30年の実績を持つ研修事業では、富山初の研修会社としてノウハウと経験も豊富で企業から官公庁、学校など幅広いクライアントへ向けた研修をサポート
株式会社よしともコミュニケーションズは富山県富山市にある会社で、研修やコンサルティング、セミナーといった幅広い人材支援事業を行っています。研修事業では30年の実績でノウハウと経験も豊富。富山初の研修会社として企業から官公庁、学校など幅広いクライアントへ向けて研修を行ってきました。クライアントは豊富にある研修プログラムの中から必要なものを組み合わせて独自のオーダーメイド研修を作成できます。実習形式を取り入れることで感覚的に研修内容を覚えることが可能となり、内容の定着へとつなげてきました。クライントの要望に応じてオンライン研修も実施しています。
クライアントの社員を成長へ導く社員研修にも力を入れており、IT社会に不可欠なパソコン研修とコミュニケーションスキルを組み合わせた独自の研修で顧客の業績向上に貢献
株式会社アイテックは、人材サービスや教育事業を提供している会社です。クライアントの社員を成長へと導く社員研修にも力を入れており、IT社会に不可欠なパソコン研修とコミュニケーションスキルを組み合わせた独自の研修を行っている。自立した人材育成に注目しているので、研修時には主体性を発揮できる講習を行い、組織の中で活躍できる社員を育て上げることが可能。職業訓練校で培った実績を活かした社員研修は好評で、受講生や企業ともに満足度が高いです。コミュニケーション力やチーム力を高めることで組織としての力が増し、結果としてイメージ以上の成果を上げることができます。
北海道札幌市中央区大通西7丁目2番地5 大通青木ビル4階
主に中小企業の管理職を対象に、部下育成やマネジメントなど経営戦略まで研修の目的は自由で、専門的なスキルを持つ講師が指導する
株式会社リンククリエイトは北海道札幌にある会社で、管理職向けのオーダーメイド研修を行っています。その対象となる企業は主に中小企業。部下育成など研修の目的は自由で、専門的なスキルを持つ講師が指導をしています。目的に沿った研修プログラムができるまで、スタッフがクライアント企業と何度も話し合いを行います。そして出来上がった研修内容を提供するためせっかく受けた研修が企業に即していない、といった状態になることを防ぐことができます。受講者の頭脳をフルに働かせることを重視しているため、記憶の面においても内容を印象に残す効果が期待できるのがメリット。
宮城県仙台市青葉区上杉1-4-10 庄建上杉ビル2F
東京都千代田区神田駿河台3-4-2 日専連朝日生命ビル2F
階層別研修を展開し、階層に応じてカリキュラムを細かく細分化しているため、それぞれの受講者に特化した内容となっていることが特徴
株式会社日本マネジメント協会は、階層別研修を展開している会社です。階層に応じてカリキュラムを細かく細分化しているため、それぞれの受講者に特化した内容となっていることが特徴。新入社員研修であれは一回で研修を終わらせるのではなく、春に事前研修を行った後すぐに導入研修、秋頃に事後研修をすることで研修内容の反復と内容の定着をうながすものとなっています。中堅社員や管理職向けの研修も提供。自立型社員を目指すためのリーダーシップや効率的な仕事のための支持の出し方などを指導しています。その他経営幹部向けの研修も用意。トータルで企業の力を底上げします。
宮城県仙台市青葉区春日町3-8 春日町ファインビル1階
講師業やキャリアコンサルタントを展開し、クライアントの悩みに特化した独自のシステムやカリキュラムを構築した実務に活かせる研修を行う
クオリティアップアローズ株式会社は宮城県仙台市に本社を構え講師業やキャリアコンサルタントを展開している会社です。クライアントに特化した独自のシステムやカリキュラムを構築しての研修を行ってきました。一般的な研修でいわれている基本を大切にしながらも、クライアントの弱みと強みを明確化して解決したい問題を特化、それを研修で克服させたいと考えています。企業向け研修では新入社員向けやクレーム対応などを指導。個人向けにはビジネスマナーや美しい立ち振舞などを指導しています。要望に応じた個人レッスンも可能なことが強み。悩みがあれば個人での受講も歓迎しています。
東京都台東区東上野1-7-15 ヒューリック東上野一丁目ビル6階
LMS導入を推奨しており、情報漏洩を気にすることなく社員研修が実現し、会場に集合する手間がないので、全社員の日程を合わせやすいのがメリット
