クライアントの課題に合わせた研修内容を作成
ビジネスマネジメントソリューションは千葉県市川市に本社を置く営業コンサルティング会社で、主に研修事業や営業代行事業を展開しています。研修事業では、営業担当者にコンサルタント1人がつき、営業スキルや考え方などを2日間徹底指導し、その後、定期的に営業に同行するなどして、4カ月かけて目標を達成させます。新人やマネジメント層向けなど経験や役職に応じた研修も行っています。営業担当の数が少なく人材を育てる余裕もないという企業に対しては、営業代行や教育制度の構築も手がけています。中核となる社員が育っていない企業には、一時的に営業マネージャーを代行。個人面談や会議の改善、組織の課題の洗い出しと解決を通じて、メンバーの成長を促しています。社員教育には助成金を利用できることもあり、申請の代行にも対応しています。
千葉県千葉市中央区新町24-9 千葉ウエストビル2階
講師派遣型研修は年間240回で8,000名程、公開講座は年間101回で2,000名程の方が受講
クリエイトは東京都千代田区にある会社です。主な事業内容として求人情報サービス、社員教育、営業広告、インターネットメディア、有料職業紹介などの幅広いサービスを提供しています。大きな強みは豊富なサービスメニューを活かした企業の求人活動のサポートです。求人広告・人材紹介・人材育成と採用前のフェーズから人材の確保まで幅広く対応しています。求人広告では新聞折込やフリーペーパー等の紙媒体から求人サイトまで横断的に媒体を活用することができ、幅広い経路からの人材獲得を目指すことができます。そのほか人材育成事業では年次や役職ごとに最適化された内容の講座を複数用意しており、各人に応じたカリキュラムが組めるようになっています。またクライアントの人材担当者とともにプランニングを行うことで、より実践的なプログラムを提供することもできます。
千葉県柏市中央町5-16穂高第2ブラザーズ柏203号室
派遣する講師は、実務家として成果をあげた方です。
研修内容、受講生の特性、業界特性に合わせ、厳選した講師をアサインいたします。
Senecaは千葉県柏市に本社を置くコンサルティング会社で、人材育成のための研修も手がけています。人材を生かす組織マネジメントの方法のほか、中間管理職を対象にした育成計画作成や面談のトレーニング、個別の語学研修、ビジネス文書の作成指導など幅広い研修に対応しています。研修に派遣する講師は実務家として成果をあげた人ばかりで、100人を超える分野別のプロフェッショナルを組織化。あらゆるニーズに応えています。研修内容や受講生の特性、業界特性に合わせて講師を厳選し、動画による学習や添削指導を組み合わせることで、効率的で効果的なトレーニングを行います。要望に応じて、受講生の行動が変わるところまでサポートしています。クライアントの実際の業務に合わせて、オリジナルの社員向け動画教材も作成できます。
もともとは司会者を派遣する事業からスタートした会社であるため、話し方や発声方法、接遇マナーなどに関するノウハウが非常に豊富です。研修講師は、元キー局のアナウンサーが担当します。
ベル・ヴォアは、千葉県船橋市に本社を構える会社です。事業の一環として、接遇マナーや話し方の社員研修を行っています。もともと、司会者を派遣する事業からスタートした会社であることを生かして、話し方のプロが講師を担当します。研修講師を務める2名は、元ニッポン放送アナウンサーと元文化放送アナウンサーという経歴を持っています。その豊富な実務経験を生かし、社会人としての心の持ち方や考え方から、話し方、敬語、マナー、電話応対まで、一人ひとりの状況に応じて丁寧に細かく研修を進めていきます。また、葬儀社、葬祭業、葬儀関連協会を対象に社員研修も実施しています。葬儀司会をするために必要となる話し方や発声方法、言葉の使い分け、所作などをレクチャーし、レベルアップにつなげます。
千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-14-13 金太郎ヒルズ215 304号室
多種多様な研修プログラムを用意しており、さまざまなニーズに対応可能。講師派遣型の社員研修から公開講座まで幅広く、必要に応じて選択可能
株式会社インソースは、研修や公開講座事業、ITサービスなどを提供している会社です。多種多様な研修プログラムを用意しており、さまざまなニーズに対応可能。講師派遣型の社員研修から公開講座まで幅広く、必要に応じて選択できます。ビジネスの基本となるマナーやスキル、考え方をはじめ、テクノロジーへの理解を深めIT人材へと昇華するプログラムも網羅。社内外で欠かせないコミュニケーションスキルの向上で円滑に業務を進め、プレゼンテーションを効果的に行うための研修も実施しています。また、スキル以外にもメンタルヘルスやセルフケアなどの研修も行っており、ストレスに対処できるスキルも習得可能です。
