コーチング×最新脳科学のエッセンス満載
東京都渋谷区に所在するLSP×Coachingは、レゴ®シリアスプレイ®による研修・ワークショップメソッドと最新脳科学やコーチングアプローチを掛け合わせ、独自のチームビルディングや新入社員研修、管理職マネジメント研修を提供する会社です。講師は30代と若手ながら、現役プロコーチとして多くの活動実績を持ち、新入社員から経営者、保育士や医師、アスリートなど幅広い層に対応します。新入社員研修にも適した、自己理解・相互理解から職場の共通目標・価値観の可視化、組織力やチーム力の向上を図る「レゴ®xチームビルディング」は20万円から提供。他にもリーズナブルな価格でさまざまなプログラムを用意しています。また、研修対応人数は最大200人まで、オンライン対応も可能です。研修目的に合った最適なコンテンツを提案し、参加型のアクティブラーニング研修も実施することができます。
クラークフューチャーコンサルタンツ有限会社はホスピタリティ研修・人材育成などを行っています。当社はお悩みのお客様を個別にカウンセリングし、単に就職の支援にとどまらず、長期的視点にたった キャリアビジョン構築のお手伝いを致します。
基本的なビジネスマナー研修や電話対応の研修を中心とした人材育成を尽力しており、新入社員を始めとする働くスタッフのスキルアップを実現
株式会社市場通信は東京都世田谷区にある会社で、コールセンターの支援を事業内容とする会社です。その一環として電話対応の研修、教育、コンサルティング事業を行ってきました。体系化された研修がない、新人研修以外の研修がないといったコールセンターがかかえる慢性的な悩み。その解決に貢献しています。市場通信では実際の音声記録を確認して課題を洗い出してから指導に当たってきました。方針は座学だけではない体験中心の研修。研修後に知識の定着のためアフターフォローもしています。コミュニケーターだけでなく管理職向けの研修も揃え、コールセンターの運営を支援しています。
受講者が研修後に「実行する」確率を高めるため、ワークを通して「気づく」ことを重視しています。気づいたことを参加者同士で共有することにより、学びがさらに深まり、成長へとつながります。
グローバル・ビズ・サポートは、東京都世田谷区に本社を構え、研修事業をメインに、コンサルティングを行う研修の会社です。国の機関や多くの企業に研修を行ってきた実績をもとに、研修を通じて人の成長する環境を提供するべく活動しています。受講者が研修後に「実行する」確率を高めるために、研修中にワークを通して「気づく」ことを重視しています。気づいたことを言語化して参加者同士で共有することにより、お互いの学びがさらに深まり、成長へとつながります。十分なヒアリングによりお客様の組織の状況に合わせたテキスト、ワークを組み立て、お客様の研修目的を果たす内容に構成します。ご要望があれば、組織の制度をテキストに組み込み、組織のマニュアルとしても使えるようにテキストを構成します。お客様の”わがまま”大歓迎です。
行動を迅速に選択できるようにサポートします。また、アイデアを引き出すために必要なコミュニケーションスキルを身につけることで、相手がより能力を発揮し、優れた成果が出せるようにします。
フレックスコミュニケーションは東京都世田谷区に拠点を構える会社です。業務としては企業向け研修・エグゼクティブコーチングなどを行っています。フレックスコミュニケーションの研修やコーチングはコミュニケーションを軸としています。そうすることで個人および組織の可能性を引き出すことができます。企業向け研修はコーチングというコミュニケーションスキルをベースに、課題解決や目標達成に貢献できる研修を企画・提案します。企業が達成したい目標などはそれぞれ異なっているので、もちろん企業ごとにカスタマイズした研修企画の提供も可能です。人と人の間にあるコミュニケーションを大切にした研修を実施します。さらに企業の課題に合わせた研修を提案することで目標達成までの道のりをサポートします。
これまで有効とされてきた分析的手法や論理的思考が機能しない場面が増えてきたことを受け、ロジカル思考や論理力に加え、アナロジカル思考を駆使できる人材を育てることに力を入れています。
編集工学研究所は、東京都世田谷区に本社を構え、社員研修やスキルアップ講座、リーダー育成プログラムなどの人材開発支援を行う会社です。ロジカル思考とアナロジカル思考を縦横無尽に駆使できる人材を育てることを目的とし、オンサイト・オンライン問わず、さまざまな形でサービスを提供しています。企業研修サービスは、社員と組織の編集力を底上げする内容のプログラムとなっています。アナロジカル思考の基本的な訓練による発想力の強化や、本質を捉え直す思考を磨く新価値創造力強化など、受講者や組織の課題感に合わせてさまざまな研修プログラムを提供しています。さらに、独自に開発した読書法をベースに共創型組織開発メソッドとして構築された、本を活用したユニークなプログラムを展開しているのも特徴です。
