ヒューマンジャパン株式会社｜ビジネススキル研修の実績・事例
定期訪問研修）若手社員ビジネス基礎スキル研修

実績情報

クライアント

中小製造会社

請負業務

現状分析/企画立案/教材作成/研修実施/フォローアップ
・経営陣や上司の方から若手社員の課題を、更に複数の若手社員の悩みや課題を聞くことで、今必要な研修内容を提案
・結果、汎用的な研修よりも、より実践的な研修となり、受講生満足度は勿論、上司が普段伝えきれていない事を研修を通して伝えることができ、上司からの満足度も高いものとなった
・定期的に実施することにより、社内でも「変わった」という声が多く上がった
・プロジェクト開始から３年以上継続頂いている