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木下社会保険労務士事務所は、大阪市西区に所在する社会保険労務士事務所です。中小企業の給与計算代行、労働保険・社会保険の手続きをはじめ、人事労務に関するご相談や助成金の相談・申請、就業規則の作成など様々な業務を行っています。給与計算においては、タイムカード集計の有無や従業員の雇用形態等により臨機応変に対応するだけでなく、各企業が納得できる低価格を用意しています。10名までなら月額1万円と格安料金を実現。社長一人、従業員一人からといった少人数にも対応しており、料金も3,000円からと非常にリーズナブルです。残業代などの割増賃金や社会保険料の法改正も踏まえて、給与計算をまかせられる点も見逃せません。また、顧問契約と給与計算を同時契約するとお得なパック料金が適用されるので、併せて利用してみてもいいでしょう。
社会保険労務士ハセガワ事務所は、大阪府枚方市に本社を構える社会保険労務士事務所です。主に、給与計算および給与計算に付随する業務の代行(アウトソーシング)をはじめ、就業規則作成、人事制度構築、労働保険・社会保険事務手続きの代行、労働トラブルの相談など、幅広い業務を行っています。これまでの実績は、2018年に「おもてなし規格認証(サービス品質を可視化するための規格認証制度)」を取得したことがあげられます。そのほかにも、5,000人の従業員を抱える大企業を顧問先に持つなど、豊富な経験とノウハウが自慢です。顧問契約を結ぶことが前提となりますが、給与計算の料金は基本料が1万円+1人あたり1,000円(1~19人まで)にて対応可能。また、必要に応じて年末調整といったオプションも追加することができます。丁寧な対応を心がける事務所なので、ささいなことでも相談したいという方におすすめでしょう。
福岡県福岡市中央区赤坂1-3-14ブランシェ赤坂405
みやびの社労士事務所は、福岡市中央区赤坂にオフィスを構える社会保険労務士事務所です。美容室やサロンを多くクライアントに持ち、主に労働保険手続きの代行や残業対策、就業規則作成など、社労士業務を幅広く手掛けてきました。特長として、豊富な実績があげられるでしょう。代表は大手企業で社会保険事務を担当しており、そこで培ってきたノウハウを活かして煩わしい手続きを一手に引き受けることができます。月額顧問料も比較的リーズナブルで、従業員が4人までの場合は月額1万5,000円から。初回相談料は無料というのも魅力的です。そのほかにも、美容室の経営コンサルティングも得意としており、手がけた美容室のなかには年間で10~30%売上がアップしたという事例も。難しい言葉を避け、わかりやすく説明するためクライアントから非常に評判です。経営を根本から見直したいという方におすすめでしょう。
社会保険労務士 右田事務所は東京都中央区にオフィスを構える、美容室専門の社労士事務所です。人事・労務相談、オーダーメイド就業規則の作成・諸規定の整備、助成金の申請・手続き、各種保険の手続き代行などを行っています。美容室専門社労士事務所として、美容室に特化した労務管理や就業規則の作成などを請け負います。美容室向けの助成金サポートを行っているだけでなく、助成金に関する相談や法律改正の情報提供等がサービス内容に盛り込まれたアドバイザリー顧問を依頼できます。人事労務管理も同時に行ってもらえるので、美容室の心強いパートナーとなるでしょう。「労働者が長く働ける職場作りがこれから伸びていく美容室の条件」との考えを元に、争いがなく快適な職場作りをサポートしています。助成金申請に関わらず、労務管理を含めたトータルサポートを依頼するのもひとつの手でしょう。
福岡県福津市小竹1丁目3-7 宗像地建ビル93 206号
塩山人事労務管理事務所は、人事制度の設計および運用サポートをはじめとし、労務管理や給与計算サービスなどを提供している社会保険労務士事務所です。事務所は福岡県福津市ですが、顧問契約のエリアは福岡市、北九州市などにも対応しています。所長は特定社会保険労務士の資格を取得しており、特に労働者と経営者間のトラブルである「個別労働関係紛争の解決」に強みを持っています。「話し合い」によってトラブルを解決する制度を利用するもので、労働者・経営者双方の時間と労力、多額の費用を抑えるメリットがあります。加えて、リーズナブルな顧問契約の料金を設定しており、従業員4名以下の会社での顧問料は、労務管理支援と手続き業務がついて1万円。労務管理支援のみの場合は7,000円と、他の社会保険労務士サービスよりも割安です。助成金の申請代行などは助成金金額の20%で行ってくれます。
