人的資本の底上げが目的である階層別研修では、各階層で求められる知識やスキルを習得するのではなく、組織が期待する人材像を軸とし、キャリアにふさわしい役割認識の視座転換を促すことを狙います。
マネジメントパートナーは東京都文京区に本社を構え、大阪にも支店を持つ、研修・人材育成に特化したコンサルティング会社です。クライアントのニーズに沿った研修や、人材育成、事業戦略推進に向けた各種コンサルティングサービスを提供。人と組織の「変わる」を応援します。人的資本の底上げが目的である階層別研修では、各階層で求められる知識やスキルをインプットするのではなく、キャリアにふさわしい役割認識の視座転換を促すことを狙います。人事諸制度に関しては、リニューアルと運用の両面から機能化。営業力・戦略実行力強化については、個人ではなく組織を挙げて取り組むことを働きかけ、業績向上に直結。また、コロナで先行きが混沌とする中、組織に蔓延するモヤモヤ感や停滞感を払拭し活性化を図る、価値創造型の次世代リーダーを発掘・育成します。
東京都千代田区内神田3丁目4-12 トーハン第７ビル 7F
企業のサプライチェーンとバリューチェーンの両眼で事業・業務・ITを捉えることにより、部門間及び取引先を巻き込んだ具体的なアクションプランを策定することが可能です。
東京コンサルティング研究所は、東京都千代田区に本社を構え、経営、業務、IT領域のコンサルティングを行う会社です。企業の持続的成長のために、経営戦略の立案と実行において、アクションプランの進捗をモニタリングすることで経営管理業務を支援します。対応可能な領域は、経営戦略、物流領域のM＆Aアドバイザリー、グローバル戦略、サプライチェーンマネジメント、BPR（抜本的な業務の見直し）とBPO（業務プロセスの外部化）、物流ロボティクス改革、新規事業スキームの立案など多岐にわたります。グローバルに展開する企業に向けては、日本国内で提供する物流領域のコンサルティングサービスと同様のサービスを海外でも提供します。現地の商慣習及び現地法人の現場力を勘案して、現地パートナー企業との協業でコンサルティングを実施します。
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 6F
従業員が会社への貢献と自身の成長を実感できるように、ワークエンゲージメントを高める企業向けサービスも対応しています。デザインからアプリのリリースまで全体的なサポートをしています。
A.C.O.は東京に本社を構え、デザインとテクノロジーを融合した企業ブランディングを提供するコンサルティング会社です。合理性と感情の関係の見直しを求められる時代に、テクノロジーと人間の最適な関係を提示していくブランディングを提供しています。ブランディングは、自社のサービスが持つ価値や魅力を整理して伝えきれていない部分を明確にします。企業アイデンティに対する理解を深め、本質的に解決すべき課題を明確したうえでコンセプトを作りブランドの世界観を提案します。ブランディングは対外的にも社内的にも効果があります。顧客に届けたい情報の整理・伝達がスムースになると、事業に従事するメンバーがワンチームとして機能するようになり、チーム組成という観点でも大きな効果が生み出せます。
世界200ヵ国と地域に広がる多種多様なネットワーク、豊富なノウハウや経験を活かしたビジネスコンサルティングを実行し、クライアント企業の世界的な飛躍をサポートします。
GMOブライツコンサルティングは、東京都渋谷区に本社を構え、沖縄などに4つの支店を展開するコンサルティング会社です。プロフェッショナル集団としてクライアントの最強のパートナーとなることを目標に掲げ、付加価値の高いコンサルティングを実行しています。豊富な実績と経験からビジネスコンサルティングのプロフェッショナルを自負しており、クライアント企業の悩みや課題を明確に形にし、検討が可能な選択肢を複数提示するなどニーズに合わせたコンサルティングを行います。主にブランドセキュリティやSSL、模造品に関するコンサルティングを請け負っており、豊かな経験で得た専門性と高い課題解決力を活用したコンサルティングを実施し、クライアントの企業価値を高めるサポートを行います。
東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス8F
1,000社を超える新規事業ナレッジとして、泥臭い実行支援を続けてきたことによるノウハウを活かしたコンサルティングを行っており、マーケットトレンドを熟知した複雑な技術の事業性理解を示したアドバイス提供に定評があります。
