労使トラブル解決を法的サポートできる特定社会保険労務士が5名在籍。確かな実力でスピーディに対応。
社会保険労務士法人人事サポートは、水戸市からほど近い那珂市菅谷にある社会保険労務士事務所です。労務相談、給与・賞与計算、就業規則作成、労働紛争対応、労働・社会保険手続、行政調査対応、一人親方労災保険手続、助成金申請、新人事制度などの業務を提供しています。開業から約30年にわたって社労士業務を行なってきた豊富な実績が最大の特長。4名の特定社会保険労務士が、お客様の課題解決や要望の実現を目指して業務に取り組んでいます。質の高い労務管理アドバイスにくわえて、お客様企業の社員が自ら成長していく仕組みを提案する「新人事制度」を提供しているのも特長のひとつ。成長支援制度やステップアップ制度、賃金制度、教育制度などの策定を通じてお客様企業の成長をサポートしていきます。
栃木県宇都宮市泉が丘2-2-3 PAOビル303号
人材サービス・IT・医療・社会福祉・飲食の5つの業界へのサポートを得意とする社会保険労務士事務所。
門倉労務管理事務所は、宇都宮市泉が丘に拠点を構えています。給与計算代行、人事制度・退職金制度のコンサルティング、就業規則・雇用管理、助成金申請、組織活性化・人材育成の支援などを行っています。クライアントが継続的に発展を遂げていけるように、「仕事」「個々の能力」「仕組み」の3本柱のバランスを整える支援を実施。人材育成と風土づくりを中心に、組織が変化を遂げていけるようコンサルティングを行っています。また、行政手続きや給与計算業務には、IT化を推進しています。電子申請システムを積極的に導入し、クライアントの手間を省き、より本業に集中できる体制を構築していきます。民間企業で人事業務を経験してきたスタッフも多数在籍しているので、社労士の枠を超え、人事労務に関する業務を任せられるでしょう。
長年の企業勤務を通して企業内の経理実務を熟知しており、それぞれの会社ごとに最適な業務支援を行う。
橋爪社会保険労務士事務所は、前橋市駒形町にある社会保険労務士事務所です。労務管理・労務相談、就業規則の作成・変更、給与計算、助成金申請、労働保険・社会保険手続代行、年金相談などのサービスを行っています。代表は、新聞社で経理実務に携わった経験の持ち主です。社会保険労務士のほかファイナンシャルプランナーの資格も保有し、豊富な社会経験とダブルライセンスにより社労士としての業務に加え、総務、経理についてもワンストップで依頼をすることが可能。また、税理士事務所や法律事務所とのネットワークもあるので、他士業との連携にも強みを発揮します。また、ホームページ上で無料の助成金診断ができるので、助成金申請を希望の方は一度試してみることをおすすめします。簡単な質問に答えるだけで助成金を受け取れるか否か診断できます。
クライアントである経営者1人ひとり異なるニーズに対応。要望に応じたオーダーメイドの労務管理を提供。
山田・嵩子労務管理事務所は、群馬県佐波郡にある社会保険労務士事務所です。労働保険・社会保険手続き代行をはじめ、労使トラブル解決、就業規則や諸規定の作成・改定、助成金申請、給与計算、役所調査対応といった業務を提供しています。お客様ごとの要望に応じたオーダーメイドの労務管理サービスをリーズナブルに提供しているのが特長。従業員数が4名以下の事業所の場合は月額1万円の基本顧問料で利用が可能で、労働法に関するアドバイスから健康保険・厚生年金などに関する書類作成・手続き代行などが契約に含まれています。P.Fドラッカーが著書「マネジメント」で述べている「顧客を満足させることこそ、企業の使命であり目的である」をモットーに業務に取り組む姿勢も特長のひとつ。状況の異なるお客様企業ごとに最適なサービスの提供に務めています。
名古屋市西区にオフィスを構える女性社労士事務所。事前連絡すれば土日でも相談・問い合わせ可能。
