千葉県船橋市の社会保険労務士（社労士）事務所です。賃金制度、退職金制度、評価制度の設計をはじめとする経営直結の人事諸制度の分析立案と導入、労使トラブルを未然に防ぎ、コンプライアンス体制の要となる就業規則等の諸規程、労働基準監督署臨検対応、退職や解雇をめぐる諸問題の解決のアドバイスをはじめとする人事・労務管理に関するご相談を承っています。労災保険、雇用保険、社会保険、給与計算の事務手続きや、労働者派遣業・職業紹介事業の許可申請から派遣契約書の作成など実際の業務運営のご相談もお気軽にお問い合わせください。
私たちは関東、東京、神奈川、千葉、埼玉、港区、新橋、虎ノ門、汐留、浜松町などを活動の拠点として業務展開している社会保険労務士法人です。給与計算代行、就業規則作成、創業の支援、助成金、労務管理効率化、退職金制度、賃金制度 、労働・社会保険手続きの代行などをいたします。
竹内社会保険労務士事務所は福岡市南区の社労士事務所です。１労働保険（労災保険・雇用保険）、社会保険（健康保険・厚生年金保険）の加入手続きや加入後の各種手続きを行っています。２就業規則の作成・変更、労使協定（届）の作成、助成金の申請、労務管理のアドバイス、年金相談、経営者の多くが見落とされがちなご自身の退職金財源準備に関するアドバイス等を行っています。平成２５年２月１日現在のお取引先 福岡市を中心に５９社様ございます。
退職金制度再構築・就業規則変更サポートは宮崎県宮崎市の社会保険労務士事務所ウチヌノ人事戦略事務所（所長内布誠）が運営し、退職金制度の再構築、適格退職年金 、適格年金 、就業規則をサポートいたします
佐賀県の社会保険労務士事務所です。就業規則の作成、給与・賞与計算、退職金制度の構築、労働・社会保険の手続き、人事制度の構築と運用、労働者トラブル（解雇、未払残業等）、労働基準監督署等からの行政調査など、幅広く対応いたします。
東村山、所沢、小平、立川、田無、川越、東京の就業規則の作成、助成金申請、退職金制度見直し、賃金制度作成、高齢者雇用プラン、育児労働者支援プラン、労働社会保険手続、給与計算、労使トラブルのあっせんサポート、傷害年金請求の安部敬太社会保険労務士(社労士)事務所
京都府京都市中京区竹屋町堺町西入和久屋町106番地 裕インテリジェントビル3Ｆ
京都市西京区の社労士「オフィスいたくら」では給与計算代行業務、労働・社会保険手続きなどから労使トラブルまで、企業活動に必要な「人」に関する業務サポートをいたしております。時代に応じた就業規則作成・変更、賃金・退職金規程のプラン作成や、人事・労務コンサルティングなど企業経営のサポートを幅広く行っております。
就業規則に強い！助成金を上手く活用！助成金申請代行！給与計算代行なら小早川社会保険労務士事務所。就業規則作成・労働契約法、退職金制度，賃金制度，労使トラブル，有期労働契約の基礎知識から就業規則診断パックまで、社労士小早川すみゑがサポート。株式会社あい・マネジメントクリニック。静岡県沼津市・三島市・御殿場市・裾野市・駿東郡清水町・長泉町
私どもは、社会保険労務士（社労士）事務所です。岐阜、名古屋、一宮を中心に、経営者の心強いパートナーとして、社会保険、労働保険などの手続、給与計算、就業規則、退職金制度の見直し、人事・賃金制度の設計、助成金の活用などの専門サービスを提供しています。
三瓶労務事務所は、愛知県名古屋市の労務士事務所です。人事制度改革、退職金制度改革、人事労務管理、給与計算事務等を主な業務としています。近年、人に関するトラブルが多くの企業で頻発しています。そのような問題を当事務所は、サポートしていきます。
サービス残業による是正勧告対応、就業規則等作成、退職金制度見直しから役所手続まで経営視点をもって労務人事業務をお手伝いする清水まこと事務所(社会保険労務士事務所 中小企業診断士事務所)
