検索結果745件
30ページ目（581〜600件）
このページについて
- このページについて
- ページに掲載されている内容は記事作成時の情報であり、現在は変更になっている場合があります。また、ご依頼内容や納期等の条件によって案件の難易度が変化するため、当ページで紹介されている企業へご依頼される場合は自己責任にてお願いいたします。
- PRONIパートナーとは
- PRONIアイミツと記事掲載契約を締結している企業です。
WIN社会保険労務士事務所は、東京都豊島区にある社労士事務所です。労務管理業務、就業規則の作成、人事評価制度・賃金制度の作成、育児との両立支援と助成金申請、セミナー・講演などの幅広い業務を行っています。給与計算代行に力を入れており、10年以上給与計算に従事した実績豊富な複数のベテランスタッフが対応。大切な給与について見落しがちなポイントをしっかりおさえうえで、正確なデータ納品が行われています。代表者は客室乗務員として勤務したのち社労士に転身。また、社労士の資格取得後は、総合病院でソーシャルワーカーや人材派遣会社において給与計算などに携わった経歴があります。それらの経験も活かして、働きやすい職場環境作りのサポートを行う社労士として東京で活躍しているのです。医療・介護業界の方、給与計算の知識や経験が豊富な社労士に依頼したい方におすすめの事務所といえるでしょう。
エンチカは、板橋区板橋に拠点を持つ社会保険労務士法人です。主な業務内容として、労務相談・各種手続きや給与計算等の顧問サービス、就業規則・年金・入退社手続きなどのスポットサービスを提供しています。クライアントの事業拡大に伴う事務の負担などをアウトソーシングによって解決し、担当者や経営者が本業に集中できるようサポート。これまで、様々な業種業界のクライアントを支えてきた実績を持っています。「経営にプラスとなる人事労務戦略」をモットーに業務を行っており、人事労務管理についてのアドバイスやリスク回避の支援など、クライアントの経営をより直接的に支援することが可能です。事務所内には、一般企業の人事部経験が豊富なスタッフも在籍しており、現場でしかわからない感覚をもってクライアントと同じ目線に立ったサービスを提供しています。
金本社会保険労務士事務所は、板橋区西台に拠点を構えています。主な業務内容として、人事・給与等に関する業務を一括で行う「人事119番」、助成金申請代行、各種保険の申請代行などのサービスを提供しています。大きな特徴は、コストパフォーマンスに優れた料金体系です。顧問契約については労務相談のみの場合は2万円から、労務相談と給与計算を依頼する場合は3万円からと利用しやすい設定になっています。また「人事119番」では、人事労務管理や労務トラブル対策など、あらゆる社労士業務をトータルで行うサービスを10万円から依頼可能です。各クライアントとの対話を重視した業務をモットーとしており、それぞれに抱える課題やニーズにを丁寧にヒアリングし、専門家として様々なサポートを提供しています。
佐藤社会保険労務士事務所は、板橋区板橋に拠点を構え、人事労務相談、労働・社会保険手続き、就業規則の作成、給与計算、助成金申請などのサービスを提供しています。顧問契約は、サポート内容によって複数のプランが用意されており、もっとも基本的な「労務アドバイザー契約」は、月額3万円から依頼することが可能です。人事労務の相談業務のみに対応するプランとなっており、社内に労働・社会保険の手続きを行う部門がある場合にはおすすめです。また、手続き業務も合わせて依頼する場合は、月額3万5,000円から契約可能。さらに給与計算を追加する場合は、月額4万円からとなります。1998年の開業以来、約20年にわたって様々なクライアントのサポートを行ってきた経験を持っており、多数の法改正にも的確に対応してきた実績があります。