Tech Fun株式会社は、クラウドを活用したITソリューションを提供する会社です。LMS導入を推奨しており、情報漏洩を気にすることなく社員研修が実現。会場に集合する手間がないので、全社員の日程を合わせやすいのがメリットです。申し込み後すぐに利用できるので、急な研修でも安心。AWSを利用しているので研修に必要な容量が大きい動画もストレスフリーで閲覧できます。すでに用意している教材を登録できるので、Web研修でも従来のやり方で社員研修が可能です。研修後の進捗状況の確認や社員ごとの学習実績をPDFファイルでダウンロードすることも可能なので、効果的な社員研修が行えます。
東京都台東区東上野二丁目16番1号上野イーストタワー18階
日立グループの企業として研修事業や人材コンサルティングを行っており、実績とノウハウの豊富さ、圧倒的な年間受講者数とお客様企業数が強み
株式会社日立アカデミーは東京都台東区にある会社で、研修事業や人材コンサルティングを行っている会社です。日立グループの企業として誕生した会社が結集して作られた企業であるため、実績とノウハウが豊富。それが強みとなっています。圧倒的な年間受講者数とお客様企業数を誇ることも強み。研修では特にデジタル事業を牽引する人材の育成に力を注いでいます。日立グループのリーダー育成で培われてきたノウハウをもとにリーダーに必要なさまざまなスキルを提供できる機会を設けてきました。今後も変化を続けるデジタル事業に対応できる人材を企業が育てるサポートを行っていくことをミッションとしています。
東京都新宿区西新宿2-7-1 小田急第一生命ビル10階
LMSを用いた人材育成を支援しており、多種多様な業種や業態で活用されており、クライアントの様々な業務効率化の向上に貢献が可能
株式会社ヒューマンサイエンスは、テクニカルコミュニケーションとITをメインにした技術を活用し、企業サポートを行っている会社です。LMSを用いた人材育成を支援しており、多種多様な業種や業態で活用されています。現在では49ヵ国、1,800社で導入されており1,600万人を超えるユーザーが世界中に存在。日本でも2000年以降活発に活用されている。社員研修に使う教材は1教材1ヵ月で利用可能。編集がしやすいのでオリジナル教材への変更にも対応している。教材内容は多岐にわたり、コンプライアンスや情報セキュリティの対策や理解、基本的なビジネスマナーがあり、研修内容に沿った教材提供が可能。
「新入社員研修」や次世代のリーダー育成のための「若手社員研修コース」、経営幹部養成のための「マネジメント変革研修」など各受講者に向けた研修が可能
ジャパンラーニング株式会社は東京都千代田区に本社を構え、ビジネスマンのスキル開発のための研修を展開している会社です。実践型の「新入社員研修」や次世代のリーダーを育成するための「若手社員研修コース」などを提供。経営幹部養成のための「マネジメント変革研修」なども行っています。また外国人向けに日本で働く動機づけを教育する研修も用意。日本型ビジネスの基礎知識から日本人との付き合い方、日本で生活するための方法や知識などを教えています。必要な能力を各階層が順に身に着けていくことで組織力が強化。専門性に優れたプロフェッショナルの養成のために日々活動をつづけています。
介護や医療業界においての労働者派遣や職業紹介などの一環として、離職率の高い就業と同時にスキルアップを実現することで、現場の人材不足を解消
株式会社ツクイスタッフは神奈川県横浜市に本社を構え労働者派遣、有料職業紹介、教育事業を展開している会社です。教育研修事業の特徴は介護・医療業界に特化した教育研修サービスであること。クライアントからの依頼を受け、独自のプログラムを作成して「集合研修」や「e-ラーニングサービス」を提供。それらは全国の福祉の現場への人材派遣から得た経験とノウハウに裏打ちされています。また「接遇診断サービス」も展開。これはクライアントの接遇面などを数値化して客観的な評価をするものです。その他にも採用業務代行サービスも提供。クライアントの人事・労務のトータルサポートを行っています。
女性活躍の支援やキャリア研修を用意し、新入社員から若手、管理職まであらゆる階層に向けた研修と支援を通して不安を解消させることで離職防止につなげる
株式会社キャリアネットワークは東京都千代田区に本社を構え、女性活躍の支援やキャリア研修などを事業展開している会社です。キャリアデザインの一環としてさまざまな研修を用意。新入社員から若手、管理職まであらゆる階層に向けた研修を行ってきました。提供している研修の中で同業他社と比較してあまり見かけないのが「28歳女性社員研修」。人生のターニングポイントと呼ばれる28歳に向けてキャリアとライフの計画策定と支援を行い、不安を解消させることで離職防止につなげる効果があります。働き方や人生の選択が多くなるからこそ生まれる不安。それに対応するための研修ともいえます。
