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千葉県千葉市美浜区若葉３丁目１番２号 高度訓練センター内
人材育成では職業能力の開発と向上を図るため職業訓練を実施。求職者が安定した生活を送れるように必要なアドバイスと研修、情報提供で早期雇用に繋げていきます。
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構は千葉県千葉市に本部を構え、高齢者・障害者・求職者の雇用を支援する機構です。支援内容は多岐に渡り、社員研修として能力開発のため職業訓練の実施を行い、安定した早期雇用を目標としています。高齢者には生涯現役で社会のなかで輝き続けられるように、雇用促進のため給付金の支給や雇用に伴う指導を実施。障がい者には就労を通じて社会とつながりを持つために職業能力開発校を開校、納付相談や助成金支援など障害者雇用納付金関係の支援を行っています。高年齢者や障害者、求職者など多くの労働者に対し、意欲的に就職活動に取り組める環境と安定した就労先を提案すると共に、独立法人として経済や社会の発展に貢献することを目的としています。
現場スタッフの採用・育成・定着・労務に至るまでをワンストップで学べる、オンライン講座「フィールドHRスペシャリスト養成講座」では、スペシャリストの養成・資格認定を行っています。
パーソルグループは、東京都港区の南青山に本社を構え、人と組織に関わる多様なサービスを提供する総合人材サービス企業です。求職者と企業とを結びつける人材サービスなど、多くのサービスラインナップによって、労働・雇用の課題の解決に総合的に取り組む事業を展開しています。組織・人事コンサルティングサービスでは、経営目的の実現につながる組織・人事戦略の策定と、それを反映した人事制度設計・タレントマネジメント構築・組織開発、さらにそれらの実行を支える人事機能構築などを総合的にサポートしています。「キャリアデザインｅラーニング」は、キャリアに対する考え方を学び、従業員の自律的なキャリア形成を促すための研修講座を法人向けに提供しています。大きな特徴として、受講者が実際に手を動かすワークとして、自分は何ができるか、自分に何が期待されており何をすべきかなどを複数用意しており、受け身で視聴するのではなく、能動的に参加するしくみがあることです。
コンピューターに関わる3分野（オフィス/プログラミング・web/DTP/プログラミング・財務会計/給与計算）に、プロの担当講師を配置しており、ニーズにあった講師が担当します。
彩ネットは、埼玉県川口市の並木に本社を構え、新入社員パソコン研修をはじめとして、企業向け研修サービスなどを提供する会社です。主に官公庁を対象とした先進的人材育成を展開しており、パソコン企業研修講師派遣のプロとして、さまざまな要望に応える企業向け研修サービスを提供しております。企業で一般的によく使われる例題を新入社員研修カリキュラムに採用し、第一線で活躍する社員研修でもニーズの高い業務効率を上げるショートカットなどを実機操作でトレーニング。その高い利便性を体感しながら、入社初期の段階で、効率的に業務をこなすPCスキルを習得できます。また、インターネットによる情報収集や、ビジネスマナーを含むメール対応処理をうまく取り入れ、迅速な情報収集の仕方、ビジネスマナーを含めたOutlookによる基本的なメール対応処理について、体系的に説明する研修も取り入れております。
東京都千代田区一番町13-4 一番町レジデンス303
やったら終わりという社員研修の概念を覆すべく、定番の社員育成プランではない、クライアントごとに最適なオーダーメイドの研修を提案するというこだわりがあります。
Abilight（アビライト）は、埼玉県草加市に本社を構え、東京オフィスをメインに社員研修やコンサルティングなどを行う会社です。受けたら終わりの社員研修ではなく、研修効果が持続する、クライアントにとって最適なオーダーメイド研修を提供することにこだわっています。組織と人を活性化させることを目標とし、入社前研修やセカンドキャリアデザイン研修など、業種や役職、改善ポイントなどに幅広く対応するため、専門の外部講師と連携して研修を行うのが特徴です。独自のメソッドを用いた研修により、仕事へのモチベーションの保持やそれぞれの強みを活かし実践できる行動力を引き出すことが可能で、リピート率90%以上と定評があります。和やかな雰囲気で行われる研修は、体験型で受講者のやる気を引き出し、積極的に参加することでコミュニケーション力の向上につながることも魅力の一つです。
