サービス業 | マネジメント研修の実績・事例

現状分析/企画立案/教材作成/研修実施/フォローアップ
女性社員に対し、益々キャリアアップしていく土壌を作っていきたい、次期リーダーとしてのリーダーシップやマネジメントを育てたい企業様にて実施。自身のキャリアやライフの見直しをしていただき、日々効果的な働き方・目標を達成していくことなど「セルフマネジメントとモチベーション」についてを学び考える機会としていただきました。
研修は１日×３回実施、必要な学びのインプット～実行計画という流れ。毎回研修の最後には、今後のキャリアについて目標設定をし、行動計画を立てるところまで行いました。