福岡県北九州市小倉北区浅野2-9-8 KMM南館4F
塩出社会保険労務士事務所は、北九州市小倉北区に事務所を置き、労働保険・社会保険の事務の代行と、会社に合った労務管理方法を提供しています。弁護士、税理士、司法書士、行政書士など各士業とも提携しており、労務の範囲にとどまらない、各種申請のスムーズなサービス提供と柔軟な対応力に強みを持ちます。格安の顧問契約サービスも提供しており、各種事務手続きが自社で行えるという事業者には、1〜4名の従業員の会社の場合、月額費用を5,000円にて「相談顧問契約」を受け付けています。事務手続きが必要な方のための「管理顧問契約」でも顧問料は月額1万円とリーズナブルであり、従業員が5名未満の方には非常にお得です。「管理顧問契約」には労働保険料概算確定申告や被保険者資格の得喪、労災保険給付の請求なども含まれており、煩わしい事務手続きを全て任せ、本業に集中したい方におすすめです。
福岡県北九州市小倉北区浅野3-8-1 AIMビル6F COMPASS小倉110号室
たけせ社会保険労務士事務所は、北九州市小倉北区にある事務所です。労務に関する相談や、社会保険、労働保険の手続きといったサービスの他に、デライトコンサルティング株式会社の「持ち味カード」を利用したセミナーも自社で行っています。顧問契約にスポット契約、各種研修にキャリアカウンセリングなど、会社の労務に関わることはもちろん、相談から手続き、研修等も含んだ幅広いサービスを提供しています。従業員が1〜9名であれば、相談のみの「A」プランは1万円、相談・手続きも込みの「B」プランは2万円、研修等のサポートもついた「C」プランは3万円です。さらに、一般的な社会保険労務士事務所では50名以上の会社の顧問料は別途協議が必要ですが、同事務所では99名までの従業員の会社であれば、顧問料は5万円(Bプラン)で済むのも嬉しいポイントです。
福岡県北九州市小倉北区田町12-15 大明ビル1F
社会保険労務士・行政書士福間事務所は、北九州市小倉北区にある事務所です。所長は行政書士・特定社会保険労務士の資格も所持しているほか、大手人材派遣会社にて総務・経理を担当した実績があるため、特に人事面に関する相談に強みを持っています。加えて、労働基準監督署内にある総合労働相談員として数百件にものぼる労務相談を受けてきた実績があり、労務相談も従業員1名から200名規模の企業まで、柔軟に対応しています。顧問契約には、社会保険事務所や労働基準監督署関連の手続き代行業務、給与計算などがついて月額2万円。4名以下の会社については個別での見積もりが必要です。なお、社会保険・労働保険の新規適用・廃止届けは含まれておらず、それぞれ5万円、両方依頼する際は8万円がかかります。確かな実績を持つ事務所にワンストップのサービスを依頼したい方におすすめの事務所です。
桂の木は、北九州市戸畑区にある社会保険労務士法人です。代表は特定社会保険労務士、シニア産業カウンセラーの資格を所有しているほか、医療労務、産業カウンセラーとしての顔を持っています。また、所属する社会保険労務士も、医療労務コンサルタントや介護労務管理アドバイザーの資格を取得しており、医療労務や介護事業における知見が豊富です。労務相談顧問(アドバイザリー契約)を基本料金とし、社員の人数に合わせた手続き顧問(アウトソーシング契約)料金プランを提供しています。従業員4人以下の会社は、労務相談顧問が1万円。加えて手続き顧問を依頼する場合は被保険者の人数×1,000円を支払う仕組みです。労働保険や社会保険の新規適用は追加依頼となりますが、顧問契約・複数の依頼をする場合は、費用を相談できます。
M’sHRは、2011年に設立された河本社会保険労務士事務所をその前身とする社労士法人です。体系化された料金プランと豊富な助成金申請実績が特徴です。最もユニークな点は、顧問契約なしのセカンドオピニオンという立ち位置に特化している点。これは、先代からのつながりで年配の顧問に依頼している方や、すでに代行を依頼しているけれどその他の相談に不足を感じている方などに「現在契約中の顧問社労士以外にも気軽に相談できる専門家を持つ」という選択肢を提供するものです。現在の「ご縁」を大切にしながらも、若く別の知見を持つ社労士によるサポートが得られます。そのため毎月の固定料金は0円。行政の手続き代行や給与計算代行など、必要なときにかかった分のコストだけを払うというシステムのため、利用していないサービスに毎月余計な費用を払わずに済みます。
