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東京都北区赤羽1-11-4 アポー赤羽ビル502号
ASRパートナーは、東京都北区に事務所を構え、労務顧問契約サービスを主軸に、給与計算代行、社会保険手続き代行、労務相談、就業規則作成・見直し、助成金申請代行、セミナー・講演などの労務サービスを提供しています。一番身近な相談相手として、本音でなんでもいえるパートナーを目指しており、労働者派遣事業の支援、行政調査への対応サービスなどの幅広い業務にも対応しています。従業員数に応じたムダのない給与計算代行サービスは、リーズナブルで利用しやすい料金に設定されているのが特徴。労務顧問契約と同時依頼であれば、基本料金1万円、従業員1名あたり600円という格安の月額料金を実現しています。従業員1名あたり300〜400円の追加料金で、クラウド勤怠管理システムを提供するオプションが用意されるほか、帳票出力をクラウドで提供できるオプションも用意しています。
グランサ社会保険労務士法人は、大阪府阪南市に所在する社労士事務所です。労務相談、社会保険手続き、各種既定作成、助成金申請、給与計算などを請け負っています。大きな特徴は、給与計算をリーズナブルな料金で提供していることでしょう。基本料金1万円+計算料金1名あたり500円(勤怠計算なし)とお手ごろなだけでなく、給与明細作成や賞与計算等のオプションが豊富に用意されています。さらに、お急ぎの方向けの特急プランでは、最短で資料受領から納品まで1日というスピーディな対応も魅力。また、社会保険手続きや給与計算関連の法改正や取り扱いの変更が頻繁行われている点を踏まえ、煩雑な社会保険の手続と給与計算を一括して引き受けることも可能です。給与計算だけにとどまらない総合的なフォローの実現を目指しています。
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-5 代々木イーストビル6F
社会保険労務士法人あかつきは、東京都渋谷区にある社労士法人です。給与計算の代行などのアウトソーシング業務と、賃金・人事制度の構築や就業規則の作成などのコンサルティング業務を行っています。給与計算代行をはじめとするアウトソーシング業務に強いのはもちろん、弁護士や税理士など各専門家とのネットワークを活かした、業務改善コンサルティングにも対応できるのが特徴です。これまで上場企業や従業員1万人超大規模の事業所に対してもサービス提供してきました。代表は社会保険労務士として30年にわたり、約250社の人事・労務・賃金に関するコンサルティングを行ってきた豊富な経験があります。給与計算の代行については、ベースの給与計算と社会保険手続を同時にアウトソーシングすることによる効率的な事務処理を推奨。総合的に把握することで僅かなトラブルの芽に気付き対処しています。
東京都千代田区麹町1-3-23 麹町1丁目3番地ビル3F
社会保険労務士やなばら事務所は、東京都千代田区麹町に本社を置く社労士事務所です。美容業界に特化した労働社会保険手続きをはじめ、人事制度づくり、幹部会議ファシリテーション(進行役)といった幅広い業務内容を展開しています。「いい会社づくりの手伝いをする」をモットーに労働環境の整備に力をいれてきました。とりわけ助成金の取得支援に強く、これまでには、1年間で合計9,000万円にも及ぶ取得実績を誇ります。そのほかにも、トレーニングプログラム「ツヅケルくんforスタイリスト」という独自のサービスを用意。オーナーが記入した日報を毎日添削することで、効率的に業務改善を図ります。無駄な時間・行程を省くことにより、1日来客数が5~10人増えたという実例も。労働環境も売上もどちらも重きを置きたいという方におすすめでしょう。
小林社労士オフィスは、札幌市厚別区青葉町にあるキャリアアップ助成金に強いリーズナブルな社労士事務所です。助成金申請の代行は、顧問料が着手金0円で依頼可能。キャリアアップ助成金については、「正社員化コース」「健康診断制度コース」「諸手当制度共通化コース」の3つを用意し、事業所のニーズに沿いながら助成金獲得をサポートします。生産性の向上を目的としたキャリア支援や、職場の環境改善による労務リスク回避、助成金の積極利用に力を入れている点が特徴です。報酬率は、個別訪問による労務相談対応や助成金申請代行などを行う「相談顧問」であれば受給額の20%。相談顧問の内容に加え、労働・社会保険手続きの申請代行までを行う「総合顧問」は受給額の15%です。助成金が受給できなかった場合は、報酬の支払いが不要となっている点も魅力。低リスクで助成金受給にチャレンジできます。