ステラアソシエは、東京都港区の赤坂に本社を構え、新規事業コンサルティング、デジタルマーケティング、世界初調査ファーストテックサーチを行っているコンサルティング会社です。ステークホルダーすべてが幸せになる事業活動を行うことを企業理念に掲げ、事業推進に必要な実益を伴う成果をサポートするコンサルティングサービスを提供しています。新規事業コンサルティングのNo.1サービス会社であり、新規事業を立ち上げる泥臭いフィールドからデジタルマーケティングを活用した新規顧客獲得まで、ワンストップでアドバイスしています。用途や業界に合わせたいくつものサービス仮説を立案し、ユーザーの生の声を拾ったヒアリングを行い、仮説と生の声のギャップから現状の業務体制を見直す提案を行っているコンサルティングサービスが強みです。
東京都千代田区神田錦町2丁目2番地1 KANDA SQUARE 11F We Work
専門アナリストが状況を分析し2025年の有望成長市場や未来を創る技術分野を定義。エネルギーや航空宇宙・海洋開発などの成長を見込める12の分野を中心にコンサルティングを行います。
アスタミューゼは東京都千代田区神田に本社を構え、事業会社や公的機関などにデータの技術分析や未来予測などを提供するコンサルティング会社です。アスタミューゼが保有する世界80カ国の新事業・新技術・新製品などのデータを元に、専門アナリストが市場分析し、技術の活用や経営の意思決定などのアドバイスを行っています。アスタミューゼでは、顧客企業と競合先の技術分析や新規事業の立ち上げ・推進などさまざまな側面からサポートを行っています。これまでにメーカーや商社・ベンチャーキャピタルなど多くの企業へのコンサルティングを行った実績があります。技術領域を問わずさまざまな分野のコンサルティングが可能です。
アルファドライブでは組織内の活性化のためのコンサルティングも行っています。「社員に変革へ向けた行動を促したい」「社員の経済リテラシーを高めたい」など目的に応じた解決策を提案します。
アルファドライブは東京都千代田区永田町に本社を構え、新規事業開発や組織活性化のソリューションの提供などを行うコンサルティング会社です。アルファドライブは、あらゆるビジネスパーソンと企業の新規事業開発能力とエンゲージメントの向上を目指し、企業変革を推進するコンサルティング・ソリューションカンパニーです。アルファドライブは、人・事業・文化をつくり新事業・既存事業を育てることをコンセプトに業務を展開しています。新規事業開発や地方の創生・企業内の組織活性化・イノベーター人材育成など多岐にわたるコンサルティングが可能です。企業が抱える問題を洗い出し適切なソルーションを提供します。また、企業内の起業を行う際の人材育成や事務局向けの研修も実施しています。
東京都新宿区西新宿二丁目4番1号 新宿NSビル14F
品質コンサルティングで開発やQAの組織、プロセスそのものの見直しやスキーム作り、品質担当者の育成を支援。課題の洗い出しから原因の分析、改善案の立案、実施の推進など、総合的にサポート。
クアーズは東京都新宿区西新宿に本社を構え、品質向上のための品質コンサルティングを行うコンサルティング会社です。増加の一途である「ソフトウェア品質」の課題に対して、課題の分析、改善提案、定着までの支援まで、品質コンサルティングが支援します。上流工程の品質作りと適切な品質コントロールを支援し、下流工程に係るテストコストを最適化。バグの検出量を抑制、開発リソースの負荷軽減を実現し、良質なプロダクト提供と開発のトータルコストの最適化につなげます。品質コンサルタントは、ソフトウェア開発におけるSEやPMとしての知見はもちろん、品質管理の知見も兼備した「品質のプロフェッショナル」です。真の意味での品質向上支援は、改善施策が実行され、PDCAサイクルを回しながら成長し成熟され「定着する」までを指すと考えており、定着するまでを品質コンサルタントが支援します。品質についての悩みや課題について、何でも相談できます。
東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング3F
PCIDSS審査対応サービスは、オンクラウドレビュー（商標登録出願中）による、コンサルタントの年間を通じた運用確認で、PCIDSS運用から審査対応までワンストップで支援します。
fjコンサルティングは、東京都千代田区の神田駿河台に本社を構え、PCIDSSなどのセキュリティコンサルティングをメインとする会社です。数多くのクレジットカード取扱事業者におけるPCIDSS準拠・運用支援、改正割賦販売法対応の経験を活かし、各種サービスを提供しています。PCIDSS準拠支援コンサルティングでは、経験豊かなコンサルタントがプロジェクトチームを組み、貴社の要望に応じて、PCIDSS対象範囲の策定から準拠完了まで、貴社の状況に合わせて柔軟に支援しています。また、PCIDSS要件を満たす文書や帳票類のオリジナルのテンプレートを提供し、貴社のセキュリティ関連規定や実務を確認しながら、各種文書を作成しています。さらに、構築から運用までトータルな支援を行っており、PCIDSSの観点から、システム仕様策定やベンダー提案評価・見積もり取得などについて支援し、構築したシステムでPCIDSS要件に定められた運用が適切に行えることを確認しています。