兵庫県姫路市増位新町2-19 野里駅前ビル305号
髙見労務管理事務所は、姫路市の増位新町にある社労士事務所です。兵庫県全域に対応しており、開業から30年という長年の実績もさることながら、大中小の様々な事業における実務経験があるため、経営面で起こる様々な問題に迅速に対処できることが強みです。顧問契約はニーズに合わせて3つのプランを用意。人事労務管理・障害者雇用に関する相談・指導、労働・社会保険の加入・事務手続き、助成金診断・相談などが含まれた「Aプラン」は、5名以下の会社で月額1万5,000円から。Aプランに給与計算が組み込まれた「Bプラン」は月額1万5,000円から。Aプランに労働・社会保険の加入・事務手続きが差し引かれた「Cプラン」は月額1万円からで用意されています。社員の入れ替わりが滅多にない会社であれば、最低限の顧問サービスであるCプランを選ぶことで月額の顧問料金を節約することができます。
中田人事労務事務所は、姫路市の夢前町にある社労士事務所です。30代という若い社会保険労務士で10年以上の実績がある代表のもとに運営されており、社会労働保険の手続きから給与計算、助成金といったサービスの他に採用適性検査や社員教育サービスも提供しています。他の事務所よりもクラウドなどのシステム導入をいち早く進めており、契約をした会社向けに「My Komon」や「ネットde顧問」などのシステムを無料で提供しています。「ネットde顧問」は、勤怠データを入力するだけで給与の計算が簡単にできるほか事務所との連携も素早く取れるため、内容のチェックや修正もスムーズにでき安心です。基本顧問契約は、目安として10人未満の会社で1万5,000円から。労働保険の各種変更届や36協定などの労働基準監督署の対応も含まれていますが、料金の確定は原則個別での見積もりが必要です。
山本社会保険労務士事務所は、兵庫県のたつの市と姫路市を中心に社労士サービスを提供している「ヤマモトオフィス」の事務所です。地元経営者の交流を促す「HARIKATSU」の運営を行うほか、過去には「人を育てる人事制度」・「企業内職長教育」案内セミナーなどを開催しており、地元企業の活性化や、競合他社に負けない安全に成長を続ける会社づくりのサポートも行なっています。姫路市の企業とネットワークの強い事務所です。給与計算代行から障害年金相談、助成金(申請)代行がパックで用意されており、導入実績も多数。給与計算代行は、1万円+6名以降の人数×500円とされており、賞与計算は人数×500円、年末調整計算が人数×1,000円と、シンプルな料金体系です。助成金申請代行は、獲得した助成金の25%、顧問契約を結んでいれば獲得した助成金の10%で対応してもらえます。
東京都港区南青山2-22-14 フォンテ青山606号
社会保険労務士法人アシスト21は、「強さ・優しさ・賢さ」をコンセプトにきめ細やかなサービスを行う、スタッフが全員女性の港区南青山の事務所です。ささいなことも問い合わせやすくトラブル解決やメンタルヘルス問題にも取り組み、健全で強固な経営環境づくりを支援しています。労務管理のスペシャリストとして助成金についての知識が豊富で、行政機関と円滑にコミュニケーションできることが強みです。法令遵守のアドバイスから助成金申請の面倒な作業まで任せられ、報酬は受給額の15%からとリーズナブル。費用を抑えたいと考えている方は一度相談を検討してみてはいかがでしょうか。労務相談と社会保険の手続きを含む顧問契約も、10名まで月額2万円という安心のプランを用意。給与計算、就業規則作成、各種セミナーの実施も経験豊富で、企業の「人」に関することを幅広く相談できる事務所です。