高橋俊一事務所は、福島県伊達市に本社を構える提供している社会保険労務士事務所です。主に、給与計算や就業規則作成・変更、各種労働社会保険手続き業務、助成金申請などを専門としています。最大の特長は、低価格の顧問利用料でしょう。アドバイザリー顧問(労務顧問)が月額1万円、手続き顧問(電子申請を含む)が月額1万円からとお手頃な料金設定が魅力です。(料金はいずれも5人未満の事業所の場合で、規模によって変動。)初回相談については、45分まで無料というのもうれしいポイント。相談内容をもとに、問題解決のためのプランを提案してきました。また、クラウド人事労務ソフト「人事労務 freee(フリー)」の認定アドバイザーでもあり、クラウドシステムを導入したい会社にもおすすめの事務所です。
COCOROは2016年に設立された長野市稲里町の社会保険労務士法人です。改装した古民家にオフィスを置き、労務人事全般にわたるサービスを提供しています。代表を含め、さまざまな得意分野を持つ3名の社労士、6名のスタッフが在籍しており、幅広いニーズに対応することが可能。人事の仕組みづくりにもノウハウを持ち、クライアントの事業内容や社風、従業員1人ひとりの志向もふまえ、オーダーメイドの評価制度を構築します。あわせて新卒向け、中堅社員向けといった階層別の研修・セミナーも請け負っています。公平・公正な職場づくりを目指す方、社員のスキルアップに力を入れたい企業には頼れるパートナーとなるはずです。もちろん、社会保険手続きや就業規則の作成、助成金の申請といった業務にも対応しており、豊富なリソースに裏打ちされたスピーディーかつ的確な作業に定評がある事務所です。
大阪府大阪市北区浪花町13番38号千代田ビル北館5F
小山社会保険労務士事務所は、大阪市北区にある社会保険労務士事務所です。中小企業に寄り添い、社会保険手続きや就業規則作成、給与計算代行のほか、助成金の申請代行などを行っています。代表は、助成金をテーマとするセミナーなどを各地で積極的に開催しており、助成金申請経験のない企業にも丁寧に情報を提供しています。特長として、キャリアアップ助成金や人材開発新助成金、職場定着支援助成金など、新しい助成金にもいち早く対応していることがあげられます。活用のしやすさも考慮しつつ旬の助成金を提案してくれるでしょう。料金は助成金額の20~30%。また、顧問契約(手続き含む)は月額2万円から結べます。スポット依頼にも対応することができるので、ニーズに合わせて選ぶことができるでしょう。
立松玲子社会保険労務士事務所は、愛知県愛西市に事務所を構える社労士事務所です。主に、労務相談や社会保険手続代行、助成金申請代行などのサービス提供しています。代表である女性社労士は社会福祉法人の人事をしていた経歴を持ち、業界特有の雇用問題を熟知。現場に近い目線での解決法を提案できるのが特長です。とりわけ得意としているのは、各クライアントに適した助成金の提案、申請代行。これまでには、移動用リフトの導入などを対象にした介護福祉機器等助成、増員や報酬などを対象にした雇用管理制度等助成などの申請代行を行ってきました。小規模の事業所でも無理なく活用できるよう、固定費となる顧問契約をせず、必要な時だけ依頼できるスポットサービスを提供しています。時間をたっぷりとかけた親切丁寧な対応と、わかりやすい説明も好評です。
ヒューマンスキルコンサルティングは、東京都港区にある社会保険労務士事務所です。代表をつとめる林氏は社会保険労務士として全国の医療機関で公演を行っているほか、人材育成にも貢献するなどの豊富な実績を持ちます。医療業界は業務の特性上、慢性的な長時間労働に悩まされることも多いものですが、労務上のトラブルに発展することのないよう、現場を理解したうえで具体的なアドバイスをしてもらうことができます。また、医師との雇用契約条件に悩んでいる医療機関の経営者に対しても、明確な根拠を示したうえでトラブルが起こらないような契約内容を提案することが可能。開業したばかりの経営者に対しても、分かりやすい説明とアドバイスを心がけています。医療業界に限らず労務や人事、その他経営にかかわるアドバイスに強い社会保険労務士事務所をお探しの方にもおすすめです。
