アウトプット型の研修形式を採用し、クライアント企業の課題に合わせて講師派遣型の人材育成コンサルティングや社員研修を提供する
株式会社ベクトルマネジメントは、長野県松本市にある会社人材育成・社員研修を展開しています。研修はアウトプット型。クライアント企業の課題に合わせて講師派遣型の人材育成コンサルティングや社員研修を提供してきました。中小企業診断士であり、数多く現場を経験してきたコンサルト陣が研修に対応。講師の派遣範囲は長野県全域になります。人材育成コンサルティングの特徴としてあげられるアウトプット型は、学んでもすぐに忘れてしまうというインプット型のデメリットから導き出されたスタイル。学んだことを実践で活かしながら受講者が覚えるため知識の定着率が見込めます。
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北海道札幌市中央区大通西7丁目2番地5 大通青木ビル4階
主に中小企業の管理職を対象に、部下育成やマネジメントなど経営戦略まで研修の目的は自由で、専門的なスキルを持つ講師が指導する
株式会社リンククリエイトは北海道札幌にある会社で、管理職向けのオーダーメイド研修を行っています。その対象となる企業は主に中小企業。部下育成など研修の目的は自由で、専門的なスキルを持つ講師が指導をしています。目的に沿った研修プログラムができるまで、スタッフがクライアント企業と何度も話し合いを行います。そして出来上がった研修内容を提供するためせっかく受けた研修が企業に即していない、といった状態になることを防ぐことができます。受講者の頭脳をフルに働かせることを重視しているため、記憶の面においても内容を印象に残す効果が期待できるのがメリット。
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北海道札幌市中央区北4条西24丁目2ー12 パワービル円山303号
企業研修でマンダラチャートを取り入れていることが特徴で、社員の目標意識が定まり、目標を達成できるための行動が見込めるようになるというのがメリット
株式会社マクレスは北海道札幌市に本社を構える会社で、セミナーや企業研修・コンサルティングを事業展開しています。特徴なのは企業研修でマンダラチャートを取り入れていること。それにより社員の目標意識が定まり、目標を達成できるための行動が見込めるようになるというのがメリット。さらに目標共有の効果も見込めます。目標が共有できると、新入社員ならば同僚と切磋琢磨することで自身の成長を早めることができます。マンダラチャートによる研修を行うことで管理職であれば自分や部下の状況の把握が適切に行えるようになり、チームの動き方を効率的なものに修正可能。業務効率を上げられます。
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東京都台東区東上野二丁目16番1号上野イーストタワー18階
日立グループの企業として研修事業や人材コンサルティングを行っており、実績とノウハウの豊富さ、圧倒的な年間受講者数とお客様企業数が強み
株式会社日立アカデミーは東京都台東区にある会社で、研修事業や人材コンサルティングを行っている会社です。日立グループの企業として誕生した会社が結集して作られた企業であるため、実績とノウハウが豊富。それが強みとなっています。圧倒的な年間受講者数とお客様企業数を誇ることも強み。研修では特にデジタル事業を牽引する人材の育成に力を注いでいます。日立グループのリーダー育成で培われてきたノウハウをもとにリーダーに必要なさまざまなスキルを提供できる機会を設けてきました。今後も変化を続けるデジタル事業に対応できる人材を企業が育てるサポートを行っていくことをミッションとしています。
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東京都中央区銀座6-6-1風月堂ビル5階銀座ビジネスセンター内
さまざまな観点から自由に物事を発想するラテラシルシンキングをベースにした社員研修をワークショップや反転授業の形でカスタマイズし導入
株式会社創客営業研究所は東京都中央区にある会社で、人材育成の支援や教材の開発などを行ってきました。新人社員をはじめとした社員研修事業も展開。提供しているサービスの根底にある考えはラテラルシンキング。さまざまな観点から自由に物事を発想する考え方のことです。社員研修ではそのままラテラルシンキング社員研修を行っています。ワークショップ、反転授業を取り入れて受講者主体の研修として提供してきました。全社員研修や職種転換研修、3年目研修など節目となる時期に向けた研修を行っているのが持ち味。誰もが不安を感じる変わり目の頃を、研修を用いて背中を押す手伝いをしています。
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「新入社員研修」や次世代のリーダー育成のための「若手社員研修コース」、経営幹部養成のための「マネジメント変革研修」など各受講者に向けた研修が可能
