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滋賀県で実力のある人材紹介会社6選

滋賀県で実力のある人材紹介会社

10万件以上の利用実績をもつ発注業者比較サービスアイミツが、「実績」「価格」「地域密着」を基準に滋賀県の人材紹介会社を厳選!

・実績が豊富な滋賀県の人材紹介会社
・低価格で利用できる滋賀県対応の人材紹介会社
・滋賀県にある地域密着型の人材紹介会社

の3つに分けて6社紹介します。
人材紹介サービスで失敗しないためのポイントも解説。採用業務でお悩みの方はぜひ参考にしてください!

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目次
このページについて

1.実績が豊富な滋賀県の人材紹介会社2選

まずは、豊富な実績をもつ滋賀県の人材紹介会社を紹介します。

1-1. 株式会社ワイズ関西

株式会社ワイズ関西
出典:株式会社ワイズ関西 https://wise-kansai.com/

ワイズ関西は滋賀県草津市に本社を置き、近江八幡市と彦根市、湖南市に拠点をもつ会社です。人材派遣・人材紹介のほか、アウトソーシング事業、ライフケア事業などを手がけています。
2000年の設立以来、約20年にわたって総合人材支援企業として地域に密着した事業を展開してきた経験と実績が最大の強みです。人材紹介の分野では「企業の第二人事部」を目指してサービスを提供、正社員での就業を希望する求職者のなかから、お客様企業の採用ニーズに適した人材を紹介。製造業を得意としているのも特長で、これまでに取り扱った案件数は滋賀県トップクラスを誇ります。
また、料金の支払いは紹介が成立した際にのみ発生するため、コストを抑えながらも効率的な採用が期待できるのも魅力です。

こんな人におすすめ
・滋賀県にある人材紹介会社をお探しの方
・豊富な実績をもつ人材紹介会社に依頼したい方
・製造業に強い人材紹介会社をお探しの方

予算感
要問い合わせ
設立年
2000年
会社所在地
滋賀県草津市野村5丁目4-9 ITOビル
電話番号
077-561-0881

1-2. 株式会社関西セルテック

株式会社関西セルテック
出典:株式会社関西セルテック http://www.k-celltec.co.jp/

関西セルテックは、滋賀県栗東市に本社を置く会社です。人材派遣や人材紹介、人材教育などの事業を手がけています。
1984年の設立以来、つねに時代の流れを意識したサービスを提供しているのが特長で、35年以上の経験を通じて培った知見・ノウハウにもとづいた業務提供に定評があります。人材紹介サービスは製造業、軽作業、保育士、看護、介護、オフィス事務など幅広い職種に対応しています。経験豊富なスタッフが在籍しているのも強みで、お客様のニーズに適した人材を紹介。
また、スキルだけでなく人間的な魅力をもった人材育成に注力しているのも特長で、独自のシステムによる教育を展開。スタッフのビジネスマナーの習得はもちろん、さまざまな職種のエキスパート育成に努めています。

こんな人におすすめ
・スキルと人間性を兼ね備えた人材の紹介を受けたい方
・滋賀県にある人材紹介会社をお探しの方
・豊富な実績をもつ人材紹介会社に依頼したい方

予算感
要問い合わせ
設立年
2006年
会社所在地
滋賀県栗東市安養寺1丁目12-2
電話番号
077-551-0204

豊富な人材紹介実績をもつ滋賀県の会社を紹介しました。

実績が豊富な人材紹介会社には、知識やノウハウが蓄積されていることはもちろん、キャリアやスキルをもつ人材が数多く登録していると考えられます。数ある人材紹介会社のなかから、自社が採用を希望する職種の紹介実績が豊富な会社を選ぶことで、理想の人材のスムーズな採用が期待できるでしょう。