大阪府大阪市中央区谷町1-7-4 MF天満橋ビル8F
安達社会保険労務士事務所は、大阪府大阪市にオフィスを構える社労士事務所です。開業より15年以上の豊富な実績を誇り、クライアントのビジネスの安定的な継続、ならびに発展をサポートしています。退職金、企業年金制度に関するコンサルティングを行っており、課題解決に向けて総合的に支援。現状において抱えている問題は何なのか把握することにはじまり、制度設計や支払準備、実際の運用にいたるまでをワンストップでサポートします。実際の運用スタート後に不安が残らぬようシミュレーションをきちんと行うため、安心して制度を取り入れることが可能です。企業年金制度をどのように構築したらいいのかお悩みの方や、どんなシステムであれば自社に最適なのかを相談したい方には、おすすめの社労士事務所といえるでしょう。
岡山県岡山市北区富田町二丁目6-6 コートスクエアーIII 502
松木労務管理事務所は、岡山県岡山市にオフィスを構える社労士事務所です。豊富な実績にもとづく高い専門性、誠意を持った対応、丁寧な説明・謙虚な姿勢、最新情報の提供を約束しており、クライアントの立場に立った真の解決を目指した提案をしています。労務管理・労務相談サービスは、解雇や賃金、配置転換、労働時間、遅刻、無断欠勤などの労務上のさまざまなトラブルに対応可能。労働法にもとづいた解決策をアドバイスしているほか、教育訓練、能力開発、福利厚生、安全衛生管理など、トラブルを未然に防ぐ日常的な指導にも注力しています。もちろん、労務管理を実務面でサポートする就業規則・賃金契約書作成サービスや、人事制度を含めた各種制度構築サービスも充実しています。個別無料相談を実施するなど、働き方改革の提案にも熱心。同一労働同一賃金へのサポートを行っているのもポイントです。
木村経営労務管理事務所は、水戸市笠原町にある社会保険労務士事務所です。社会・労働保険手続代行、 人事・労務管理相談、 就業規則作成、年金相談、賃金・退職金設計、給与計算代行のほか、助成金活用のエキスパートとして、助成金の受給診断・申請を行なっています。助成金申請の分野では、採用関連から教育関連、キャリアアップ、育児・介護支援、障がい者雇用、再就職支援などさまざまな助成金に対応。申請の際は無料で受給診断を実施した上で、申請をサポートしていきます。また、お客様ごとに受給可能性の高い助成金の提案を行なっているのも嬉しいポイントのひとつ。「自社で受給可能性のある助成金がわからない」という方にもおすすめの社会保険労務士事務所といえるでしょう。
鹿児島県鹿児島市中央町22-16 アエールプラザ312
社会保険労務士法人人事アップは、鹿児島県鹿児島市にオフィスを構える社労士法人です。鹿児島県姶良市にも拠点を置き、「職場トラブルの身近な専門家」として、人事や労務に関する問題の解決を総合的にサポートしています。助成金の申請代行に強く、クライアントの状況に応じた助成金の提案をはじめ、人員計画や設備投資計画をふまえた活用計画、実際の受給までを徹底支援。助成金の申請代行にかかる報酬は、受給金額の20%です。また、企業型確定拠出年金の提案も行っており、退職金や福利厚生の見直しを行っている企業をサポート。「企業年金が気になっている」「自社できちんとワークするか知りたい」という方には、気軽に相談できる体制を整えており、シミュレーション対応なども提供しています。
鹿児島県鹿児島市桜ヶ丘2-27-2 チェリーハイツ103