組織・グループ、個人向けにさまざまな研修を用意し、新入社員から管理職に向けた研修まで業務向上研修、営業力強化などまで幅広く対応が可能
株式会社ビジクルは千葉県に本社を構える会社で、研修事業を行っています。組織・グループ、個人向けにさまざまな研修を用意。新入社員研修から業務向上研修、営業力強化などがあります。ワードやエクエル、パワーポイントといった実践的なスキルも指導。ビジネスに必要なロジカルシンキングも教えています。研修思考に取り入れられているのはラテラル思考・クリティカル思考。思考力の向上はビジネス、プライベート問わず受講者のできることを増やすことに繋がっています。それは、思考とは展開させていくことで可能性をひろげるものであるから。そのための研修をビジクルは日々行っています。
従業員を自社内施設に集めて集中的に行う講師派遣型では、事前に希望の研修内容、日時、場所をヒアリングした上で、研修内容を提案しており、全国への出張対応が可能です。
アイエスエイは、千葉市花見川区の花園に本社を構え、企業向けのIT研修をメインに、IT教育サービスを提供する会社です。法人研修サービスでは、毎年、300を超える企業、官公庁、地方公共団体などに実績があり、長年の研究により、作り込まれたオリジナル教材も好評を得ています。創立以来35年以上IT教育サービスを提供しており、MicrosoftOffice、プログラマ、インフラエンジニア養成、情報セキュリティ、web/DTPなど、多岐にわたるパソコンスキルアップのための研修ラインナップをそろえており、講師派遣、当社施設での一斉講習、個別通学、通信などさまざまな研修形態に対応しています。研修はオンラインでの受講が可能であり、PC・インターネット環境さえあれば、受講生が自宅にいながらプロ講師の講義にインタラクティブに参加できます。また、一社様向けのカスタマイズ研修、オープンセミナー、どちらもオンラインで受講可能です。
千葉県市川市行徳駅前2-1-11 エルミタージュ1階
地元の中小企業の経営体質を強化するための経営コンサルティングサービスを提供。一社でも多くの企業に対し、成長・発展に役立ち続けることを目標としています。
アイ・コンサルティングは、神奈川県藤沢市に本社を構え、人材育成や経営戦略など社員研修を行うコンサルティング会社です。中小企業を支える経営パートナーであることを経営理念として掲げ、特に地元企業の経営体質を強化する経営コンサルティングサービスに力を入れています。地元中小企業の成長・発展を支えるために、あらゆる個別企業支援サービスを提供しています。例えば、幹部や管理者のマネジメント研修、目的や理念などを明確化および浸透させるための支援、戦略的中期プラン作成の支援など、幅広いサービス内容です。また、研修の効果を継続的により定着させるために、事務所を活用して勉強会や研修会を定期的に開催しています。少人数制で開催されたり、同じ地域の中小企業の同士が集まったりすることから、アットホームな雰囲気で学びを深める場として好評のサービスです。
営業力強化研修では、ロールプレイングを中心に、真に顧客視点に立ち、売れるようになることができる営業パーソンを育成します。企業の現状・課題を踏まえて最適なメニューを提供します。
ヒーローズは、千葉県船橋市に本社を構え、営業を軸に、マネジメント、コーチング、新入社員研修など、幅広く研修・コンサルティングを行う会社です。ITベンダー、各種メーカー等など幅広い業種において年間約80本、約120日の研修を実施し、顧客目線に立つための具体的な術を伝えながら、本当に売れる・喜ばれるしくみづくりに貢献します。ロールプレイングを中心に、真に顧客視点に立ち、売れるようになることができる営業パーソンを育成する営業力強化研修や、基本的なビジネスマナー、社会人としてのマインドの醸成、さらに顧客視点を備えた、ワンランク上の若手社員を育成する新入社員研修など、豊富な研修メニューを提供します。各分野で成果をあげているプロフェッショナルの講演会への派遣も行っており、すでに研修メニューを持ち講師のみを探している会社にも対応可能です。
千葉県千葉市中央区新千葉2-1-5 小川第一ビル203号室
ビジネスマナー研修では、新入社員から中堅層、管理職まで幅広い階層ごとに対応した内容に加え、それぞれの課題や強化したい点に合わせたカスタマイズ型の研修で、研修効果を最大限に高めます。
NSGコーポレーションは千葉県千葉市中央区に本社を構え、東京に支店をもつ人材育成のための教育及び社員研修を展開する会社です。電話応対向上のための社員研修が充実しており、「もしもし検定」や電話対応診断などを通して、スキルアップを目指し会社のイメージ向上を目指します。社会人の仕事の基本となるビジネスマナー研修は、新入社員から中堅層、管理職までの幅広い階層それぞれで研修効果が最大限に高まるような内容となっており、課題や強化したい点に合わせてカスタマイズします。また、近年クローズアップされている心の問題に焦点を当てたストレスマネジメント研修や、アンガーマネジメント研修、メンタルヘルス研修を行っており、社員の精神的なサポートを強化できると共に、風通しの良い社内の気風づくりに役立ちます。