求める組織の能力要件に合わせて階層別研修とテーマ別研修をカスタマイズすることができ、さらに研修設計の段階からサポートを受けられるため、効果的かつ継続的に社員研修を進めることができます。
学宣は東京都新宿区の高田馬場に本社を構え、社員研修をトータルプロデュースする人材養成コンサルティング会社です。人をテーマとした人づくり組織づくりを目指すことを経営理念に掲げて、企業のあらゆる要望に応えるための体系的で豊富な研修を展開しています。組織における人材養成を効果的・継続的に進めるために研修体系の設計からサポートしており、縦軸となる階層別研修（新入社員研修・管理職研修・OJT研修など）と横軸となるテーマ別研修（接遇研修・コミュニケーション研修・営業研修など）から、目指す組織に合わせて相応しい研修を組むことができます。定型型のパック研修ではなく、研修をそれぞれの階層ごとにカスタマイズできることで、社員一人ひとりの能力の開発と向上により、実務に結びつくスキルを得ることができます。また、育成を本人と配属先に任せきりという状況を回避できることから、職場定着にも大きな役割を果たします。
階層別の研修とコンプライアンスの基礎研修、リスクマネジメント研修などのテーマ別研修を組み合わせ、求める成果に合わせて社員のコンプライアンス意識・知識を高めることができます。
ハイテクノロジーコミュニケーションズは東京都文京区の小石川にあるコンプラアンスに特化した社員研修を行う会社です。誠実・貢献・共創を経営理念に掲げ、社員の意識と行動を変えるコンプライアンス推進活動を支援し、コンプライアンス研修を実施しています。社員のコンプライアンス意識・知識を高めるため、階層別の研修とコンプライアンスの基礎研修、リスクマネジメント研修、アンガーマネジメント研修などのテーマ別研修を組み合わせることができ求める成果に応じた研修を提供しています。コンプライアンスを推進するコンプライアンスリーダーに向けた研修があり、マインドを牽引するリーダーの養成が可能です。また、オンラインによるリモート研修にも対応しているため、状況に応じて研修スタイルを選択することができます。
日本心理学会認定心理士、社会保険労務士、行政書士などさまざまな資格や認定を取得している講師が社員研修を行います。これまで400社以上の導入実績があります。
神奈川県横浜市にあるこばやし事務所は、日本心理学会認定心理士、社会保険労務士、行政書士の資格を活かし、企業を法務や心理面からサポートしている会社です。社員研修では、モチベーション・マネジメントや、アンガーマネジメントを活用し、ハラスメント防止のための研修を行っています。これまでも大手企業や医療機関、公共機関や学校などさまざまな分野で400社以上の導入実績があります。パワハラ問題を特に得意としており、アンガーマネジメントパワハラ防止に活かしていく方法を提案。職場環境を改善し、社員のパフォーマンス向上を目指せます。また、働く人のモチベーションアップにつながる研修も提供。自分の行動に対する意識を高め、働き甲斐を見つけていくプログラムとなっています。10年以上のキャリアを持ち、キャリアコンサルタントなどの資格を取得している講師がサポートしています。
コンプライアンス経営の浸透と推進のために、通信教育やセミナー運営を行っています。総合、基礎、管理職向け、企業倫理など、さまざまなコースが用意されています。
コンプライアンス推進機構は、東京都港区に本社を構え、コンプライアンス教育・社員研修の支援事業を行っています。これまで約30社以上の企業に対し、研修や体制支援を行い、利用実績は豊富です。コンプライアンス経営の浸透と推進のため、通信教育や研修サポートをはじめ、セミナーの運営、テキスト制作や販売を行っています。内容は、入門、基礎から管理職向けのものまで多様なコースが揃っています。また、コンプライアンス体制診断や支援事業も行っており、企業風土診断や従業員コンプライアンス意識調査の実施も可能です。そのほかにも、コンプライアンス実務家などに向けた、認定試験の運営や訪問試験の実施、資格認定などもサポートしています。これまでの資格認定者は、累計4,200名以上、通信講座受講者企業は580社を超えています。