岩田労務管理事務所は、愛知県名古屋市にある社会保険労務士事務所です。名古屋市だけでなく愛知県全域や近隣県の依頼にも対応。代表の女性社労士は、特定社会保険労務士であると同時にキャリア・コンサルティング技能士・キャリアコンサルタントの国家資格も所有しています。法律用語などをそのまま伝えるのではなく、わかりやすい言葉での説明で、経営者の疑問や不安に寄り添ったコンサルティングを行っています。社会保険手続きや採用コンサルティングだけでなく、助成金申請の代行も行っており、キャリアアップ助成金や人材開発支援助成金、職業定着支援助成金の申請など実績も豊富。また介護職員の資質を向上させるための助成金申請を支援しているのも特徴です。福祉教育専門学校の三幸福祉カレッジ名古屋校と提携し、介護職員のキャリアアップ研修や人材育成制度などの導入をサポートしています。
女性の代表を含め3名の社会保険労務士が在籍。若い女性スタッフも多く、気兼ねなく相談できる環境。
笑み社会保険労務士法人は、静岡県浜松市に事務所を構える社労士事務所です。社会保険・労働保険の手続き、助成金手続き、労務管理・労務リスクに関するリスクマネジメントなどの業務を請け負っています。キャリアアップ助成金を含む助成金申請を積極的に提案しており、受け取れる助成金があるかを簡易的に診断するサービスを無料で提供しています。助成金申請を依頼するには顧問契約が必要となりますが、助成金受給の実績も豊富で、多くのクライアントから高評価を得ているため安心でしょう。また、労使間トラブルに強い弁護士事務所との連携により、労務トラブルを事前に防いだり、実際に問題が発生した場合にも迅速に対応できる点が強み。助成金申請申請だけに留まらず、労務トラブルへのリスクヘッジを高めることで、より安定した会社基盤を作りたいという方におすすめです。
鹿児島県鹿児島市山之口町1番10号 鹿児島中央ビル11階
社労士5名・職員20名を抱える県内最大規模の社労士法人。「人事労務の総合商社」がモットー。
HR Trustは、鹿児島県鹿児島市に拠点を置く社会保険労務士法人です。地域No. 1の「人事労務の総合商社」を目指して、利用しやすい価格設定で各分野ごとの社労士業務を幅広くサポートしています。労務相談顧問契約の月額費用は、従業員数が300人未満で3万円、300人以上1,000人未満で4万円、1,000人以上で5万円となっています。数百人単位の従業員を抱える企業や、比較的規模の大きな企業にとっては格安で顧問契約を結ぶことが可能です。そのほか、手続き顧問契約や給与計算業務も別途オプションで依頼できるので、労務に関する業務をすべて任せられます。なかでも得意分野は、労働法務、助成金コンサルティング業務となっており、分野ごとの専門性を高めるとともに、採用から退職までトータルな支援を行っています。
鹿児島県鹿児島市東開町4番地112 ひまわり総合事務所内
年間150件の労務相談サポートや100件の助成金申請を通して、豊富な経験とノウハウを蓄積している。
ウィルは、これまで労務相談や助成金活用、メンタルヘルス対策、就業規則、各種手続き代行など幅広い分野で実績を積み上げており、一年間で取り扱う労務相談はなんと150件以上。数多くの中小企業を支えています。相談顧問契約は、月額1万円からの低価格で労務管理や法改正情報、各種書式などの相談顧問を請け負っています。そのほか、基本料1万円+被保険者数×1,000円で社会保険や入退社の手続きまでカバーする顧問契約や、基本料1万5,000円+1,000円×被保険者数+500円×計算人数の費用で給与計算のサポートも付与するプランなどを用意しています。これまで労務相談から助成金活用、メンタルヘルス対策、就業規則、各種手続き代行まで、幅広い分野で豊富な実績を積み上げてきました。
鹿児島県鹿児島市荒田1丁目16-27 EMagencyビル2階