企業のメンタルヘルスケアの行ってきたノウハウから、自分の能力に気づきその能力を十分に高めていくことが重要だと考え、企業の発展、そして働くすべての「えがお」をサポートしていきます。
えがおパートナーズは、千葉県柏市に本社を構え、メンタルヘルス事業をメインに、教育研修事業を行うメンタルヘルスの会社です。創業以来、企業のメンタルヘルスケアを行ってきたノウハウから、一億総活躍社会に向けた働き方を支援する研修を行います。女性やシニアをはじめ、誰もが活躍できる環境を実現するため、個々の従業員が自分の能力に気づきその能力を十分に導き高めていくことが重要だと考えています。企業の発展、そして働くすべての「えがお」をサポートする研修を提供します。専門的な知識を持った講師が企業のご担当者と十分にヒアリングし、カスタマイズした研修を設計し、受講者が自ら考え、行動できるように促します。また、研修後にもアフターフォローを行い、学んだスキルを習慣化できるようにしています。
千葉県市川市市川3-8-15 ヴィラ・ベリテSP 2階
カウンセリング事業をメインに、企業向け、専門家向けの研修事業を行っています。心理、医療、福祉、教育など専門的な勉強会や研修、コンサルテーションにも対応可能です。
千葉県市川市にあるステップスは、病気や悩み、障害を普通のこととして話せる場を広げることを目的に社員研修事業も行っている会社です。研修内容としては、企業に向けたメンタルヘルス対策をだけでなく、専門家向けの心理や医療、福祉、教育といった分野の勉強会や研修も行っています。事業主の方や、人事の方でメンタルヘルス対策に苦慮している方などに寄り添った対応をしてくれるので安心です。また、法律上ストレスチェックなどの対応が必須ではない50人未満の小規模事業所で、メンタルヘルス対策が必要な状況にある業者へのアドバイスも行っています。管理者向け、従業員向けなど必要に応じた研修の提供が可能です。また、男性、女性問わず複数のカウンセラーが在籍しており、社員の個別のカウンセリングにも尽力してくれます。社員のメンタルヘルスケア全般をお任せできます。
全国でおよそ300もの会社で労務相談の実績があります。とくに多いメンタル不調やハラスメント問題、障害者や外国人雇用に関しても多くの事例を保有しています。
ハーモニーは千葉県千葉市にある社会保険労務士法人です。主な業務はロウムドッグや労務監査、助成金や年金、就業規則、賃金診断などの労務・人事にまつわるもの。これらの人事労務に関する各種社員研修や講演会も実施しており、「ハラスメント研修」や「働き方改革」など、クライアントの要望に合わせたテーマを設定することができます。労務相談では、全国でおよそ300社に対応した実績があり、とくに相談の多い問題社員対応・メンタル不調・休職・ハラスメント・退職・年次有給休暇・障害者雇用・外国人雇用などに関しては、同業異業種問わず多くの事例を保有しているので、幅広いケースに対応が可能です。単なる相談や手続き代行ではなく、専門知識や得意分野を持ったコンサルタントと専任スタッフが、人事労務や労働問題にとことん向き合います。
千葉県千葉市美浜区若葉3丁目1番2号 高度訓練センター内
人材育成では職業能力の開発と向上を図るため職業訓練を実施。求職者が安定した生活を送れるように必要なアドバイスと研修、情報提供で早期雇用に繋げていきます。
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構は千葉県千葉市に本部を構え、高齢者・障害者・求職者の雇用を支援する機構です。支援内容は多岐に渡り、社員研修として能力開発のため職業訓練の実施を行い、安定した早期雇用を目標としています。高齢者には生涯現役で社会のなかで輝き続けられるように、雇用促進のため給付金の支給や雇用に伴う指導を実施。障がい者には就労を通じて社会とつながりを持つために職業能力開発校を開校、納付相談や助成金支援など障害者雇用納付金関係の支援を行っています。高年齢者や障害者、求職者など多くの労働者に対し、意欲的に就職活動に取り組める環境と安定した就労先を提案すると共に、独立法人として経済や社会の発展に貢献することを目的としています。
実践教育ラボの講師は、数多くの現場で100回以上の研修実績を持つスペシャリストばかり。優れた講師陣によるセミナーは、丁寧でわかりやすくかつ楽しいと好評。