小山労務管理事務所は、板橋区成増に拠点を構えています。主に、社会保険・労働保険手続き、就業規則・給与過程の策定、給与計算・年末調整、助成金活用支援、コンサルティングなどのサービスを提供しています。モットーとしているのは、変化の目まぐるしい労働関連法規への対応を迅速かつ正確に行うこと。専門家としての豊富な経験とノウハウに基づき、クライアントの事業を効率化するだけでなく、様々なリスクを事前に回避するサポートを行います。大きな特徴は、利用しやすいリーズナブルな料金設定です。顧問報酬は1万6,200円からとなっており、事業主と従業員の合計人数によって細かく設定されています。労務顧問としては、各種保険手続きや行政機関等に提出する書類の作成・提出代行、事務代理、相談指導などを基本的な業務として行います。
社会保険労務士疋田秀裕事務所は、葛飾区亀有に拠点を構えています。主に、内容の異なる3種類の顧問サービスを中心に、各クライアントの事業をサポートしています。これまで豊富なクライアントのサポートを行ってきた実績を活かし、人事労務をはじめ、あらゆる経営課題に関する講演を行ってきた実績を持っています。また、経営者に寄り添ったきめ細かなサポート体制には定評があります。顧問契約は労務相談のみ、人事労務手続きをまるごとアウトソーシング、給与計算や就業規則も含めたアウトソーシングの3段階を用意。それぞれのクライアントがどの程度の業務を自社内でこなせるかに応じて、最適なサポート内容を提案しています。クライアントの人事労務に関する業務を最適化し、本業に集中できるようにするだけでなく、経営全般についてサポートも可能です。
鈴木社会保険労務士事務所は、茨城県日立市にある社労士事務所です。労務顧問や給与計算、就業規則等の作成・変更、助成金申請、各種保険手続きなどのサービスを提供しています。リーズナブルで利用しやすい顧問契約の料金体系が特長で、顧問契約はサポート内容によって3種用意されています。手続代行＋労務相談の「スタンダード顧問」は月額2万円〜、手続代行のみの顧問、労務相談のみの顧問はどちらも1万円〜、メール・電話での相談顧問は5,000円〜となっています。保険に関する各種手続き、人事労務や労使トラブルなどに関する相談などを顧問として行っており、各クライアントが円滑に事業運営を行えるような労働環境整備をサポートします。また、助成金や法改正などの最新情報も逐一提供し、それに関するアドバイスなども行います。
内田経営管理事務所は、茨城県つくば市にある社労士事務所です。労働・社会保険手続き代行をはじめ、給与計算代行や就業規則の作成、開業支援、助成金等の申請代行などのサービスを提供しています。助成金・奨励金などに関するサービス体制が充実しているのが特長で、お客様の状況を把握し、それをもとに受給可能な助成金や奨励金などを提案、その後は申請書類の作成から実際の申請までをワンストップで代行しています。助成金の申請に関する一切の業務を代行することにより、お客様は細かな受給要件の把握が不要で、専門家による不備や遅れのない確実な手続きが可能になります。受給要件の確認から申請完了までの業務をすべて任せることで、業務効率を低下させることなく助成金の獲得を目指すことができます。
めぐみは徳島県徳島市にある社会保険労務士法人です。主な業務内容として、労務トラブル相談、就業規則作成等、各種保険手続き、人事労務コンサルティング、新規開業サポートなどのサービスを提供しています。また医療機関の労務管理にも精通しており、専門的なノウハウを活かしたサポートが可能です。特長はわかりやすく利用しやすい料金体系です。保険手続きをはじめとしたスポット業務、給与計算、助成金申請など提供するすべての業務について詳細な料金が明示されており、あらかじめどの程度の予算が必要になるかを把握した上で依頼することができます。業務のなかでは特に医療機関の開業・開院に関連するサポートを得意としており、人事労務面から新規開業を支援しています。
白鳥労務行政事務所は、静岡県静岡市にある事務所です。主な業務内容として、就業規則の作成・変更、社会保険・労働保険手続、人事労務相談、助成金申請などのサービスを提供しています。また、このほか各種許認可申請などの行政書士業務にも対応可能です。大きな特徴は、リーズナブルな価格の顧問契約です。人事労務相談と行政機関への手続を内容として含むプランでは、1万5,000円から顧問としてのサポートを依頼することが可能です。また、顧問契約に給与計算業務をプラスした内容でも月額2万円と、全体的に利用しやすい料金体系になっています。社会保険労務士としては、労働トラブルの防止に注力しており、就業規則の作成や見直し、職場でのメンタルヘルス対策などのアプローチから職場環境の改善を支援しています。