難しいことを「おもしろおかしく・分かりやすく正しく」伝えることで、親しみやすい雰囲気づくりに努める。
EMagencyは、鹿児島県鹿児島市に拠点を持つ社会保険労務士法人です。社会保険・労務保険手続き、給与計算、各種助成金申請業務のアウトソーシングをはじめ、人事マネジメントや営業、組織力アップのためのコンサルティングなどを行っています。クライアントにとって相談しやすい環境づくりや、親しみやすさ、不安解消などにとことんこだわっており、気軽に相談できる点が大きなメリットです。常にお客様の目線に立ち、要望を的確に汲み取ったうえでのサポートを実施しています。特に初めて労務に関する相談をする場合は、安心して依頼できるでしょう。セミナー開催実績も豊富で、非正規社員の法改正、残業対策、モチベーションアップなど、労務に関する問題だけでなく、経営を根本から解決するためのさまざまなセミナーを開催しています。
特定社労士＆医業人事コンサルタントとして、医療・福祉分野向けのの労務サポートや相談対応を行う。
有村社労士事務所は、鹿児島県鹿児島市に拠点を持つ事業所です。「企業は人なり」をコンセプトに、画一的なマニュアル対応ではなく、問題や課題を経営者としっかり共有したうえで社労士業務にあたっています。サービス内容は、人事評価制度構築支援、退職金制度見直し、給与計算代行、社会保険関連、助成金申請、就業規則作成、人事労務相談顧問などです。また、医療・福祉関連に強い点が大きな特徴で、これまでさまざまな医療・福祉関連企業の社労士業務を請け負ってきた実績があります。医療・福祉業界に関するあらゆる情報を蓄積しているため、些細な疑問から専門知識が求められる業務まで幅広く対応可能です。医療・福祉の労務相談や書式サポートなどが必要な場合には、力強い存在になってくれるでしょう。
大阪府大阪市西区北堀江1-22-20 北堀江ファーストビル2階
就業規則作成・給与計算などの人事・労務サポートを中心に、年金相談、助成金申請などのサービスも提供。
中村事務所は、大阪府大阪市に所在する社会保険労務士事務所です。労基、職安、年金等の専門家が揃っているのが特徴。従業員と企業間で発生するあらゆる問題に対して、具体的かつ現実的なサポートが可能です。創業は1955年と、実にこれまで60年以上にも渡って実績と信頼を積み重ねてきました。給与計算業務に関しては、実施までに企業へのヒアリングを行い、最適な処理手順を提案。さらに、低料金でありながら汎用性の高いシステムを利用することで、あらゆる給与体系に対応することができます。煩わしい社内処理をアウトソーシングすることにより、生産性の向上が期待できるでしょう。また、社会保険・税金の計算、電子給与明細者など、給与関連のサービスが充実している点も大きな魅力の1つ。生産業務に専念して、経理業務をプロフェッショナルへおまかせしたい方におすすめでしょう。
大阪府大阪市中央区博労町3-2-8 岩田東急ビル8階
労務・社会保険の各手続きや給与計算のアウトソーシングもリーズナブルな料金でスポット対応できる。
社会保険労務士法人クラシコは、大阪府大阪市に所在する社会保険労務士事務所です。
給与計算アウトソーシング、労務顧問、助成金コンサルティング、各種規則の作成・改訂などを行っています。
人事労務関連の法知識と経験、バックオフィスDX化のノウハウを用いて効率的な労務管理サービスを提供します。
Smart HRや Money Forword・オフィスステーションより公認パートナーとして認定されており、各社の状況に合わせて最適なクラウドシステムの提案が可能です。
オンラインで対応可能なため、簡単にチャットで労務相談し、スピーディーに解決できます。
年間累計3億円の助成金受給をはじめ、労基署対応数、セミナー数、顧問数で沖縄トップクラスの実績を持つ。
