITインフラ
  • 通信・IT・ソフトウェア(その他)
  • 通信
  • 商社(その他)
  • 医療機器商社
  • 総合商社
  • 専門商社
  • メーカー(その他)
  • サービス(その他)
  • 電気・ガス・エネルギー
課題
ご要望にあわせた、専用のワークショップとしての開催となります。 お客様の研修目的やニーズを最大限に取り入れ、デザインしたものをご提供しています。 ・リーダーシップ養成 ・チームビルディング ・従業員のキャリア形成 ・コミュニケーション力の向上(自己理解、他者理解) ・事業理念の社員及び関係各社への浸透 ・新入社員、内定者の意識形成
効果
①短時間で効率的 3時間~の短い時間で開催できます。 ②チームビルディングの形成に繋がる コミュニケーションが苦手な社員でも、モノを通して話す事で普段よりもスムーズに自分の意見を話すことが出来ます。 ③受講者の考えや個性、価値観の理解が出来る 受講者の考えがレゴ®により可視化され、個々の考えや個性、価値観を互いに理解し合う事ができます。