ジャパンラーニング株式会社は東京都千代田区に本社を構え、ビジネスマンのスキル開発のための研修を展開している会社です。実践型の「新入社員研修」や次世代のリーダーを育成するための「若手社員研修コース」などを提供。経営幹部養成のための「マネジメント変革研修」なども行っています。また外国人向けに日本で働く動機づけを教育する研修も用意。日本型ビジネスの基礎知識から日本人との付き合い方、日本で生活するための方法や知識などを教えています。必要な能力を各階層が順に身に着けていくことで組織力が強化。専門性に優れたプロフェッショナルの養成のために日々活動をつづけています。
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研修を通した企業の課題解決や人事担当者の成長の支援、研修参加者の幸せと成長をミッションとし、企業人材育成の内製強化をサポートする
カレイドソリューションズ株式会社は東京都新宿区にある会社で、企業人材育成の内製化を主な事業としている会社です。企業の課題解決や人事担当者の成長の支援、研修参加者の幸せと成長がミッション。代表的なサービスはゲーム研修です。ビジネスを疑似体験できるビジネスゲームを研修に取り入れてサービスを展開してきました。学べる内容は財務会計や倒産の疑似体験といったユニークなものまでさまざま。近年のエンターテインメント作品で話題になっている「ループ物」の要素も研修に取り入れられており、経営者として必要な知識を学べるものになっています。ゲームなので思い切った決断を体験できることがメリット。受講者の成長につながります。
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東京都新宿区西新宿1-13-12 西新宿昭和ビル7F
語学事業展開の一環として企業向けプログラムも提供し、英語・外国語の研修を行っており、
受講者の人数や状況に合わせカスタマイズされた実践的レッスンが自慢
ベルリッツ・ジャパン株式会社は東京都新宿区にある会社で、語学事業を展開しています。その一環として企業向けプログラムも提供。英語・外国語の研修を行っています。受講者の人数や状況に合わせてカスタマイズされた実践的レッスンが自慢です。場所や時間にも柔軟に対応できることが強み。語学学校であるため、企業のグローバル化にも高い知見があります。またオンラインコースも受講可能です。英会話研修の講師陣の選定基準は世界基準。初級者から上級者までさまざまなレベルの受講者の能力向上に努めています。その他に、TOEICテストを受講する人へ向けた研修も実施してきました。
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東京都千代田区鍛冶町1-10-6 BIZSMART 神田5F
語学研修を行っており、特に実践対話力強化のトレーニングに力を入れる。授業やフォローアップなど4つの学習スタイルを組み合わせ、学習効率を格段に上げる
株式会社ジャパンスペースは東京都千代田区にある会社で、法人向けの中国語研修を行っています。重視しているのは実践対話力を強化できるトレーニング。授業、授業フォローアップ、e-ラーニング、Webレッスンという4つのスタイルを組み合わせて成果を上げています。ヒアリングによって受講者のレベルを選定しカリキュラムを作成。授業管理を行うことで研修内容自体を常に研鑽し次のレッスンカリキュラムの構築に繋げています。講師は全て中国語に長けたプロ。実際に中国に行った時のトラブルにも動じない対話力の構築を目指しています。これからのニーズが広がる中国語は大きなビジネスチャンスを秘めています。
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自社プラットフォーム内に学習行動データを大量に蓄積しているため、学習者が最後まで「やり抜く」ことが可能な環境を整え、学習を習慣化させる
株式会社WizWeは習慣化プラットフォーム「Smart Habit」を提供している会社です。学習行動データを大量に蓄積し、利用者の「やり抜き」をサポート。人事・研修担当者の負担軽減に貢献しています。低コストで導入することが可能。一人月額1万円からの導入が可能です。過去の蓄積されたデータから導き出された研修プログラムを設計。これまでさまざまな企業への導入実績があります。企業・法人向けのセミナーも開催。「Smart Habit」と組み合わせた語学学習プログラムも提供しています。「Smart Habit」を中心に事業を展開している企業と言えます。
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東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋 i-MARK ANNEX 8階
エンジニアの必須スキルである「問題解決力」を「自学形式」+「個別指導」の組み合わせで養い、中長期的に貢献できるエンジニア育成をサービスとして提供
株式会社ジョブサポートは東京都千代田区にある会社で、エンジニア研修を事業展開しています。研修受講後の人材の理想像は「問題解決力」を身に着けた人材。Web開発の分野に強い人材育成を行ってきました。研修は個別指導に対応しています。これまで法人向け研修受講者の実績は2500名以上。高いリピート率と満足度を誇ることも強みです。環境開発に左右されるエンジニアの世界。しかしジョブサポートは環境に左右されない基礎知識を身につけることを重視しています。もう一つ重視しているのは組織で働くという意識。また研修助成金サポートを行い、助成金プランの策定から受給に必要なアドバイスをしています。
