鈴木社会保険労務士事務所は、川崎市幸区に拠点を設ける社会保険労務士事務所です。会社の新規設立から中小企業の労務管理までをカバーしており、労務問題に強い特定社会保険労務士として、企業の規模を問わず多岐にわたる業界の企業で顧問契約を結んでいます。事務所代表は40代と、社会保険労務士としては比較的若い年齢ながら、業界歴は20年以上。顧問を担当している業界は、食品から医療、ソフトウェア、運送、アパレルなどとさまざまです。また、手続業務においては電子申請などのネットを活用したシステムに対応することでスリム化・効率化を図っています。サービスは顧問契約によるものと、助成金や社会保険の新規加入手続きなど、個別の案件について対応するスポット契約のいずれにも対応。顧問契約料は、従業員4名以下で1万5,000円からとなっています。
相模原市・町田市の中澤社会保険労務士事務所は、就業規則の作成、給与計算代行、労災保険・雇用保険などの加入手続きのご相談にも乗っていますので、社労士に聞きたいことは気軽にお尋ねください！座間市・厚木市・大和市も業務範囲です
助成金・就業規則を中心に扱っている横浜・川崎エリア（都筑区・青葉区・港北区・緑区・麻生区・高津区・宮前区・中原区・多摩区）の女性社会保険労務士事務所です。
神奈川県横浜市港南区丸山台2丁目1番1号 鈴栄ビル2F
岩井総合総合労務管理事務所では、労務コンサルティング、給与計算、助成金の活用、社内規程の構築などを万全の体制でサポート致します。労務相談・給与計算等アウトソーシング・就業規則等諸規程・助成金活用・人事教育セミナー等で企業作りをお手伝い致します。
新横浜・港北ニュータウンで活動する栗山社会保険労務士事務所は、就業規則の作成・変更のご相談から、会社設立時の助成金申請、保育園・幼稚園、医療介護福祉施設、NPO団体の人事・労務管理まで、地域の皆様を強力に支援いたします。
神奈川県相模原市の社会保険労務士（社労士）|他社会保険労務士と差別化、高付加価値の提供、「助成金活用・経費削減」の多数実績、「会社を守る就業規則・賃金規定等整備」「労使トラブル・労組対応」、「人材採用・安全衛生」に強いのも特徴です。相模原を拠点に社労士事務所として「中小運送業、バス・タクシー業に特化したサービス」も展開しています。
湘南藤沢総合法務事務所は社会保険労務士・行政書士・小林哲朗事務所の総合事務所。ここ湘南・藤沢の地を拠点として、公益認定申請、会社設立から労働保険加入や最近関心の高い社会保険の加入、助成金の申請手続き、就業規則の策定、給与計算など企業経営についてのサポート、アウトソーシング業務を行ってます。
社会保険労務士は人事労務に関する中小企業のパートナー。行政書士は予防法務の立場から公正な社会の実現に務めます。就業規則、賃金規則等各種社内規程の整備。労働基準監督署是正勧告対策。「問題社員」対策、変形労働時間制の導入と時短。36協定の締結と届出。労働者派遣事業の申請・届出手続き。年金相談などを扱っています。
神奈川県横浜市中区山下町91 リシェ横浜山下公園707
横浜中区の岸社会保険労務士事務所のホームページへようこそ！横浜市内を中心に中小企業の皆様をサポートしている特定社会保険労務士事務所です。就業規則作成・変更や人事労務に関して、是非お気軽にご相談ください。
この度は弊所のホームページにアクセスして頂きましてありがとうございます。社会保険関係の手続代行や就業規則の作成、人事労務における相談・アドバイス業務などを行っております。建設業の社会保険未加入対策はお任せください。
茅ヶ崎市・藤沢市・寒川町・平塚市・海老名市・綾瀬市・相模原市・伊勢原市・厚木市・大和市・横浜市の社会保険労務士です。中小企業の業務改善・就業規則作成変更・ITによる業務効率化・助成金申請・各種労働・社会保険手続・給与計算はお任せ下さい！
今の会社をもっと働きやすく、不安の無い会社にしたい。西山社会保険労務士事務所では就業規則に関すること、その他、人事労務管理等に関する相談にお応えいたします。
法改正に適用するための就業規則の変更が必要です！モデルやひな形をそのまま導入すると、会社の規模や方針と合わない場合が多いです、社会保険労務士本多事務所では、会社の実情をお聞き取りさせていただいたうえで、会社に合った就業規則を作成することを心がけております。
人事労務に関するお悩み・ご相談、助成金申請、就業規則作成等は神奈川県の常盤社会保険労務士事務所へお任せください！
神奈川県横浜市港北区新横浜3‐18‐9 新横浜ICビル505