保険・医療・福祉業界に従事する職員が質の高いサービスを提供できるよう、様々な研修、講演会を企画・運営をし、悩める企業課題を解決
お茶の水ケアサービス学院株式会社は東京都千代田区に本社を構え、介護などに関わる人材育成や保育や医療に関する研究、テキストなどの出版を行っている会社です。実績としては福祉用具専門相談員、介護従事者の現任研修で業界トップの利用者数を獲得。4千近い事業所で利用されています。福祉用具専門相談員指定講習会の料金は業界最安値で、オンラインにも対応。オンラインでありながらも会場受講に引けをとらないクオリティの研修を行っています。その他の研修もネット配信しており、必要とする受講者がいつでもどこでも受講できる体制を提供して福祉・介護業界の発展に貢献してきました。
東京都新宿区西新宿1-13-12 西新宿昭和ビル7F
語学事業展開の一環として企業向けプログラムも提供し、英語・外国語の研修を行っており、
受講者の人数や状況に合わせカスタマイズされた実践的レッスンが自慢
ベルリッツ・ジャパン株式会社は東京都新宿区にある会社で、語学事業を展開しています。その一環として企業向けプログラムも提供。英語・外国語の研修を行っています。受講者の人数や状況に合わせてカスタマイズされた実践的レッスンが自慢です。場所や時間にも柔軟に対応できることが強み。語学学校であるため、企業のグローバル化にも高い知見があります。またオンラインコースも受講可能です。英会話研修の講師陣の選定基準は世界基準。初級者から上級者までさまざまなレベルの受講者の能力向上に努めています。その他に、TOEICテストを受講する人へ向けた研修も実施してきました。
自社プラットフォーム内に学習行動データを大量に蓄積しているため、学習者が最後まで「やり抜く」ことが可能な環境を整え、学習を習慣化させる
株式会社WizWeは習慣化プラットフォーム「Smart Habit」を提供している会社です。学習行動データを大量に蓄積し、利用者の「やり抜き」をサポート。人事・研修担当者の負担軽減に貢献しています。低コストで導入することが可能。一人月額1万円からの導入が可能です。過去の蓄積されたデータから導き出された研修プログラムを設計。これまでさまざまな企業への導入実績があります。企業・法人向けのセミナーも開催。「Smart Habit」と組み合わせた語学学習プログラムも提供しています。「Smart Habit」を中心に事業を展開している企業と言えます。
埼玉県越谷市蒲生茜町25-1 クラウンハイツ1?A
企業の必要と望みを的確に導き出し、最適・最善のアドバイスをするというミッションの下、社員を伸ばしたい、組織を固めたい、業績をアップしたいといったニーズに最適な研修をご案内します。
ヒューマネコンサルティング株式会社は、埼玉県越谷市に本社を構え、企業コンサルティングをメインに研修事業を行うコンサルティング会社です。2010年に創業以来、企業コンサルティングを行っていきました。その企業のニーズをとらえた社員教育としての研修を行います。企業には何が必要で何を望むのかを的確に導き出し、最適・最善のアドバイスをするというミッションのために生まれた会社です。社員を伸ばしたい、組織を固めたい、業績をアップしたいといったニーズを引き出し最適な研修をご案内します。弊社の教育・研修事業は、パッケージプログラムだけではなく、ご要望をお聞きした上で研修プログラムを提案し、実際に起こっている現場の問題解決を対象とした研修を実施。行動変革を定着させ、課題解決の仕組みづくりを支援します。
静岡県を拠点に、研修事業を展開し、人材育成のためのサポート研修は成果が見えるように工夫、研修内容は現場の課題を元にして作成
有限会社キャリア・アップは静岡県浜松市にある会社で研修事業を展開している会社です。人材育成のためのサポート研修は成果が見えるように工夫。研修内容は現場の課題を元にして作成しています。研修内容の落とし込みも行ってきました。研修を受けても現場で使えないといった状況がないように、受講者が現場で研修内容をどう実践するのかを追って結果へとつなげています。目指す研修の形は効果が持続する研修。研修の前には入念にヒアリングを行って、しっかりとした現状把握を心がけています。研修の結果報告は数値化。そうすることで成功していることを具体的な形として経営者は把握することができます。目標を具現化した研修で企業のサポートに努めてきました。
