後藤博章経営労務管理事務所は兵庫県姫路市にある社会保険労務士事務所です。主な業務内容として労働トラブル防止支援、経営労務診断、メンタルヘルス対応、就業規則整備、保険手続き代行をはじめとした各種アウトソーシングなどのサービスを提供しています。大きな特徴はメンタルヘルス対応や労働トラブル防止など、事業環境を良好に保つためのサポートです。メンタルヘルス対応としては、人事労務担当者向けの相談サービス、精神科・心療内科など専門医療機関に関する情報提供の2つを軸にサービスを提供します。労働トラブル防止の具体的なサービス内容は主に残業代の未払いは賃金トラブルの対策を中心としており、各クライアントの状況に応じた個別的な対応によってトラブルを防止します。また就業規則の整備を通じてこれらの労働トラブルを未然に防ぐような体制づくりも行っています。
基本は会社の人事・労務顧問(コンサルタント)契約の締結とサービスの提供です。
その中で主要なサービスを下記に記載します。
１．会社の定款ともいわれる就業規則等の作成・改定
２．労務管理指導
３．労務監査
４．人事・賃金制度の作成・改定
５．労基署・年金事務所・会計検査院等監査対応
６．退職金制度改革
７．助成金申請代行
８．医療・介護事業所コンサルタント
また、メール、電話、面談等によってスポットのお客さんにも対応しております。
労務管理のプロとして、クライアントが本業に集中できる環境づくりをサポート。初回相談は無料で対応することが可能
池田社会保険労務士事務所は埼玉県所沢市にある社会保険労務士事務所です。「お客様第一主義」を掲げ、労務管理のプロとしてクライアント企業のサポートを行ってきました。埼玉県内に限らず、東京都や千葉県などの関東一円からの依頼にも対応しています。特に得意としている分野は助成金の申請と就業規則の作成。無料相談を行っており、クライアントからの悩みに真摯に対応してきました。そうした業務の中で培われてきた信頼とノウハウが大きな武器。就業規則に関しては、新規作成から数年間見直しの行われていない就業規則の再作成などに対応可能です。そうした高い知見とスキルを用いて、今後もクライアントへの貢献が期待されています。
気軽に相談したいというニーズに応えるため、月額5,000円の「ロウムドクタープラン」を提供している。
社会保険労務士 山田事務所は、金沢市鈴見台に拠点をおく社会保険労務士事務所。特筆すべきはリーズナブルな月額5,000円〜という料金面で、今回ご紹介する事務所の中での最安値となっています。実際、事業者にとって、いきなり高額な料金を支払うのは心配な事業者も多いかもしれません。しかし、こちらでは「ロウムドクター」という電話やFAX、メールでの気軽な労務診断を受けることができるので、初めてご利用になる事業者であっても気軽に依頼することが可能です。業務面においては、社会保険手続や労務管理サポート、助成金申請支援、人事コンサルティングといった一般的な業務はもちろん充実しています。それに加え、働き方改革コンサルティングは、近年の働き方改革をはじめとする政策によって事業のあり方が変化している現在だからこその大きな魅力です。
東京の多摩エリアで開業しています30代の社会保険労務士です。
経営者様の立場で中小企業に対する労務相談、助成金の申請、給与計算、行政手続、就業規則の作成等を行い、企業経営環境の向上のサポートを行なっています。
・人事・労務全般に関するサポート
・助成金のご相談、代行申請（スポット不可）
・社内規定の見直し、整備、作成、届出
・労働保険、社会保険手続き
・給与計算アウトソーシング
・人事制度、賃金制度の設計、改変のサポート
ぜひ、お気軽にお問い合せください。
従業員様がいらっしゃれば必要となる、労働保険・社会保険の加入や脱退手続き、その従業員様の病気やケガ、出産等に際しての保険請求書類作成や提出の代行をおこなっています。
また毎月必ずしなければならない面倒な給与計算の代行もおこなっていますので、お忙しい経営者様にとっては本来業務に専念して頂くことができ、非常に喜んでいただいています。
さらに従業員様とのトラブル回避やモチベーションアップのための労務管理のご相談対応、就業規則や賃金規程等の作成・見直し、人事評価制度の構築、および社内研修講師等を行なっております。