清和社会保険労務士事務所は、熊本県熊本市にあります。特に助成金申請の代行業務に力を入れており、キャリアアップ助成金のほかにも高齢者や障害者関係の助成金、ワークライフバランス両立に関する助成金などを多数取り扱っています。雇用関係の助成金申請代行は、成功時のみ給付額の15%を支払うという利用しやすい料金体系です。また、さまざまな助成金制度を分かりやすく説明し、随時変更される法改正についてもいち早く対応しています。自社で活用できる助成金がわからない方にとっても、頼もしい存在になってくれるはずです。もちろん、事業主と労働者の間で給与や労働環境に関するトラブルに発展した際の対応も可能。雇用に関する相談やアドバイスにも臨機応変に対処しています。
社会保険労務士宮本事務所は、熊本県熊本市にあります。ワンストップ対応に強みを持つため、経産省系の補助金と厚生省系の助成金をセットで提案することが可能です。報酬は成功した際のみ、助成金受給額の15%を支払う形となります。着手金が必要ないため、比較的リーズナブルに利用できるでしょう。また、サイト上の助成金や補助金についての記載は簡潔にまとめられており、親身でわかりやすい説明に期待できることがわかります。さらに、サービスのデジタル化を推進しているので、対応が迅速なのも特長。社会保険をはじめとする申請手続きは電子申請を基本としています。事業主側の業務負担も軽減されるため、効率化を求める方にはまさにうってつけでしょう。事前連絡があれば土日でも臨機応変に対応できるため、業務が忙しく、ある程度融通が利く社労士をお探しの方にもおすすめです。
福岡県福岡市中央区天神1-13-21 天神商栄ビル7F
HRサポートは、福岡市に事務所を構え、労働・社会保険手続や給与計算代行、人事・賃金制度設計や就業規則作成、助成金申請などのサービスを提供する社会保険労務士法人です。代表は飲食店、不動産業界での勤務経験を持ち、労働時間の管理が従業員のモチベーションに重要なことを実感。経験・ノウハウを活かし、人事制度構築・労働時間管理で企業の生産性向上につながる提案を行なっています。ASP勤怠管理システム「インターネットタイムカード」の導入推進や、給与計算代行を含む総合顧問サービスも特徴。コンピューター中心ではなく、ヒトを中心にしたシステム化で本当の意味での負担を軽減し、生産性を高めるサポートを提供。賃金を含む各種規程の見直しや整備を通じて、クライアント企業が元気になる環境づくりに注力する社労士事務所です。
兵庫県神戸市中央区磯辺通1丁目1-18 カサベラ国際プラザビル8F
オフィス結いは、兵庫県神戸市に拠点を持つ社会保険労務士事務所です。助成金アドバイザー、労働保険・社会保険手続き、就業規則、労使協定等作成、労務コンサルティング顧問、医療法人設立、診療所開設などの業務を行っています。助成金申請の分野では、これまでに助成金・補助金獲得実績で2億8,500万円を達成。助成金の初回30分無料診断・相談を実施しているだけでなく、報酬は受給額の15%(顧問契約先のみ)とリーズナブルに設定されています。また、行政書士と社会保険労務士のダブルライセンスにより、幅広い助成金・補助金の代行が可能です。医療法人の設立や診療所の開設サポートにも力を入れていますので、事業の立ち上げから事業開始時の助成金・補助金の申請まで、一括して手続きが行える点も魅力的です。
愛知県名古屋市中村区名駅5-16-17 花車ビル南館7F
リバシティーオフィスは、愛知県名古屋市にある社会保険労務士事務所です。社会保険手続き代行、給与計算、助成金申請、各種許認可のサポートなどを行っています。大きな特徴は、顧問先の半数以上が医科歯科であり、医師国保・歯科医師国保に精通している点。開業支援実績が豊富なだけでなく、助成金・補助金の申請を数多く行ってきた経験を持ちます。顧客ごとに使える助成金の提案を行うだけでなく、支給申請を代行し、高い受給率を達成した実績があり、医療機関における助成金申請関連の豊富なノウハウに期待できるでしょう。また、医療機関の開業に伴う賃金体系の構築、適法な就業時間の設定、求人募集、面接立ち合い、入社説明会開催、各種入社手続き、入社時書類作成のサポートを一括して行える点も大きな魅力です。
東京都中央区日本橋小伝馬町14-5 メローナ日本橋404