2.低価格で利用できる滋賀県対応の人材紹介会社

続いて、低価格で利用できる滋賀県対応の人材紹介会社を紹介します。

2-1. 株式会社ビレンワークアップ

株式会社ビレンワークアップ
出典:株式会社ビレンワークアップ https://birenworkup.com/

ビレンワークアップは、大阪府大阪市に本社を置く会社です。滋賀県を含む関西エリアを対象に、人材紹介や就業者の再就職支援、採用業務代行・コンサルティング、人事業務に関する相談・カウンセリングなどの事業を展開しています。
「新しい、仕事文化をつくる」をモットーに、さまざまな人材サービスを業界随一の低価格で提供しているのが特長。企業と求職者の架け橋として、お客様の組織活性化への貢献を目指しています。
人材紹介サービスでは、豊富なキャリアをもつ専門性の高い人材を多く擁しているのが強みで、お客様の採用ニーズに応じて最適な人材を紹介。また、フィリピンをはじめとした外国人の採用支援にも対応しているので、外国人の採用を検討している方にもおすすめの会社です。

こんな人におすすめ
・滋賀県対応の人材紹介会社をお探しの方
・費用を抑えて人材紹介サービスを利用したい方
・外国人の採用を検討している方

予算感
要問い合わせ
会社所在地
大阪市西区江之子島1-7-3 阿波座駅前ビル609
電話番号
06-4300-7886

人材紹介サービスを低価格で提供する滋賀県対応の会社を紹介しました。

リーズナブルにサービスを提供する人材紹介会社を選ぶことは、企業にとっては重要なことです。しかし、自社の採用ニーズに適した人材の採用を叶えるためには、人材紹介会社に登録している求職者のスキルやサポート体制なども大切な要素だといえます。
人材紹介会社を選ぶ際は、料金だけでなくサービス内容や登録スタッフの属性なども踏まえた上で総合的に判断するとよいでしょう。

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3.滋賀県にある地域密着型の人材紹介会社3選

続いて、滋賀県にある地域密着型の人材紹介会社を紹介します。

3-1. 株式会社クローバー

株式会社クローバー
出典:株式会社クローバー https://clover.ne.jp/

クローバーは、滋賀県長浜市に所在する会社です。滋賀県の湖北エリアを中心に、人材派遣や人材紹介、外国人インターンシップの受け入れ支援などの事業を手がけています。
地域に根ざした経営姿勢が特長で、地元の特徴や採用ニーズを把握した上で事業を展開。長浜市からの委託事業として就労支援・就労準備支援サービス「長浜就労サポートセンター」を運営しており、長浜市内や近隣にある事業所と求職者のマッチングを行っています。キャリアコンサルタントによるカウンセリングを実施するなど、サポートが充実しているのも魅力的なポイント。
また、人材紹介だけでなく人材派遣や紹介予定派遣、業務請負にも対応しているので、お客様ごとのニーズに応じた柔軟なサービスが提供できる会社といえるでしょう。

こんな人におすすめ
・滋賀県にある人材紹介会社をお探しの方
・地域密着型の人材紹介会社に依頼したい方
・人材派遣や紹介予定派遣の活用も検討している方

予算感
要問い合わせ
会社所在地
滋賀県長浜市列見町292番地
電話番号
0749-65-8239

3-2. 株式会社エイペックス

株式会社エイペックス
出典:株式会社エイペックス http://apex.shiga.jp/

エイペックスは、滋賀県近江八幡市に本社を置く会社です。人材派遣や人材紹介、アウトソーシングなど人材に関する事業を手がけています。
2000年の設立から地元・滋賀県に根ざした事業を展開しており、約20年にわたってお客様企業と求職者の双方のニーズに応えてきた実績が最大の特長です。人材紹介サービスでは、担当者がお客様企業へのヒアリングからスタッフ紹介・管理・採用までを一貫してサポート。事務職から製造、物流、販売・サービス業、専門業務のスペシャリストまで幅広い職種の人材紹介に対応しているのも魅力です。
また、10年以上も取り引きが続いている企業が数多くあることからも、質の高いサービスを提供している人材紹介会社であることがうかがい知れます。