兵庫県宝塚市伊孑志３丁目２－１ プリムローズ逆瀬川４０２号
就業規則作成をはじめとした労務管理サービスで地元企業を支援。労災処理などの相談にも対応。
川添社会保険労務士事務所は、労働・社会保険の手続きや給与計算などを行っている兵庫県宝塚市の社労士事務所です。利用しやすい価格でサービスを提供しているのが特長で、メールや電話、FAXでの質問に応える顧問サービス「メール顧問」は月額5,250円で労務に関する相談への対応を回数無制限で行っています。メール顧問を利用しているお客様は、労務手続きや給与計算が割引料金で利用できるという特典も用意されています。また、原則24時間以内に回答が得られるため、スピーディな対応を求める方におすすめといえます。労働・社会保険の手続きや人事労務に関する相談へのアドバイス、立ち入り調査への対応を行う通常の顧問サービスも低価格で提供しており、従業員が5名以下であれば月額2万1,000円で依頼が可能です。
愛知県名古屋市中村区名駅5丁目3番21号 いとうビル4B
地域密着のサービスを提供する社労士法人。名古屋市内の顧客を中心に、親切できめ細やかな対応に定評あり。
名古屋社会保険労務士法人は、名古屋市中村区に拠点を構えています。労働・社会保険手続、助成金申請代行、就業規則作成、起業支援、労働基準監督署の是正勧告への対応などの業務を行っており、愛知、岐阜、三重の東海三県を中心に全国からの依頼に対応しています。大きな特徴は、顧問料が低価格なこと。特に従業員5人未満の企業なら月額2万円で契約可能です（社会保険手続・給与計算含）。また、相談のみの顧問契約であれば1万5,000円から契約でき、費用を最小限に抑えたい方にはおすすめです。各種助成金の申請も積極的に行っているので、資金調達をお考えの方にも最適。丁寧な対応力で地元の中小企業から信頼を集めており、会社と従業員が最大幸福になるような提案を行っています。
開業33年にわたり800社以上のサポートと450回以上のセミナー実績がある那覇市の老舗事務所。
クローバーは沖縄県那覇市にある社会保険労務士事務所です。1984年の創業から35年を迎え、これまで多くの沖縄県内の中小企業経営者から高い信頼を獲得してきました。キャリアアップ助成金をはじめとした助成金関連の報酬は給付額の10%と沖縄県内でもみても格安。創業間もない企業にとっても依頼しやすくなっています。また、あらゆる業務に対してスピード感のある対応を心がけていることも多くの支持を集める理由の一つ。その中でも特徴的なのがキャリアアップ助成金の入金時期を教えてくれるサービスを提供している点です。通常、助成金が振り込まれる日時は通知されませんが、過去の実績や同様案件の傾向から判断しておおよその振り込み日時を教えてくれます。もちろん100%確実という保証はありませんが、大体の日程が分かれば事業計画も立てやすくなるため便利なサービスといえるのではないでしょうか。
広島市安佐南区の社労士事務所。広島市内を中心に呉市、竹原市、三原市などでのサポート実績多数。
Senは、広島県広島市に拠点を持つ社会保険労務士法人です。「何事にも捉われず自由な発想で、本物を提供し続ける」を経営理念に、労務管理のアウトソーシングや相談業務を行っています。顧問報酬は、従業員数1〜10人の企業で月額1万8,000円。予算が決まっている場合には、限られた費用の範囲で対応できる業務を提案しています。企業規模や業種に対して柔軟に理解し、労務分野の専門家として「クライアント企業の永続化」をサポートできる事務所です。労務相談業務では、クライアントの状況に応じて実情に即したアドバイスを実施。賃金規定や就業規則を整備し、従業員は働きやすく、企業としてはリスクに関する管理体制が万全になるよう制度設計を施します。
宮城県仙台市青葉区花京院1-5-10 ウエストプラザ花京院1F
クラウドツールの導入支援が得意。労務管理ソフト「ネットde就業」は1人あたり月100円から利用可能。