堀下社会保険労務士事務所は、沖縄県浦添市に拠点を構えています。人事・労務に関する代行業務、アドバイスをはじめ、人事コンサルティング、労働トラブル対応、調査事業などを行っています。大きな魅力は、これまで築き上げてきた豊富な実績を持っていることです。幅広い分野のクライアントの業務依頼を請け負ってきたことはもちろん、セミナー講師としても活躍。助成金や労災に関する各種セミナー講師の依頼数は、沖縄県内No. 1を誇っています。また、助成金関連の業務も得意です。数多くの経営者や事業主とやりとりを行ってきた経験を活かし、クライアントにとって最適な助成金を提案します。タイミングを逃さず、迅速に課題解決に向かってサポートを行い、ベストな環境づくりをお手伝いしています。
社労士と行政書士の専門分野を融合させた、ハイブリッドな顧問サービスやコンサルティングを提供する。
北海道札幌市にオフィスを構える社労士・行政書士はまぐち総合法務事務所は、「ワイドな知識と実績を持つ総合サポートセンター」として、採用支援や就業規則の作成、給与計算サポートなどを行っています。助成金申請に強く、試行雇用奨励金やキャリアアップ助成金、企業内人材育成推進助成金などといった数多くの助成金に対応。どういった助成金が活用できそうかといった提案から、実際の受給にいたるまで、総合的に支援可能です。企業年金に関しては、企業型確定拠出年金の導入コンサルティングを行っており、福利厚生の充実によって社員の定着化を図りたい企業をサポートしています。コンサルティング料金は、最も低価格なプランで20万円、制度設計をまとめて相談できるプランで30万円から。退職金制度を専門家の力を狩りて構築していきたい場合には、おすすめのサービスです。
沖縄県那覇市字天久762-14 クリアスビル3-B号室
人材マーケットの最新動向にもとづく労務管理のポイントなど、「人」に特化したテーマをわかりやすく説明。
グスクードは、沖縄県那覇市に拠点を持つ社会保険労務士事務所です。助成金の相談・申請代行、雇用契約書・就業規則の作成、メンタルヘルス法務相談、労務トラブル対応などを行っています。顧問契約は、相談顧問が月額1万円から、手続顧問（相談＋手続）が月額2万円からというリーズナブルなプランを用意。格安でありながらも、最新情報を踏まえた上で分かりやすく親身な相談を行っているほか、首都圏を中心に豊富な他士業とのネットワークを構築しており、希望に応じて紹介も可能です。また、英語対応にも定評があります。国際ビジネス経験の豊富な沖縄県出身の社労士が、日英バイリンガルとして業務依頼に対応します。これまでの経験を活かし、実践的でクライアント目線のサービスを提供しています。
沖縄県那覇市字安里176-4 マリッサヒルズ402号
社労士・税理士・公認会計士などの専門家が常駐し、企業の労務・税務・会計をワンストップでサポートする。
おき社労士事務所は、那覇市宇安里にある社会保険労務士事務所です。労働・社会保険手続き代行をはじめ、給与計算代行、助成金申請代行、就業規則作成などの業務を取り扱っています。料金プランは「顧問コース」と「スポットコース」の2種類を用意。「顧問コース」は「手続き顧問」が月額4,800円から、「労務相談顧問」が月額9,800円、「労務相談＋手続き顧問」は月額1万4,800円から依頼が可能です。顧問契約を締結している場合は、給与計算代行が月額3,000円から利用できるのも嬉しいポイント。また、「スポットコース」は雇用・社会保険加入が1名につき5,000円、離職証明書の発行は1名につき7,000円。そのほか就業規則作成は12万5,000円からといずれも明瞭かつリーズナブルな設定です。
新潟県新潟市西蒲区巻甲4162-3 第２星武ビル２F
建設業や製造業からIT企業、介護施設まで、幅広い業種の労務管理・労使トラブル解決実績がある。