社会保険労務士法人ポラリス・コンサルティングは、横浜市港北区にある社労士事務所です。労働法・社会保険法の相談、労務相談、就業規則作成、調査立会、法定帳簿の作成、給与計算、賃金・人事制度設計、助成金申請など幅広い業務を取り扱っています。代表はこれまでに総額で億単位の助成金受給を成功に導いてきた経験の持ち主で、常に助成金制度を研究、最新情報を顧問先へ提供。助成金申請の費用は顧問契約を締結している場合は受給額の10%、スポット依頼の場合は着手金3万円、書類作成費2万円、受給額の30%で依頼が可能です。顧問契約を利用している場合は着手金や書類作成費が不要となる上に、成功報酬にも20%もの開きがあるため、助成金申請だけでなく幅広い業務の依頼を検討している方に最適といえるでしょう。
神奈川県川崎市川崎区渡田1-16-5 パワーハウスBWビル7F
てらお社会保険労務士事務所は、川崎市川崎区にある社会保険労務士事務所です。労働・社会保険の手続きから、給与計算、就業規則の作成・変更、助成金の申請、メンタルヘルスに関する相談までを幅広く受け付けています。注目は、新しく事業を始める方向けに創業支援パックをリーズナブルに提供していること。労働保険・社会保険の手続き代行や、社員から控除する保険料の計算、総務部としてのアウトソーシングなど、会社を始めたての方には嬉しいサービスがまとまってなんと1万5,000円から。もちろん、採用や助成金といった人事・労務相談や、依頼者への法改正情報などのこまめな提供など、創業後の煩雑な事務処理を全て同事務所に丸投げできます。条件は、創業2年以内、役員・パート・アルバイト含む従業員が5名以内の会社となっており、該当する方は相談されてみてはいかがでしょうか。
社会保険労務士 井上法務事務所は、川崎市の幸区にある社会保険労務士事務所です。企業法務の専門家・コンサルタントとして、各種助成金の申請手続きの代行や就業規則の作成、労務管理、社会保険、障害者年金の申請などを行なっています。特に助成金の申請代行を得意としており、助成金の申請について無料相談を受け付けています。まず無料相談時に就業規則の確認や労務診断をした上で、助成金を支給できるかを診断してもらえるため、助成金の申請が通るかどうかを非常に高い精度で見分けてから本依頼に入ることができます。また、現状の法律と照らし合わせた助成金の最新情報を把握しているのは、助成金の申請を得意とする同事務所ならではの強みと言えるでしょう。
社会保険労務士法人 ユアサイドは川崎市川崎区にオフィスを構える社会保険労務士事務所です。労働保険事務組合も併設している同社は、創業から40年以上、中堅・中小企業を対象にサービスを提供してきた老舗の事務所です。同社では事務代行業務や給与計算業務、就業規則や諸規定作成といった基本的なサービスから、人事労務相談業務の労働条件診断や、人材サービス業の相談、助成金支援申請業務も受け付けており、労務に対し幅広いサポートを提供しています。特に人材サービス業会においては豊富な実績を備えており、人事労務の専門家として 多くの派遣会社の労働局の定期指導に対応しています。事業許可の申請のみならず、派遣社員の無期雇用化に対応した就業規則の作成・変更までカバーしています。
西村人事労務管理事務所は、川崎市の麻生区にある社会保険労務士事務所です。設立自体は2015年と新しいものの、代表は大手企業、中小企業にて人事労務管理・経営に関して40年にわたる実績を持っています。人事は会社経営の重要な部分。就業規則作成や人事制度構築、労務トラブルの解決実績など、人事面での強い組織づくりや早期リスク回避などの取り組みに力を入れています。また職業安定所などでの助成金担当の実績もあるため、助成金の申請にも大きな強みを持っています。
湘南葉山は、神奈川県三浦郡葉山町に事務所を構え、労働・社会保険手続や人事・労務相談、雇用・労働分野の助成金申請支援などのサービスを提供する社労士事務所です。代表社労士は、サンスター在職中の口腔ケア事業以来、介護・福祉業界の現場に10年以上携った経歴とノウハウを活かし、介護・福祉分野に特化した事務所を運営しているのが特徴。神奈川の地元に密着したサービスを提供しています。介護・福祉業界の豊富な現場経験を活かした労務管理を得意とし、人材獲得の困難さや職員の高い離職率など、業界特有の難題をクライアントごとに則した提案で解決しています。手続顧問だけなら月額1万5,000円（税抜）〜、人事・労務相談も含む総合顧問でも月額2万円（税抜）〜依頼可能なリーズナブルさも魅力。就業規則の作成・変更はスポットでも受け付けています。