ガイアモーレ株式会社｜新入社員研修の実績・事例
新入社員研修（吉田 満美子講師担当）

発注による課題・解決・効果

課題

新しい社会人としての基礎力、行動力を身につけることが目的でした。

解決

実践ワークをふんだんに実施するごとで、疑似的に失敗状況を作る。そこから気づきを得てもらい、現場に配置された時には失敗せずに動けるようにする。

効果

頭で分かっていても、実際は思い通りに動けなかったとの受講者の声から、実践ワークが大きな効果につながっている。