あおぞら社労士事務所は、新潟県新潟市にオフィスを構える社会保険労務士事務所です。社会保険・労働保険の手続代行をはじめ、助成金の申請や活用アドバイスの提供、給与計算や労務トラブルの解決、就業規則作成・見直し、労働基準監督署・ハローワーク・年金事務所の調査対応などを手がけています。建設業や製造業、IT企業、サービス業、介護施設、美容サロン、クリニックなど多岐にわたる業種の労務管理・労使トラブルを解決してきた実績を持ち、新潟県の会社・経営者の労務管理と働き方改革への対応を支援。多忙な事業主が本業に集中できるよう全力でサポートしていることで定評があります。専門的で難しく聞こえる内容もできるだけ簡単な言葉で説明してくれ、依頼者に寄り添ったサービスを提供することで多くのクライアントの信頼を獲得しています。電話での依頼にも最短で即日に対応してくれるため、満足のいくサポートが期待できるでしょう。
新潟県新潟市中央区関屋金鉢山町91 パークサイド金鉢山103号
「新潟の会社を元気にすることで新潟全体を元気にしたい」という想いで、労務問題の相談や解決に取り組む。
ちとせ社会保険労務士事務所は、新潟県中央区にある社労士事務所です。明瞭でリーズナブルな料金設定が魅力の一つで、助成金顧問料は5,000円、助成金申請料は受給額の20％～30％としています。明確な料金設定で無駄なコストを抑えたいという方におすすめ。キャリアアップ助成金をはじめ、企業内人材育成推進助成金や65歳超雇用推進助成金など、幅広く依頼が可能です。代表は新潟市役所に22年務めた経歴を持ち、国民健康保険・雇用対策・障害者福祉などの業務に従事してきました。長きにわたり培った経験やノウハウは大きな魅力と言えます。また、労働トラブルのリスクを回避するための就業規則の作成業務や労働保険・社会保険の手続き、給与計算業務、人事評価の導入、メンタルヘルス対策の相談にいたるまで、幅広い業務に対応しているため、顧問社労士としても頼りになるでしょう。
労務相談とメンタルヘルスに関する相談を中心に、各種手続や就業規則作成など社労士業務全般をカバー。
ワーク社労士事務所は、新潟県新潟市に事務所を置く社会保険労務士事務所です。労務相談をはじめ、メンタルヘルスに関する相談や就業規則の作成・見直し、助成金申請代行、労働・社会保険手代行を行っています。メンタルヘルス対策や助成金活用、人事制度・給与制度などをテーマにしたセミナーも多数開催。企業における労務管理などから生じるあらゆる問題解決に取り組み、特に深刻な状況になる前の対処が重要となるメンタルヘルス問題への対応を得意としています。メンタルヘルスへの意識を社内に浸透させたい企業にとって頼もしい味方となってくれるでしょう。労基署からの是正勧告・指導事項へのアドバイスや、臨検当日の立会い、報告書の作成・提出にも対応。親切で丁寧にサポートしてくれることで定評があります。
福岡県福岡市中央区赤坂1丁目14番22号 センチュリー赤坂門2階
助成金申請に力を入れており、約300件の申請実績と専門知識を駆使して顧客の利益に貢献している。
社会保険労務士法人はなだ事務所は、福岡県福岡市にある社労士事務所です。助成金申請代行、給与計算代行、就業規則作成を行うほか、総務効率化に必要なサービスを提供しています。助成金申請代行業務に注力しているのが特徴で、人材開発支援助成金をはじめとする幅広い助成金の申請代行に対応。厚生労働省管轄の助成金に関する豊富な知識と経験、申請実績をあわせもつ社会保険労務士が多く在籍しているのも強みで、これまでに400件以上もの助成金受給を実現、その総額は3億円にのぼります。また、助成金申請代行の料金は完全成功報酬性で、支払いは入金時となっているのも嬉しいポイント。さらに、顧問契約を締結しているお客様に対しては受給可能性のある助成金に関する提案を行うなど、手厚いサポート姿勢も大きな魅力といえるでしょう。