ピッキング業務におすすめの人材派遣会社5選｜発注者評価も掲載【2026年最新版】

ピッキング業務に対応できる人材派遣会社をお探しの企業担当者の方向けに、おすすめの人材派遣会社を厳選し、5社ご紹介します。
ピッキング業務は、出荷精度や作業スピードが物流全体の効率や顧客満足度に直結するため、安定した人材確保と現場に適した人材配置が重要です。特に繁忙期や急な増員が必要な場面では、柔軟に対応できる派遣会社の選定が成果を左右します。

本記事では、ピッキング業務に強い人材派遣会社を厳選して紹介するとともに、PRONIアイミツが保有する発注者アンケートをもとに、実際の評価や利用者の声も掲載しています。人材派遣会社選びで失敗したくない方は、ぜひ参考にしてください。

ピッキング業務は、倉庫内での荷下ろしやフォークリフトによる運搬などが主な作業ですが、倉庫内での作業のため現場によっては暑さや寒さが厳しいだけでなく、肉体的な負担が大きいことも多々あります。そのため、ピッキング関連のスキルを有しているだけでなく、スタッフの負担軽減やモチベーション維持も生産性向上を目指す上では大切でしょう。

そこでおすすめなのが、ピッキング派遣に強い人材派遣会社の活用です。中には人材提供だけでなく、スタッフ教育や就労中のケアにまで力を入れているところも多く存在しますので、ピッキング作業を効率よく高い生産性でこなすための環境作りに役立つでしょう。

ピッキング派遣向けで実績のある人材派遣会社を3社ご紹介します。ピッキング業務と言っても、実際に行う作業は企業や現場によってさまざま。自社の業務と関連性の高い実績が豊富な会社を選べば、ニーズにマッチした人材を得やすいでしょう。

ピッキング派遣向けでスタッフのケアに力を入れている人材派遣会社をご紹介します。ピッキング業務は単純作業の繰り返しや肉体的な負担が大きい現場も多いため、スタッフの教育やケアに力を入れている会社であれば、働きやすい環境作りに貢献してくれるでしょう。

ここからは、人材派遣会社選びで失敗しないためのポイントを解説します。

人件費削減だけでなく、急な人手不足や繁忙期の人員増加を目的に人材派遣の利用を検討している方も多いのではないでしょうか。会社の状況や業種によっては、「1日に数時間だけ稼働できる人材を確保したい」といったニーズもあるかもしれません。
人材派遣会社を選ぶ際には、そうした要望にも柔軟に対応できる会社であるかを確認することが重要です。柔軟性をもつ人材派遣会社であれば、就業中のトラブルにもスムーズな対応が期待できます。

人材派遣を利用するメリットは、即戦力となる人材の派遣によって効率よく人員補充ができることです。業種未経験のスタッフやスキルのない人材が派遣されてしまっては、人材派遣を利用する意味がありません。人材派遣会社には、数千人、数万人単位の登録スタッフが登録していることを強みとしている会社があります。
しかし、数の多さだけで依頼先を決めるのはおすすめできません。採用を希望する職種の業務に必要なスキルや経験をもつスタッフが在籍しているかを確認しておくことが大切です。

登録スタッフが多い人材派遣会社であっても、実際に就業しているスタッフが少ない会社はおすすめできません。派遣スタッフの稼働率はその会社の実績にもつながるものであり、稼働率の低さは人材派遣の実績の少なさとも言い換えられます。人材派遣にも経験によって培われるノウハウがあります。実績の多い会社にはさまざまなノウハウが蓄積されていると考えられるため、自社の課題解決に有効な提案が期待できるでしょう。

人材派遣料金相場は、1日あたり2万5,337円、派遣社員の賃金相場は1万6,190円です。（※1）これを1時間あたりに換算した人材派遣料金の時給相場は約3,167円、賃金相場は約2,024円となります。この金額は、医師や経営・金融・保険といった高単価の専門職も含めた全体平均です。

なお、人材派遣料金＝派遣社員の給与ではありません。
人材派遣料金とは、派遣会社が派遣先企業に請求する金額であり、派遣社員の給与、社会保険料や運営費、利益などを含みます。一方で、人材派遣賃金とは、派遣社員の給与を指します。

ここでは、職種別の派遣料金と派遣賃金の相場を紹介します。厚生労働省（※1）によると、一般事務従事者の1日の人材派遣料金相場は1万7,578円（時給約2,197円）、派遣社員賃金相場は1万1,893円（時給約1,487円）です。下記に1人1日8時間あたりの職種別相場と、それを時給換算したものを表にまとめました。

職種別に見ると、専門性が高いほど派遣料金が上昇する傾向です。製造技術者や営業職は1日2万円台と高水準で、事務・接客職に比べて約1.5倍の差があります。この理由は、専門知識や経験を要する職種ほど即戦力性が高く、企業が報酬を高めに設定するからです。

参考（※1）厚生労働省「令和5年度 労働者派遣事業報告書 集計結果（速報）」
参考（※2）ジョブズリサーチセンター（JBRC）「派遣スタッフ募集時平均時給調査（2025年9月）」

「発注前に人材派遣会社の費用相場についてもっと詳しく知りたい！」という方は以下の記事もぜひチェックしてみてください。

ここまで、ピッキング業務に強い人材派遣会社をご紹介しました。ピッキング業務は、出荷精度や作業スピードが物流全体の効率に直結するため、安定した人材確保と現場に適した人材配置が重要です。一方で、対応できる作業範囲や人材のスキルレベル、教育体制、サポート内容は派遣会社ごとに異なるため、自社の業務内容や繁忙状況に合った会社を選ぶことが重要です。

PRONIアイミツでは、ピッキング業務の人材派遣を検討している企業に向けて、業務内容や必要人数、予算に応じた最適な派遣会社を無料でご紹介しています。厳選した企業のみをご提案するため、比較の手間を抑えながら、効率的に依頼先を見つけることが可能です。ピッキング業務の人材派遣でお悩みの方は、まずはお気軽にご相談ください。