社会保険労務士法人村田事務所は、千葉県をサービスエリアとする社労士事務所です。社労士業務全般に対応し、特に助成金の受給サポートに注力しています。キャリアアップ助成金を始めとして、これまでに7,000社を超える企業への助成金申請代行の実績があり、助成金受給率は国内トップレベルの97.3%を誇ります。助成金に精通している社労士が豊富な経験で培ったノウハウを駆使し、書類作成から受給までワンストップでサポートしています。クライアントからも「対応が迅速」「すべて社労士に任せて、事業に専念することができた」「受給後も最新の情報を提供してくれて、複数の助成金を受給することができた」といった高評価を得ています。また、「受け取れる助成金があるかどうか分からない」という方向けに、無料で助成金診断も行っています。
東京都文京区千駄木3-22-11 シャルマン文京千駄木211
福田綾子社会保険労務士事務所は、文京区千駄木にオフィスを置く社労士事務所です。女性の代表は大手金融機関の為替部門を経て、文具関連メーカーの営業として海外での勤務を経験。出産を機にワークライフバランスに関心を持ち、社労士資格を取得後、2015年に事務所を開業しました。特徴はクライアントに寄り添うリーズナブルな料金体系です。従業員20名以下の場合、月額の顧問料は2万円、給与計算は月額基本料金1万円+1人につき1,000円で請け負います。もちろん賃金規定や就業規則の作成とあわせて任せることも可能です。開業したばかりの個人店舗や予算の限られる中小企業も安心して依頼できます。ホームページには、人事労務に関する最新トピックスを紹介するブログを掲載しているので、給与体系などで悩んでいる方は相談の前に参考にしてみるのも良いでしょう。
愛知県名古屋市中区錦2-5-5 八木兵伝馬町ビル3F
スリープロス社会保険労務士事務所は、飲食店・小売店・サービス店舗を対象とした人事労務サービス(就業規則の作成・見直し、人事労務コンサルティング、助成金の申請、給与計算など)を行なっています。特徴は個人店舗にも優しいリーズナブルな料金設定。就業規則の作成は10万円から、給与計算は基本料金1万円+従業員1人につき1,000円で請け負います。従業員10名までの店舗の場合、月額2万円で人事労務顧問契約を結ぶことも可能です。また、代表自らの経験を活かし、接客アドバイスを行なっているのも特徴の1つ。セミナー形式のトレーニングによって従業員1人ひとりの接客スキルを高めていきます。できるだけ費用を抑えて人事労務のサポートを受けたい飲食店や、接客力やサービスの品質を高めていきたい飲食店におすすめの依頼先です。
埼玉県さいたま市緑区東浦和7丁目41番地21リブレス東浦和103
三島社会保険労務士事務所は、埼玉県さいたま市にオフィスを置く社労士事務所です。代表は日本マクドナルドで店長職を経験した後、外食チェーンのスーパーバイザーを経て独立。数々のセミナーで講師を務め、「飲食店経営」、「商業界」といった専門誌に豊富な執筆実績を持つ飲食業界のエキスパートです。そうした一方で料金はリーズナブルに設定しており、顧問契約は1万円(役員・従業員5名までの場合)から。助成金に申請については完全成果報酬型(受給額の10%)で着手金などはかかりません。さらに飲食業やサービス業の個人事業主に限定して毎月の顧問料が無料になるプランも用意されています。できるだけ費用を抑えつつ社労士のサポートを受けたい方、助成金を活用したい方におすすめの事業者です。ホームページには助成金や人事労務のノウハウ・トピックスが学べるブログも掲載されているので、相談前に参考にしてみるのもいいかもしれません。
東京都渋谷区代々木2-23-1 ニューステイトメナー447号室
かなまる社労士事務所は渋谷区代々木にオフィスを構える社会保険労務士事務所です。就業規則作成、労務相談、障害年金申請代行、社会・労働保険手続、給与計算、調査立会、労働者派遣事業の許可申請代行、助成金申請代行などの業務依頼を受けています。助成金申請代行業務では豊富な知識・経験を基に各企業に合った助成金を提案。月額顧問は2万円~で契約可能で、Skype相談だけの「ぴこっと相談契約」なら月額5,000円で月3回まで相談することができます。各種手続きのスポット対応もしており、柔軟な取引のできる事務所です。また、コンサルティングにも強みを発揮しており、一般的な労務相談に留まらず、社員ファーストを軸に食事療法やマインドフルネスを含めた多角的な提言を行います。特に歯科医院のコンサルティングを得意としており、歯科クリニックの経営で相談をしたい方には最適です。
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