食品や家電メーカー、住設メーカー、エネルギー会社、医薬品卸会社、広告会社、行政機関 などあらゆる業種・業界におけるビジネススキルや人材育成といった研修実績には定評があります。
アクティブ・コンサルティングは東京都中央区日本橋にあり、幅広い業種・業界の企業を対象 としたコンサルティング、社員研修に実績のある会社です。コンプライアンスをはじめ、経営戦略、マーケティング、営業、ビジネススキル、人材育成、業務改善、 人事・労務など多岐にわたって社員研修を行っています。消費者・小売店・卸会社・メーカーお よび各企業を取り巻く関係者すべてのＷｉｎ-Ｗｉｎ（勝利と勝利）の関係 づくりを目指し、小売店の経営戦略・販売戦略と、メーカー・卸会社の 小売支援に関するコンサルティングを実践します。社員研修については、役員から新入社員まで幅広い社員層に対応しており、東証一部上場企業から中堅企業、病院や学校、自治体まで数多くの業種・業界のクライアントを対象とした豊富なコンサルティングや研修実績を有しています。
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F
組織変革に欠かせない教育・評価・タレントマネジメントをご支援。フルパッケージプランだけでなく、用途に応じて 必要な領域のサービスのみを選択していただくことも可能です。
あしたのチームは、東京都中央区に本社を構え、社員研修から人事制度構築・運用、人事クラウドまでワンストップで提供する会社です。導入企業3,500社の実績を持ち、さまざまな業種・規模に応じた社員研修や人事評価制度は高い評価を受けています。12年分に渡るビッグデータを活用し、あらゆる業種・業態のマネジメントやプロフェッショナルを各コースごとに明確化。それぞれの階層に応じた役割やスキルを整理して全社員が納得できる人事評価制度を構築します。人事システムシェアNo.1の評価制度の構築で、一般社員を育成したい、エンゲージメントを高めたい、ビジョン共有をスムーズにしたいといったあらゆる視点から組織の成長を支援し続け、これまでに数々の受賞をいただいています。
社会福祉療育の施設や事業所で働くスタッフなどに向けて、研修実施もしくはインストラクターを派遣します。予算や要望をヒアリングの上、現状や課題に合わせた研修を提案しています。
泉惠造研修企画工房は千葉県船橋市に本社を構え、社会福祉事業施設や団体に向けた社員研修や、企画、教育、サポートを行っています。これまで全国のあらゆる福祉施設に対して、職員研修や勉強会を開催してきました。主に社会福祉に関わる人材育成やレベルアップを目的に、研修実施もしくはインストラクターを派遣しています。開催する研修については、予算や要望、個々の現場における現状の課題に合わせた内容が企画されます。研修の打ち合わせからスタートし、準備、研修の実施、事後の評価や効果測定まで、すべての研修ステップのサポートが可能です。また、研修の対象者については、新人から管理職まで、あらゆる階層に合わせた研修をお任せできます。これまで20年以上に渡り、社会福祉現場が抱える課題を知り、長年培ってきたノウハウがあるからこそ成しえる、丁寧でこだわりのある研修内容が評判です。
企業の営業マンなどのコミュニケーションスキルの向上を目的に研修を実施。カウンセラーや知識豊富なスタッフが、これまでの実績をもとに丁寧にヒアリングしてくれます。
日本カウンセリング心理学研究所は埼玉県さいたま市に本社を構え、コミュニケーション能力向上などを目的とした社員研修やプログラムを提供しています。大宮駅西口から徒歩10分程度と駅からアクセスが良い場所に、企業向け研修が実施できる同研究所はあります。知識豊富なスタッフやカウンセラーが丁寧なヒアリングを行い、個々の企業に合わせた研修を作り上げることが可能です。特に、営業マン向けのコミニュケーションスキルアップのセミナーは、アットホームな雰囲気と一人ひとりの悩みに寄り添ったサポートが好評です。新入社員の育成やマネジメント、コミュニケーションについての悩みまで、幅広く対応できます。他にも企業研修に限らず、うつのカウンセリングや対人関係の悩み相談なども個別に受け付けています。高品質なサービスと丁寧な対応、さまざまな療法を取り入れながらサポートしてくれます。