インフラ整備をスムーズに進めるためには専門知識が必要ですが、官公庁から都市開発事業を任されてきた実績と経験によって培われた独自の技術力をもとにサポートします。
八千代エンジニヤリングは、東京都台東区浅草橋に本社を設置し、国内外に49もの拠点を構える総合建設コンサルティング会社です。建設業界に50年以上携わってきたことによって培われた技術力やノウハウをベースに、独自のソリューションを見出すことができます。インフラ整備においては、官公庁からの公共事業を受注してきた実績があるため、事業を滞りなく進捗させることはもちろん、これまでの経験をふまえた幅広い知識や技術力によって、クライアントのニーズに合わせたコンサルティングを行うことができます。建設コンサルタントとしてだけではなく、総合的に建設業と関わってきているため、環境やリスクに配慮した建設を実施する上で、必要な専門的な知識も保有しており、サステナビリティが求められる今日においても、クライアントを総合的にバックアップできます。
東京都港区三田 1-6-7 WATANABEビル 2階
多くの企業の新規事業開発を支援してきた豊富な実績、幅広い情報ネットワークがあります。未来志向のアプローチにより新たな価値モデルを創発し、中長期的な計画を立案しています。
ディー・フォー・ディー・アールは、東京都港区に本社を構え、札幌にリサーチセンターを展開する会社です。リサーチに基づいたコンサルティングを行っています。リサーチとコンサルティングを強みとしている会社です。リサーチデータをもとにコンサルティングおよび施策実行を支援しています。webやITを活用したビジネス全般のコンサルティングをメインとし、AIやIoT、VR、ARなど新たな技術やビジネスモデルを取り入れるためのDXコンサルティングも行っています。リサーチと分析を活かした顧客視点のサービスです。ほかにも、TwitterやInstagramなどのSNSをマーケティングツールとして活用する分析サービスおよびコンサルティング、若いステージのベンチャー企業に対する支援コンサルティングなども行っています。
東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティタワー27階
専門的な教育を受けたサイエンティストが、課題を解決します。ビジネス課題を把握し、分析・フィードバック・ビジネス展開のサポート・システム化へとつなげていくのが特徴です。
テクノスデータサイエンス・エンジニアリングは、東京都新宿区に本社を構え、企業向けの経営診断や解析サービスを提供するコンサルティング会社です。主に、製造・インフラ・金融・流通・ヘルスケア・デジタルマーケティング・人事採用などの業種や課題に携わっています。目指しているのは、一人ひとりに役立つ価値を生み出すことです。DXコンサルティングサービスでは、企業の意思決定軸を経験と勘ではなく、データとITに変えていきます。ビッグデータ分析に必要なノウハウとデジタルテクノロジーを利用して、AIビジネスを成功へと導くのが特徴です。アナリティクスコンサルティングサービスは、専門的な教育を受けたデータサイエンティストが担当します。主なフェーズの構成は2段階です。分析やシステム化要件の決定、最適分析手法、運用・アプリケーション開発へと続きます。
東京都港区六本木7-14-23 クロスオフィス六本木5F
幅広いサービスで得たコンサルティングスキル、pmスキル、営業やマーケティングの業務知識、テクニカルスキルを活かして、課題に最適な形でサービスをフルサポート体制で提供します。
ビジネスアソシエイツは、2007年に設立され、営業やマーケティングの分野に特化したコンサルティングファームとして事業を行っています。企業のマーケティング改革を実現するために、ma、crmを中心とし、戦略策定から運用まで一貫したフルサポートを強みとし、提供します。コンサルティングスキル、pmスキル、営業やマーケティングの業務知識、テクニカルスキルを活かして、個々の課題に合わせた最適な形でサービスを提供します。戦略の策定から運用の段階まで一貫してサポートします。salesforce導入コンサルティング、crm導入コンサルティングを行っています。どの事業、製品から始めるか、どういった機能を用いるか、他システムとの連携が必要な部分はどこか、などを依頼主の立場で検討し、提案、導入します。
東京都千代田区丸の内1-8-2 鉃鋼ビルディング9F
タナベ経営は、7,000社以上のコンサルを手掛けている実績豊富なコンサルティング会社です。人事制度構築コンサルサービスを提供しており、業界別に編成された専門のチームが人事制度構築をサポート。人事制度の骨子作成から評価制度・賃金制度の構築までトータルに対応しています。制度の構築だけでなく、人事部門の生産性向上などアフターフォローも充実。サポート体制を重視する方におすすめです。