東京都渋谷区本町1-20-2 パルムハウス初台10F
研修を終えた後も、実際の現場で持続的に活かすことのできるプログラムを目指し、企業が抱える人材育成の悩みに沿ったオーダーメイド型のプランを提供しています。
グリーンサン企画は東京都渋谷区に本社を置き、社員研修やビジネスマナー研修などを行うコンサルティング会社です。これまで、本社のある東京都や支社のある神奈川県の企業を中心にさまざまな企業の人材育成や教育研修を行ってきた実績があります。実際の現場で持続的に活かすことのできる研修を目指し、ニーズに沿ったオーダーメイド型のプランを提供しています。そのため、満足度の高い研修を受けることが可能です。新入社員に向けた研修では社会人の基本となる挨拶などの一般素養はもちろん、ビジネスマナーや積極性などを学びます。そのほか、クレーム対応や電話対応を学ぶビジネスマナー研修や、組織のモチベーションアップを目的としたモチベーション研修、中堅社員研修や管理職研修など数多くの研修を用意しています。また、導入を迷われている方を対象にした無料体験セミナーも行っています。
「ビジネスマナー/ビジネスマインド」「仕事の進め方」「コミュニケーション」の研修で多くの実績があります。新入社員の受け入れから戦力化までのプロセスを各企業と相談し研修を企画します。
未来マネジメントは、東京都千代田区に本社を構え、人財・組織力強化に関するコンサルティング、各種社員研修・セミナーの企画と実施行う会社です。「新入社員営業基礎研修」や「新任管理職研修」といった一般的な内容に加えて、伸ばしたい能力や課題に特化したメニューも豊富です。例えば、人がやる気を出す時、無くす時のポイントを押さえながら上手に叱るスキルを高める「叱り方研修」や、商談をよりスムーズに進めるために雑談の重要性とその効力を理解し雑談のスキルを身につける「雑談力研修」などがあります。さらに、ハウスメーカー向け・リフォームメーカー向けのCS(顧客満足)向上研修や、住宅展示場接客No.1企業を目指す接客力強化研修などの業界特化型の研修も実施しています。
研修プログラムだけではなく、企業との打ち合わせ段階での問題の確認や、受講者への動機づけにも重点を置いています。実施を目的とした研修ではなく、成果を意識した研修を開催します。
コンクレティオは東京に本社を構え、人材育成支援、人事労務支援をメインに人材育成と組織のしくみづくりをサポートする社員研修会社です。人材育成支援では社員研修、社員教育内製化支援を提供。人事労務支援は人事制度策定労務管理策定、相談の支援を提供しています。現状の問題や課題、社員への要望などを詳しくヒアリングし、一方的な定型研修ではなく、企業の問題にあった内容やレベルのオリジナル研修をご提案します。会社の経営理念を取り組んだ研修プログラムのご提案も可能です。受講者の人数が少ない場合は、研修費用が高くついてしまいます。講師を派遣してもらうほどの規模ではない、と考えている企業様もお気軽にご相談ください。弊社の取引企業様との合同開催などもご提案させていただきます。
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F
ヒューマンソリューションの提供「HRPlatform/HRプラットフォーム」によって、デジタルテクノロジーの活用により、人財の効果的な採用・育成・評価を実現します。
ホスピタリティ&グローイング・ジャパンは新宿に本社を構え、3支店を展開する小売・サービス業に特化した社員研修サービスを行う会社です。創業以来「サービス業」にこだわってきたH&Gの事業の目的は、サービス業にたずさわる方々に、より幸せになっていただきたいということです。H&Gはサービス業を中心に公表できるだけで33社のお客さまに対して、グローイング・アカデミーやグローイング・モバイル、H&Gクラブ、人事評価制度、新入社員研修などさまざまなプログラムの提供を行っています。研修サービスを中心にGAPremium(体感型研修)、GALIVE+(ライブ配信型研修・オンデマンド型研修)、グローイング・モバイル(人財育成クラウドツール)、H&Gインハウストレーニング(出張研修)、H&G新入社員研修、H&Gセミナー(公開講座)など充実したサービスを提供しています。
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