通訳ガイドをはじめとするグローバル人材の育成サポートが得意です。長年の現場経験を活かして、おもてなしや異文化間コミュニケーションスキルが学べる研修を行います。
東京都世田谷区に本社を構えるランデルズは、通訳ガイド・通訳・翻訳の請負や派遣、社員研修などを提供する会社です。おもてなしや異文化間コミュニケーションスキルの研修を行うなど、通訳ガイドをはじめとするグローバル人材の育成サポートを得意としています。会社代表は、英会話講師や通訳ガイドなど幅広く活動し、数々の国際会議においても講演を担当した経歴があります。過去の経験を活かして、おもてなしや異文化間コミュニケーションスキルの研修の実施が可能です。通訳ガイドの育成に関しては、学術的理論に基づいた通訳ガイドの資質評価やコンサルティングなども実施しています。ほかには企業向けに、時代のニーズに応じたコミュニケーションスキルやビジネスマナー、プレゼンテーションの研修なども行っています。
経営にかかわる基礎的な知識・スキルの習得に向けて、変化に柔軟に対応した研修プログラムを提供いたします
共に走り、共に到達する。クライアント様のコンサルティングと人材育成をご支援いたします。
経営革新・組織開発・業務改善・自己変革のいずれの支援でも徹底的に効果測定と仮説検証にこだわり、G-PDCAサイクルを回し続けて高い成果を創出。
キャリア×リーダーシップ開発の専門家。約５万人２８０社の人材育成/組織開発/経営革新の支援実践あり。
100社以上のサービス開発と50社以上のワークショップ研修の実績があるサービスデザイナーが講師を務めます。
課題解決スキルが身につくワークショップを組織に合わせてデザインします。
神奈川 研修,東京 研修,電話 マナー,話し方 敬語,ビジネスマナー,敬語,人財,マナー教育,社員教育,社員研修｜株式会社ヒューマンディスカバリー・インターナショナル
K＆Iパートナーズは、人・仕事・サービスの未来をデザインする社員研修会社です。人材育成研修や教育コンサルティング、コールセンター受託業務などを幅広く行っています。終身雇用制が崩壊しつつある現代では、ビジネスにおいて個人の能力が求められるような変化をしつつあります。「セルフリーダーシップ教育」では、20代、30代社員の個々人の能力の底上げをするとともに、堅実な仕事の進め方や主体的に考え、ビジョンに集中する能力を養います。
マイルストーン・マネジメントは、コンサルティング事業とセミナー・研修事業を行っている会社です。ナレッジマネジメント研修の特徴は、営業部門に特化し、営業成績向上を目的としている点。営業部門における、具体的なナレッジマネジメントの運用を学ぶことができます。料金もリーズナブルで、研修費用は20人までで15万円（税別）です。ナレッジマネジメント研修を通して、営業部門を強化したいと考えている会社に特におすすめできます。
東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階
ブリッジインターナショナルは、2002年に設立して以来、インサイドセールスによる法人営業改革を各種産業へ提供してきた実績のある会社です。インサイドセールス研修としては、「インサイドセールス（ISR）基本研修」や「インサイドセールスマネージャー（ISM）基本研修」など主に2つのカリキュラムを用意しているため、目的に合った講座を選択できるでしょう。どちらのインサイドセールス研修も、2日間にわたる社員研修で、オンライン形式で実施されます。
Value & Vision（バリューアンドビジョン）は東京都世田谷区にある会社です。人材育成をサポートする研修を手がけているほか、経営コンサルティングも行っています。女性リーダーを育成することを目的とした研修も実施しており、女性リーダーが活躍するためには、女性リーダー自身と組織を運営する経営幹部・管理職の意識改革が必要であるととらえ、その両方にアプローチする斬新な内容が特長です。アプローチの結果、女性リーダーの成長はもとより、多様なリーダーシップを受容する組織風土が醸成されることを目指しています。これらの研修は、受講生や企業からのニーズをもとにオーダーメイドで構成することがで、さらに日本語・英語で研修を開講できるのも大きな強みといえます。
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