高知県高知市知寄町2-1-7 ちより街テラス4F高知サポートオフィス
梶本社労士事務所は、高知県高知市にある事務所です。主な業務内容として、労務管理・労務相談、就業規則等の作成・変更、労働保険・社会保険の手続、給与計算などのサービスを提供しています。大きな特徴は、コストパフォーマンスに優れた顧問契約です。相談対応のみの労務顧問の場合は月額1万円から、事務手続き代行も含む場合は2万円からと設定されており、いずれも比較的利用しやすい料金となっています。顧問契約を結んだクライアントに対しては、毎月1回程度の訪問や各種手続き代行、労務管理相談などの業務を通じて、人事労務や経営全般にわたるサポートを行います。また、労務管理や労務相談を通じてクライアントの社内にある労使トラブルのリスクを分析、トラブルを未然に防ぐための対策を提案するといった対応も行っています。
ファースト労務サービスは、東京都千代田区にある社会保険労務士法人です。主な業務内容として、給与計算、社会保険、就業規則等の作成、労務コンサルなどのサービスを提供しています。大きな特徴は、リーズナブルかつ迅速な対応ができるアウトソーシングサービスです。社労士業務として代表的な社会保険の各種手続きは、1件あたり900円からとなっており、低価格で依頼をすることが可能。原則として顧問契約は行っていないため、労務コンサルや毎月の給与計算を除けば固定費が発生せず、安心して依頼することが可能です。さらに、これまで大手人材派遣会社の人事部門で様々な労務問題を解決してきた実績があり、人事労務に関しては、豊富なノウハウを活かした迅速なサポートに定評があります。
社会保険労務士大谷事務所は、愛媛県東温市にある事務所です。主な業務内容として、給与計算の代行・自計化支援、各種保険手続き代行、就業規則等の作成・変更、助成金申請代行、メンタルヘルス対策などのサービスを提供しています。低価格の料金体系が魅力で、顧問契約は、手続き業務を含まない相談のみの場合は1万円から、手続き業務を含む総合顧問契約は1万5,000円からとなっています。また、細かな手続き業務についてはスポットでの依頼も受け付けています。さらに、東温市・松山市に拠点を置く事業主に対しては、1割引の料金でサービスを提供しており、地域のクライアントを大切にする姿勢を貫いています。クライアントの業界を研究・理解した上でサポートを行うことを大切にし、各業界ならではのニーズなどにも柔軟に対応することが可能です。
社会保険労務士法人 下関労務管理事務所は、山口県下関市に所在する社会保険労務士事務所です。労働保険・社会保険の手続き、就業規則の作成・変更、企業法務サービス、給与計算、人材・組織診断、助成金申請、ストレスチェック支援など幅広い業務を提供しています。医療労務コンサルタントの認証を受けており、医療機関に特化した労務相談に対応しているのが特長。医療機関に在籍する職種ごとの給与体系に関するアドバイスや、専門職・女性職員が大半を占めることによる職場トラブル防止・解決のためのアドバイスなどを行なっています。1961年の設立以来、半世紀以上にわたって業務を提供してきた豊富な経験・実績も強みのひとつ。地元・下関市を中心に数多くの中小企業の育成・発展をサポートしています。
SR経営サポートは、大阪府に事務所を構える社労士です。1人～100人規模の中小企業を相手として社労士業務の経験が豊富にあります。最大の強みは、1万円からの格安な顧問契約です。相談顧問だけでなく、手続きの代行も含めて最低価格が1万円からとなっています。相談だけの顧問契約が格安のケースはありますが、手続き代行も含めてこの価格は格安と言えるでしょう。フルサポートコースであれば、毎年発生する労働保険の年度更新や社会保険の定時決定手続きなども含まれているため、相談料と手続き費用を別で払うよりお得になります。さらに、助成金申請は200件以上の実績があり、成功率は99％と高いです。行政書士や司法書士と提携して会社設立や許認可業務も行っており、さまざまな業務をワンストップで行うことができます。15年以上の実績と経験がある安心の社労士です。