オフィスエルワンは、千葉県船橋市に事務所を構える社労士事務所です。主に助成金や労働保険などの申請代行、会社の設立支援、就業規則の作成といった労務や人事、法務関係の業務に対応しています。相談は無料、料金は成功報酬のみとなっており、顧問契約先であれば受給額の12%、それ以外であれば受給額の15%とリーズナブルな設定になっています。希望すれば、クライアントのニーズに沿った助成金申請代行業務から、その後のコンサルティングまで相談することが可能です。代表の和田知哉氏は、社労士、司法書士、行政書士の3つの国家資格を持っています。幅広い問題にワンストップで対応できるので、助成金申請以外にも経理や労務に関する業務を委託して本業に集中したいと考えている中小企業の経営者の方におすすめです。
東京都中央区新川1-3-21 BIZ SMART 茅場町4F
こいけ社労士事務所は、千葉県をサービスエリアとする社労士事務所です。主に助成金申請代行業務や、就業規則作成業務、社会保険手続業務、労務コンサルティング業務に対応しています。キャリアアップ助成金をはじめとする雇用関連の助成金を積極的に提案しており、費用は受給額の15%という成功報酬型ですが、依頼から12ヵ月間は月額1万円~で顧問契約を締結し、助成金受給のための労務管理状況の確認や整備業務を実施しています。また、助成金申請時に必要とされる就業規則の作成も対応しており、料金は15万円、制作期間約6ヵ月で堅実な就業規則を制作できます。助成金申請を通じて、就業規則をはじめとする人事労務関係のルールを整備することができるので、創業して間もない企業や、これまで就業規則を作成していなかった企業には特におすすめです。
島田社会保険労務士事務所は、大阪府大阪市にある社会保険労務士事務所です。人事・労務管理、労使協定などに関するアドバイスを行う顧問契約を基本に、就業規則の作成・見直し、社会保険手続代行などのサービスを取り扱っています。作成後の運用や従業員への周知も視野にいれた就業規則作成を行なっているのが特長で、顧問先はもちろんスポットでの依頼にも対応しています。比較的リーズナブルな料金設定も魅力で、顧問料は人事労務業務全般を請け負う「スタンダードプラン」が月額3万円、スポットでの就業規則作成は11万円、見直しは3万円で依頼が可能。外国人労働者向けの英語版就業規則を含む場合でも13万5,000円となっているのも魅力といえます。社会保険労務士資格や英会話の取得に関する個別授業も行なっているので、社員のスキルアップを図りたい方にもおすすめです。
大阪府大阪市淀川区西中島7-1-29 新大阪SONEビル801号室
寺田社会保険労務士事務所は、大阪府大阪市にある社労士事務所です。就業規則作成、人材教育・雇用環境整備、労働・社会保険手続、給与計算代行、経営労務診断、助成金提案・診断にくわえて、特定社労士としての紛争解決手続代理業務などのサービスを提供しています。就業規則や社内規定の作成・整備、助成金を活用した従業員教育などに注力しているのが特長です。なかでも就業規則作成は15万円からとリーズナブルでありながらも、訪問によるヒアリングから作成、労働基準監督署への提出、従業員への説明会同席など手厚いサポートを提供。トラブルを未然に防ぐ就業規則作成に定評があり、さらに顧問契約を締結している場合は10万円から依頼が可能となるのも嬉しいポイントといえるでしょう。
北海道札幌市中央区南1条東6丁目1-16 山根ビル2F
サポートオフィスさとうは、札幌市中央区南1条東にある、キャリアアップ助成金と働き方改革を検討している会社におすすめの社労士事務所です。中小企業に対する働き方改革の一貫としての助成金支援サポートを行っています。複数のコースがあるキャリアアップ助成金の中から会社の状況やニーズに合わせた提案が可能。そのほかにも人事・人材面で受給すべき助成金の提案に対応しています。有給休暇、労働時間、人手不足など、働き方改革において優先して行うべき項目を明確にしているため、助成金獲得以外に必要な対策や不足している項目での解決策の提案も行ってくれます。そのためキャリアアップ助成金に加えて、働き方改革に必要なサポートを包括的に任せられるでしょう。そのほかにも、人事労務面での課題や研修などのマネジメントやコンサルティングも合わせて依頼できる点も魅力的です。
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