東京都渋谷区東3丁目16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル 1F
東京都渋谷区に本社を構えるトライアンフは、採用・組織コンサルティング、面接官トレーニング、新入社員や管理職など階層別研修、適性検査などを手がけ、人事ソリューションに特化したサービスを提供する会社です。1998年の設立以来、3,000社以上の人事・採用業務を請け負った経験と実績をもとに、人事領域におけるクライアントの課題解決をサポートします。面接官トレーニングにおいては、コロナ禍のオンライン面接で起こり得る「画面の向こう側にいる人を正しく評価、動機付けできるのか」という悩みを解決する公開講座「オンライン採用の基本」を用意。オンラインコミュニケーションの特性という切り口から面接を理解し、対策すべき採用プロセスや、面接方法を伝えます。また、講師派遣によるインハウス形式に対応し、クライアントの現況や業界事情に合ったプログラムを作成することが可能です。
大阪府大阪市中央区伏見町4-4-9 淀屋橋東洋ビル 3F
東京都千代田区九段南2丁目5-10九段鶴屋ビル3階
多様な研修プログラムで社員のスキル向上を実現
株式会社エル・ブレインは、社員研修を専門とする企業で、東京都に本社を構えています。多様な研修プログラムを提供し、経験豊富な講師陣による質の高い教育を実現。企業のニーズに応じたカスタマイズ可能なプランを用意しており、実績も豊富です。特に、スキル向上を目指す企業にとって、信頼できるパートナーとして評価されています。
東京都港区新橋2-20-15 新橋駅前ビル1号館4階PhilPortオフィス内
多彩なレッスンで話し方を総合的に強化するプログラム
株式会社アイ・ケイ・シーは、東京都港区に本社を置く、話し方のトレーニングを専門とする企業です。多彩なレッスンプログラムを通じて、受講者の話す力を総合的に強化し、個別指導により自信を持って話せるスキルを習得させます。特に、未受講分の精算や振替がスムーズに行えるシステムを導入しており、受講者のニーズに柔軟に対応しています。
実践的な経営支援で、企業の利益向上を実現
株式会社経営支援センターは、東京都千代田区に本社を置く経営コンサルティング会社です。20年以上の実績を持ち、5,000社以上の導入実績を誇ります。理論だけでなく、実践を重視した支援を行い、企業の利益向上を実現。特に営業力強化に特化した研修プログラムを提供し、顧客のニーズに応じた柔軟な対応が可能です。
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-32-14 新港ビル3F
3000社以上の指導実績で中小企業の実態に精通
YMTコンサルティング株式会社は、神奈川県横浜市に本社を置く中小企業向けの経営コンサルティング会社です。3000社以上の指導実績を持ち、特に建設業に強みを持っています。5500名の人材教育を通じて、社員の意識改革を支援し、企業の成長を促進。さらに、無料の財務分析サービスを提供し、経営者が現状を把握しやすくすることで、経営改善をサポートしています。
自然共生型のアウトドア体験でチームビルディングを促進
株式会社フォレストアドベンチャーは、全国に40以上の自然共生型アウトドアパークを展開し、企業向けの社員研修プログラムを提供しています。特に、チームビルディングやコミュニケーション能力の向上を目的としたアクティビティが特徴で、欧州基準の安全管理を採用しているため、安心して利用できます。多様な体験を通じて、社員の成長を促進することが期待されます。
東京都中央区日本橋浜町２-４２-９浜町中央ビル4階
ITIL4に基づく研修で、実践的なスキルを短期間で習得可能
株式会社IT＆ストラテジーコンサルティングは、ITIL4に基づく社員研修を提供する企業で、東京都に本社を構えています。ITサービスマネジメントのベストプラクティスを学ぶことで、実践的なスキルを短期間で習得できる研修を実施。豊富な導入実績を持ち、専門家によるサポートが受けられるため、安心して受講できます。また、団体割引やバウチャー制度を利用することで、コストを抑えた研修が可能です。
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