名古屋SYB社会保険労務士事務所は、愛知県名古屋市にある社会保険労務士事務所です。給与計算や社会保険業務のほかに、助成金申請の代行も行っています。魅力はそのコストパフォーマンス。「当たり前の品質をより低価格で」という思いから、低コストを実現するために効率化を図っています。助成金の申請は通常、助成金額の10〜20%を成功報酬とする事務所が多く、中には30%を成功報酬としている事務所も存在します。しかし名古屋SYB社会保険労務士事務所では、併せて顧問契約と給与計算代行も申し込んだ場合、8%という格安での依頼が可能です。キャリアアアップ助成金や時間外労働等改善助成金など、さまざまな助成金申請の実績があり、美容や介護、IT企業など多くの業界から喜ばれています。申請にかかるコストを抑えて、給与計算代行なども併せて利用したい方におすすめです。
社会保険労務士法人Q-allは、京都府京都市に所在する社労士事務所です。助成金に関する相談や申請代行、就業規則作成、労務相談、給与計算代行などの業務を提供しています。お客様が不安やストレスを軽減できるように業務に取り組む姿勢が特長。顧問先は500件、さらにこれまでの助成金申請代行件数は2,000を超えるなど、豊富な実績も大きな魅力です。助成金申請の分野では、キャリアアップ助成金申請代行を得意としているのも強みで、これまでに申請を代行した助成金のおよそ4分の1がキャリアアップ助成金となっています。99%という高い受給率を誇り、累計受給金額は21億円以上にものぼります。また、「自社で受給できる助成金がわからない」という場合でも、受給可能な助成金の有無に関する相談を利用することができます。
岡部社会保険労務士事務所は、助成金の申請サポートや給与計算の代行などを手がける社労士事務所です。東京都江戸川区にほど近い江東区にオフィスがあります。介護・医療事業に特化した労務支援サービスが強みとしてあげられます。介護医療法など医療業界特有の法律に関する知識が豊富な社労士が多く所属しているのも特長といえるでしょう。各種手続きや給与計算のほか、介護事業に特化した助成金の申請サポート、人材確保の支援、介護事業の設立・運営サポートなど多岐にわたるサポートを行っています。さらに、税理士、司法書士、行政書士、コンサルタント、内装事業者、設備関連事業者などとのネットワークがあるため、顧客のあらゆる相談にワンストップで応えることができるのも魅力です。
奥拔労務経営事務所は群馬県前橋市にある社会保険労務士事務所です。メンタルヘルス対策や労働安全衛生管理、ストレスチェックなどに加えて助成金や社会保険、給与計算などを取り扱っています。メンタルヘルス対策が顧問料に含まれているのが特長としてあげられます。顧問契約を締結している場合は、月単位での受託となるため、月によって業務量が増加しても費用が変動しないのが魅力です。メンタルヘルス対策は、具体的には就業規則・諸規程の見直しから事業主・人事労務担当者へのカウンセリング、法律的側面からのアドバイスなど実務上での予防やセルフケアのサポートから労務・法務的な側面からの制度設計までさまざまな対策支援を行なっています。また、顧問契約の利用者には給与計算などの顧問外の業務も割安で提供しているほか、スポットでの業務依頼も可能です。
ライト社会保険労務士法人は東京都中野区にある社会保険労務士事務所です。社会保険・労働保険の申請代行や各種助成金のおアドバイスおよび申請代行、給与計算・年末調整代行、就業規則作成、労務人事コンサルティングなど多岐にわたる業務を手がけています。助成金申請は完全成果報酬型の料金体系を採用しているのが特長としてあげられます。受給に成功した際の手数料は受給額の20％となっています。書類作成や申請準備に関する費用も不要なので、初期費用をかけずに助成金申請を行うことができます。また、同事務所は記帳代行や経理代行などを請け負っているライト・コミュニケーションのグループ傘下にあるため、社労士の業務範囲を超える依頼の場合でも、税理士などへのスムーズなエスカレーションが期待できるでしょう。
