育休研修におすすめの社員研修会社5選【2023年最新版】

ワークシフト研究所は、人材育成研修や人材紹介などの事業を手がける会社です。「ワークシフト・メソッド」という独自に開発された教育プログラムを用いた社員研修を提供しており、経済産業省やネスレ日本、日清食品ホールディングスなどへの導入実績を誇ります。
育休研修としては、育休から職場へ復帰する人を対象とした「育休プチMBA方式 研修」を実施。長期的なキャリアと向き合う機会を設けるとともに、限られた時間内でもモチベーションを維持するための意識改革などを図ります。

こんな人におすすめ
・大手企業が導入している社員研修会社を探している方
・実績豊富な会社に育休研修を依頼したい方

掲載実績・事例（1件）

ダイバーシティ研修

その他

リクルートマネジメントソリューションズは、公開型研修サービス「リクルートマネジメントスクール」の運営を手がける会社です。1970年から50年以上にわたってトレーニング事業に携わってきた実績を活かした研修に定評があり、年間受講者は約18万人にのぼります。
多岐にわたる研修コースを展開しており、育休からの復帰社向けには「育児と仕事の両立」を用意。個人ワーク・グループワークを交えたプログラムとなっており、オンラインでの受講も可能です。

こんな人におすすめ
・長年に渡り社員研修に携わってきた会社に依頼したい方
・オンラインで受講できる育休研修をお探しの方

インソースは、講師派遣型研修や公開講座、オンライン人材教育などを提供する会社です。豊富な研修プログラムの用意があり、これまでの取引社数は3万社以上、年間の受講者数は54万人以上と豊富な実績があります。
「ダイバーシティ時代の働き方を考える研修」の一環として、育休からの復帰者を対象とした「女性活躍推進研修」を提供。職場復帰後に直面すると考えられる課題を整理するとともに、解決に役立つコミュニケーションや仕事の進め方などをレクチャーしています。

こんな人におすすめ
・受講者数の多い会社の育休研修を活用したい方
・育休研修のほかにも社員研修を検討している方

ハーモニーワークスは、企業研修や新卒採用支援、女性活躍推進やワークライフバランスに関するコンサルティングなどを行っている会社です。ダイバーシティ推進や働き方改革、仕事と育児の両立支援を目的としたさまざまな研修を提供しています。
育休研修としては「仕事と育児の両立研修」を行っており、職場復帰後に役立つスキルの習得をサポート。女性だけでなく男性の育休を促進するための「イクボス研修」を行っているのも特徴的なポイントでしょう。

こんな人におすすめ
・女性活躍推進を得意とする会社に育休研修を依頼したい方
・男性向けの育休促進研修のある社員研修会社をお探しの方

wiwiwは、資生堂とネットラーニングの共同出資によって設立された会社です。女性活躍推進事業のほか、仕事と介護の両立推進事業を手がけています。
女性活躍や仕事・育児の両立、ダイバーシティに関する幅広い研修を行っているのが特徴で、育休取得者向けの「職場復帰研修」のほか「男性育休取得推進研修」や「夫婦向け職場復帰研修」などが用意されています。パートナーが出産・出産予定の男性を対象とした育休研修を検討する方にもおすすめといえるでしょう。

こんな人におすすめ
・仕事と育児の両立に関する研修が豊富な会社をお探しの方
・男性向けの育休研修の実施を検討している方