こんな人におすすめ
・滋賀県にある人材紹介会社をお探しの方
・幅広い職種に対応の人材紹介会社をお探しの方
・豊富な実績をもつ人材紹介会社に依頼したい方

予算感
要問い合わせ
会社所在地
滋賀県近江八幡市西庄町724-1 ウエストウイング2F
電話番号
0748-32-5668

3-3. 株式会社コメット

株式会社コメット
出典:株式会社コメット https://www.comet-s.co.jp/

コメットは、滋賀県大津市に本社を置く会社です。人材派遣や紹介予定派遣、人材紹介、業務請負など人材に関するサービスを展開しています。
1994年の設立以来、「滋賀で働こう。」をモットーに地域密着型のサービスを提供しているのが特長。25年以上にわたる経験・ノウハウを活かした業務に定評があり、これまでの紹介実績は5,000名以上にのぼります。人材紹介サービスではオフィスワークから営業、販売・サービス、製造、IT、エンジニア、保育・福祉・介護などさまざまな職種に対応しており、お客様ごとの採用課題を分析した上で解決策を提案。
そのほか、労使間での問題が発生した際には企業とスタッフの「クッション」として問題解決に務めるなど、サポート体制が構築されているのも魅力といえます。

こんな人におすすめ
・滋賀県にある地域密着型の人材紹介会社をお探しの方
・さまざまな職種に対応できる人材紹介会社に依頼したい方
・サポート体制のある人材紹介会社をお探しの方

予算感
要問い合わせ
会社所在地
滋賀県大津市におの浜2丁目1-48 第3森田ビル4F
電話番号
077-527-4546

4.人材紹介サービスで失敗しないためのポイント

最後に、人材紹介サービスの利用で失敗しないための3つのポイントを解説します。

採用したい人材のポジションや役割を明確にする


採用したい人材像があいまいでは、人材紹介会社を利用したとしても事業の発展につながる採用は期待できないでしょう。人材紹介会社経由での採用を成功へ導くためには、「現状の組織がどのような人材によって構成されているのか」「どのような人材が不足しているのか」をしっかりと分析・把握した上で、組織の将来的なビジョンも踏まえた戦略を検討する必要があります。
自社にとって必要な人材のポジション・役割を明確にすることで、採用ニーズに適したキャリア・スキルをもつ人材の紹介が期待できます。

自社を差別化するための情報を伝える


「優秀な人材を採用したい」と考えている企業が数多く存在するなかで、自社に関心をもってもらうために必要なのが「他社との差別化」です。人材紹介会社が求職者へ求人を案内する際は、業務内容や勤務条件だけを基準としているわけではなく、求人票だけでは分からない「企業の特徴・優位性」などを伝えた上で応募の意思確認を行っています。
そのため、人材紹介会社を利用する際は仕事内容や条件にくわえて、組織構成や業界動向、社内制度、福利厚生などもしっかりと担当者に伝え、他社との差別化を図るとよいでしょう。

人材紹介会社への正確なフィードバックを行う


人材紹介会社を利用する際の大切なポイントのひとつが「人材紹介会社へのフィードバック」です。採用を行う際は、内定者にめぐりあうまでに何名もの求職者との面接を実施します。人材紹介会社経由での面接後は、正確なフィードバックを通じて次の候補者の精度をあげていくことが大切です。
たとえば「スキル不足」を理由に不合格にした場合は、「どのスキルが不足しているのか」「なぜそのスキルが必要なのか」などを詳細に伝えることで次の候補者を選ぶ際の判断材料となるので、ミスマッチの確率が低くなるでしょう。

【まとめ】人材紹介会社選びで迷ったらアイミツ


ここまで、滋賀県にある人材紹介会社を紹介するとともに、人材紹介サービスの利用で失敗しないためのポイントを解説しました。

候補者の選定から面接の日程調整、入社後のサポートなど幅広い採用業務を任せられる人材紹介サービスは、費用と時間の双方を削減しながら質の高い人材の採用が期待できるのがメリットだと言われています。数ある人材紹介会社のなかから、自社の採用戦略に適した会社を選ぶことで、より効率的な採用活動が実現するでしょう。

アイミツ」では、今回紹介した滋賀県の会社のほかにも、さまざまな人材紹介会社の情報を保有しています。経験豊富なコンシェルジュが、あなたの要望をうかがった上で人材紹介会社選びをお手伝いしますので、採用活動でお悩みの方はお気軽にご相談ください

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