横山社会保険労務士・行政書士事務所は、1981年に開業した鹿児島県鹿児島市の事業所です。中小企業の労務管理業務を軸として、これまで数多くの企業を支えてきました。これまで、賃金・退職金体系の構築、就業規則の見直し・作成、人事考課の評価制度、給与計算事務、労使紛争の斡旋など、数多くの業務経験と実績は大きな魅力です。従業員数に応じて変動する顧問料は月額1万5,000円から、就業規則作成は8万円、給与計算事務は月額1万5,000円と、これまでの経験を活かしてクライアントが利用しやすい料金体系を整えています。「費用は抑えたいけれど経験・実績も重視したい」とお考えの方も安心して依頼できるでしょう。過去の解決事例も、解雇に伴うトラブルや労働組合結成による団体交渉、事業主からのセクハラなど多岐にわたります。
安藤茂洋社会保険労務士事務所は、個人事業主から1,000人規模の大手企業までを担当する社労士事務所です。代表者は特定社会保険労務士であり、裁判外紛争解決手続代理、ADR業務に強いのが特徴。あっせん、調停、仲裁などで紛争が解決できないケースでも、補佐人制度による弁護士との連携が図れるため、訴訟に発展しても最後までサポートできるのが安心できるポイントです。トラブルを未然に防ぐための相談も受け付けています。経営者目線で、法令や判例に基づいた実務的な解決法・対策を提案します。従業員の残業や遅刻に関する課題、ハラスメントの問題など幅広い労務相談に対応可能です。また、賃金・評価制度、退職金制度、働き方・休み方改革の設計・見直しなどのコンサルティングにも力を入れており、働きやすい環境作りをサポートします。
みふじ社会保険労務士事務所は、大分県宇佐市にある社会保険労務士事務所です。各種社会保険の手続きをはじめ、給与計算、就業規則の作成、助成金申請、労使紛争対応、法改正対応などの業務を取り扱っています。特長はとしてあげられるのは、リーズナブルな料金設定。相談業務をおこなう「アドバイザー顧問契約」は月額5,000円から、相談業務と書類作成・提出に対応する「スタンダード顧問契約」は月額1万円から、スタンダード顧問契約の内容にくわえてタイムカード集計や給与・賞与・退職金の計算、年末調整が含まれた「デラックス顧問契約」は月額2万円から依頼することができます。自社の予算やニーズに応じてプランを選ぶことができるのは嬉しいポイントといえるでしょう。また、代表は「特定社会保険労務士」の資格を保有しているので、あらゆる労働問題への対応も可能です。
関社会保険労務士・行政書士事務所は、社会保険事務所に長年勤務し、社会保険と年金に関する知識と経験が豊富な社労士の夫婦が秋田県秋田市に設立した事務所です。主に、秋田市周辺の企業の社会保険事務の手続代行や相談、労務管理や給与計算などを手がけています。他にも、就業規則の新規作成や改定の支援、助成金申請手続代行、すでに運用している退職金制度の見直しなどの提案、人事労務に関するさまざまな相談に対応。特に障害年金など、年金に関するアドバイスを得意としています。代表の関徹彌氏は、各種セミナー講師として年金、社会保険、労働保険、退職後の生活設計、仕事と家庭の両立、ワークライフバランス、働き方改革などについて、これまで数百件の実績を持ちます。どんな案件にも誠実に対応し、顧客の信頼を裏切らないことをモットーにしている事務所なので、安心して任せられるでしょう。
サザンフラックス社会保険労務士法人は、港区浜松町にある社会保険労務士事務所です。人事・労務に関する手続きや給与計算といった基本的な業務にくわえて、人事・労務管理のコンサルティングや、人事・総務部門で発生するさまざまな問題に関する相談などにも対応しています。顧問契約報酬はお客様ごとのニーズにあわせて選べる3種類のプランを用意。労務管理全般に関する相談のみを行う「Bプラン」は月額1万5,000円から、入社・退社関連の手続きや社会保険の算定・変更手続き、労働保険の更新手続き、労働基準法に関する手続きなどを行う「Aプラン」は月額3万円からとなっています。くわえて、電話・メールによる労務管理相談を行う「Cプラン」は月額8,000円で利用が可能です。