実践教育ラボは、千葉県船橋市に本社を構え、アンガーマネジメントを活用した管理者研修やクレーム対応セミナーなど各種社員研修を行う会社です。代表は、教育現場において責任者兼講師の立場で教員の指導を経験し、さらに学園内人材育成企業を設立、社長業と社員教育を担当していました。現場の実情を知った上で行うアンガーマネジメント研修は定評があり、中小企業などの実践教育研修やクレーム対応研修も得意としています。各クライアントの問題や課題に合わせて研修内容を作成し、セミナーを実施。モチベーションアップの方法やマネジメント力の強化など、豊富なプログラムで対応します。企業向けだけでなく、個人向けのカウンセリングやセッションも行っており、それぞれの個別の相談内容に応じて問題を解決に導きます。
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1WBGマリブウエストタワー2F
新入社員研修では、旧来の、経験から何かをつかむことを求める帰納法的学習ではなく、網羅的かつ核心的でシンプルな原則による演繹法的学習を用い、大変好評を得ています。
ビヨンドは、東京都千代田区に社を構え、人と組織の可能性を信じるお客様に、一皮むける研修を提供するプロフェッショナルファームです。心理学、脳科学、哲学、行動経済学などをもとにしたビヨンド独自の技術を研修に用い、自信の芽を引き出し職場で実践確率を劇的に高めるサービスを提供します。企業の強さを支える「成長エンジン」である、人が育つための場や習慣が、成長企業にはほぼ例外なく存在します。弊社のコンサルタントが、豊富な事例をもとに、研修をきっかけとした貴社の「成長エンジン」の創出をデザインします。弊社は同業の人材サービス系企業様からも研修開発支援や講師養成、各種コンサルティングを依頼されるプロフェッショナル集団です。100名を超える研修講師の養成ノウハウ、他社での多数の研修開発実績をいかし、強力にサポートします。
社会福祉療育の施設や事業所で働くスタッフなどに向けて、研修実施もしくはインストラクターを派遣します。予算や要望をヒアリングの上、現状や課題に合わせた研修を提案しています。
泉惠造研修企画工房は千葉県船橋市に本社を構え、社会福祉事業施設や団体に向けた社員研修や、企画、教育、サポートを行っています。これまで全国のあらゆる福祉施設に対して、職員研修や勉強会を開催してきました。主に社会福祉に関わる人材育成やレベルアップを目的に、研修実施もしくはインストラクターを派遣しています。開催する研修については、予算や要望、個々の現場における現状の課題に合わせた内容が企画されます。研修の打ち合わせからスタートし、準備、研修の実施、事後の評価や効果測定まで、すべての研修ステップのサポートが可能です。また、研修の対象者については、新人から管理職まで、あらゆる階層に合わせた研修をお任せできます。これまで20年以上に渡り、社会福祉現場が抱える課題を知り、長年培ってきたノウハウがあるからこそ成しえる、丁寧でこだわりのある研修内容が評判です。
千葉県千葉市中央区富士見2-7-5 富士見ハイネスビル3F
人材派遣などの特定の事業に縛られず、派遣から採用まで横断的にサービスを提供する総合人材サービス会社。
ヒューマンリソシアは、東京都新宿区と大阪府大阪市に本社を構える総合人材サービス企業です。人材派遣などの人材サービス・業務代行サービス・BPOサービスを事業の柱としている一方で、WinActor開発元であるNTTデータのRPAパートナーとして、総合的なWinActor研修・サポートソリューションを提供しています。RPA研修は全国で随時開催中。NTTデータと共同開発した研修プログラムは、入門編から実践的な上級編まで、幅広く用意されている点が特徴です。また、導入支援のトレーニングだけでなく、専任スタッフ派遣によるサポート、業務改善の計画からシナリオ作成を含めたトータルサポートが可能な点も魅力でしょう。導入検討段階の企業向けに全国の会場で無料セミナーを開催するほか、WinActorのeラーニングコンテンツも公開。RPA入門講座なら無料で視聴が可能です。
日本航空において整備現場や人財育成の経験のある代表が立ち上げた、コンサルティングおよび研修企業。ヒューマンエラー研修やマネジメント研修が強みです。
CIMA人財教育開発は、千葉県佐倉市に本社を構え、主にヒューマンエラー防止研修の企画や実施、人財育成全般の社員研修を行う、コンサルティング会社です。これまで大手企業から中小企業まで数多くの企業に対し、研修や講演を開催した実績があります。代表は過去に日本航空において整備現場で活躍、および人財育成などの経験を経て、会社を設立しました。それらのノウハウを活かし、事故防止や情報漏洩防止、品質管理などあらゆるヒューマンエラーに関するレクチャーや講習を行っています。人財育成の観点においては、新人層からマネジャー層まで、あらゆる階層別教育や、テーマ別研修を各社の要望に合わせてアレンジし、研修を企画・実施することが可能です。現場での課題をヒアリングから事前課題を設定し、当日の研修実施から研修後のフィードバックまで手厚い研修サポートに定評があります。
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