KOYAMAは、仙台市青葉区に拠点を置く社会保険労務士法人です。助成金・給付金の提案や相談、給与計算や社会保険代行、就業規則などの社内規定の作成などを行っています。モットーは、目先の利益にとらわれることなく、発展や進化を見据えた提案をしていくことです。開業以来、仙台・宮城というエリアを中心に、タイムリーかつきめ細やかな対応を行い、あらゆるサポートを行ってきました。労務トラブルを防止するリスク対策まで行ってくれるので、手厚いサポートを希望している方の強い味方です。複雑な労働保険や社会保険関係の整備と社員への説明のサポートなどを通じて、「人事、賃金、労働時間」といった労務管理全般を請け負い、無駄のない適切な業務体制づくりをサポートしています。
岡山県岡山市中区浜604番3号 トラストビル602
代表社労士は地元出身。団体職員や自営の運送業などさまざまな仕事を経験し、2009年に開業。
ひらの社会保険労務士事務所は、岡山県岡山市にオフィスを構える社労士事務所です。岡山県内全域からの依頼に対応し、健康保険・厚生年金の書類作成から提出代行、人事労務の相談アドバイス、就業規則の作成・改正、助成金の申請などを行っています。顧問契約は、従業員数9人以下の企業であれば月額2万円から結ぶことができます。情報提供や相談のみの対応を希望する場合は、月額8,000円で依頼可能です。労務トラブルなどの問題についていつでも相談できるほか、助成金の情報も随時提供しています。顧問契約を結んでいれば、助成金の申請手続きは無料で依頼することができます。「助成金の活用に関して相談したい」という方や、「経営者の目線に立ってアドバイスしてほしい」という方にはおすすめと言えるでしょう。
社会保険労務士・行政書士として、起業支援や人事労務の顧問業務、その他各種許認可手続きを代行している。
平良総合事務所は、那覇市小禄にある社会保険労務士事務所です。会社設立・起業支援をはじめ、社会保険・労働保険手続き、就業規則の診断・作成、人事・評価制度設計などの業務を手がけています。人事・評価制度の設計を得意としているのが特徴で、「これからの中小企業に必要なことは、より良い組織文化を作り上げていくこと」という考えのもとでサービスを提供。企業文化の向上に寄与する人事・評価制度を通じて、中小企業における従業員の定着率の向上や企業の成長への貢献を目指す姿勢も大きな魅力です。また、「労働基準監督署から是正勧告を受けた」「未払いの残業代を請求された」といった事態が発生した際の対応も行なっているので、さまざまな場面で頼りになる存在といえるでしょう。
社労士・行政書士としての業務のほか、特定社会保険労務士として労使トラブル発生時の法的サポートが可能。
あべ社会保険労務士事務所は、香川県高松市にある社会保険労務士事務所です。労働･社会保険の手続きをはじめ、就業規則や諸規程の作成、助成金申請、起業相談、給与計算、労務管理相談などの業務を手がけています。サービス業を強みとしているのが特長で、労働局で労働相談員としての勤務歴をもつスタッフが、その経験にもとづいたサービスを提供。顧問契約には3つのコースが用意されており、在籍社員の手続きや助成金の申請代行、商談業務を行う「エコノミー」は月額1万5,000円から、入退社時の手続きなども行う「スタンダード」は月額2万円から、さらに就業規則の作成・変更も行う「プレミアム」は月額4万円で利用が可能です。夫婦で事務所を経営している点も特長のひとつで、細かな連携をとりながらスピーディーに対応する姿勢に定評があります。
神奈川県厚木市旭町1-22-20 ハラダ旭町ビル6F
労働保険・社会保険の手続き、労務トラブルの解決、就業規則の作成など、幅広いサービスで企業経営に貢献。
フェリタス社会保険労務士法人、労働・社会保険の手続きや相談顧問などを手がける神奈川県厚木市の社労士事務所です。利用しやすい料金設定が特長としてあげられます。労働保険や社会保険の手続き顧問は被保険者が5名以下の場合は月額1万5,000円、6名から10名の場合は2万円で依頼が可能です。費用はお客様の業種や事業所数によって変動するケースがありますが、格安といえるでしょう。また、就業規則の作成は、顧問契約しているお客様は15万円で依頼することができます。賃金規定の作成は3万円～、育児介護休業の規定作成は1万5,000円、就業規則のハンドブック作成は15ページ以内で5万円です。そのほか、キャリアアップ助成金や人材開発支援助成金、65歳超雇用推進助成金ほか、さまざまな助成金の申請に対応しています。
特に顧問料が安い社会保険労務士です。
（価格とサービスに自信があります。）
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険の手続きを会社に代わって行います。
労働保険の年度更新（４月、５月）、社会保険の算定事務（７月）は、事務的にも煩雑で企業にとって大きな負担となっています。面倒で手間のかかる手続きをアウトソーシングすることにより、正確で 迅速な処理と人材の有効活用が可能になります。
当事務所は、社会保険労務士としての顧問としてだけでなく、年金や助成金の相談、経理事務等についてもお引き受け致します。
藤枝市にオフィスを構え、社会保険手続き、給与計算、助成金申請など経営にまつわる幅広いニーズに対応。
伊藤社会保険労務士事務所は、静岡県藤枝市に事務所を構える社労士事務所です。助成金申請に特化した「静岡助成金サポートセンター」を運営しており、キャリアアップ助成金にも対応。深刻な人手不足や、うまくいかない採用活動に悩む企業に向け、助成金の受給に向けたアドバイスやサポートを行っています。助成金申請サポートは助成金申請額の10％からとリーズナブルながら、申請書類作成から提出まで一括して代行。着手金は0円で、万が一助成金がもらえなくてもサポート料金などはかからないため、無駄がなく安心です。また、法定帳簿や就業規則の作成にも対応しているため、滞りなく申請が行える点も特長。助成金の無料診断の実施や、最新情報を盛り込んだ助成金ガイドブックを無料で提供するなど、クライアント企業に寄り添った手厚いサポートが魅力です。土日祝日にも相談が可能なため忙しい経営者でも安心でしょう。
「人」に関する専門家として、各種保険手続きなど、採用から退職までのあらゆる手続きや相談に応じている。
社会保険労務士法人SOPHIAは、福岡県福岡市に所在する社労士事務所です。助成金申請サポート業務をはじめ、人事労務コンサルティングや人事制度運用、開業支援、アウトソーシングなどのサービスを提供しています。助成金申請サポートは、人材開発支援助成金を含むさまざまな助成金申請代行に対応。人材開発支援助成金の申請代行では、訓練計画届の作成・提出から訓練終了後のの支給申請書の提出などをサポートしています。これまでには年間で約800万円の助成金の受給を実現するなど、その実績も魅力的なポイントです。「助成金が受給できるタイミングが知りたい」という方はもちろん「自身で助成金申請をしようと思っていたが、書類作成が大変そうで困っている」といった方にもおすすめできる事務所の1つといえるでしょう。
昭和44年の創業から親子3代にわたりサービス提供し、豊かな経験と実績で地元企業の状況を熟知している。
木戸社会保険労務士事務所は、山口県防府市にある社会保険労務士事務所です。労働保険・社会保険の手続き、就業規則の作成・変更、給与計算、助成金申請、人事・労務管理などの業務を取り扱っています。1969年の設立以来、約半世紀にわたって社会保険労務士事務所を運営し、防府市・山口市・周南市・宇部市など山口県全域を対象にサービスを提供。その豊富な経験とノウハウを活かし、地元企業の発展と従業員の福祉サポートを行なってきた実績も魅力です。顧問契約には電話・メール・面談での相談に対応する「相談顧問」にくわえて、社会保険・労働保険の手続きにも対応する「総合顧問」の2種のサービスを用意。お客様の状況をうかがった上で、無理のないプランを提案しています。
「地域No.1のモテ企業の構築」を目指し、人事労務の面から社員や顧客に愛される組織づくりをサポート。
みやこ社会保険労務士事務所は兵庫県西脇市にある社労士事務所です。未払い残業代対策や助成金の申請サポート、社員研修などを手がけています。数あるサポートのなかでも特に強みとしてあげられるのが未払い残業代対策です。未払いの残業代の支払い請求を懸念している人事労務担当者や経営者向けのサービスとして、未払い残業代の有無チェックにくわえて就業規則や賃金規定、労働契約書の抜本的な見直し、従業員や労組への説明などを一気通貫で行っています。これらのサービスを受けることで、未払い残業代が発生しない勤務体系を構築することができます。そのほか従業員の意識調査、人材組織診断（CUBIC）、ストレスチェックなど、分析サービスが充実しているのも魅力といえるでしょう。