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静岡県を拠点に、研修事業を展開し、人材育成のためのサポート研修は成果が見えるように工夫、研修内容は現場の課題を元にして作成
有限会社キャリア・アップは静岡県浜松市にある会社で研修事業を展開している会社です。人材育成のためのサポート研修は成果が見えるように工夫。研修内容は現場の課題を元にして作成しています。研修内容の落とし込みも行ってきました。研修を受けても現場で使えないといった状況がないように、受講者が現場で研修内容をどう実践するのかを追って結果へとつなげています。目指す研修の形は効果が持続する研修。研修の前には入念にヒアリングを行って、しっかりとした現状把握を心がけています。研修の結果報告は数値化。そうすることで成功していることを具体的な形として経営者は把握することができます。目標を具現化した研修で企業のサポートに努めてきました。
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東京都渋谷区代官山町9-15 BrickHills代官山
東京都を拠点に、グローバル人材、自立型人材育成コンサルティングなどの事業を展開。企業研修も行っており、クライアント企業に合わせてカスタマイズされた研修を提供
グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社は東京都渋谷区にある会社でグローバル人材、自立型人材育成コンサルティングを展開している会社です。企業研修も行っており、クライアント企業に合わせてカスタマイズされた研修を提供しています。その他各種公開セミナーも展開。グローバルな人材育成に力を注いでいます。本当にグローバルな人材とは世界のどこにいても誰といても成果を出せる人材であるという考えがモットー。そのような人材を育成することをミッションとしています。決して英語が話せればグローバルな人材というわけではないことを肝に銘じながら人材育成に励んできました。
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東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング15階
マネジメントサービスセンターは、東京都千代田区に本社を置く人材コンサルティング会社です。企業における人事・人材戦略のサポートをミッションとし、組織開発に向けたコンサルティングや研修サービスを提供しています。なかでも独自に開発したアセスメントシステムは40年以上の歴史を誇り、導入社数は年間500社以上。管理職・人事担当者向けに、アセスメントシステムをもとにしたオープンセミナー形式の研修プログラムを用意しています。合計2日間のグループディスカッションや面接演習を通じて、実践的なスキルを身につけられます。料金は1社につき4名までの参加で19万8,000円(税込)。要望にあわせてリモートでの参加にも対応しています。
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エム・アール・プロダクツは、東京都豊島区に本社を構え、マネジメントアセスメントで培った観察評価力をベースに、人材育成に貢献するアセスメントプログラム・社員研修サービス、ミステリーショッパーなどの調査サービス、CS向上支援プログラムなどのサービスを提供する社員研修会社です。グループディスカッション、インバスケット、面接、プレゼンテーションなどの演習を中心としたアセスメントプログラムを提供しているほか、インバスケット研修を単独で提供。中堅社員、監督職、管理職向けなど、階層別のインバスケット演習課題がラインナップされているほか、個々の企業に最適化されたオリジナルインバスケット教材の開発も可能です。オプションで個人のスキル特性が理解できる、フィードバックレポートも提供。集合研修に参加できない従業員向けに、インバスケットオンライン個別講座を随時開催しています。
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東京都港区虎ノ門3-17-1 TOKYU REIT 虎ノ門ビル6階
チェンジは、東京の虎ノ門にあるシステム開発・IT人材育成研修会社です。AIや音声インターネット、モビリティ、IoTビッグデータ、クラウド、セキュリティなどを利用した開発や、それらの技術の使用人材を育てる研修サービスを提供しており、大手企業への社員研修実績も豊富に備えます。研修には、web上での受講が可能なeラーニングから、役職ごとに用意された社員研修、毎月開催されるオープン研修があり、シーンに応じて最適なコースが選択できます。IoT関連の研修は、過去にAI・IoTを活用した体験型の新人研修を提供しており、IoTの知識初級者へ、まずは「知り・体感する」講座を実施。IoTのトレンドから、これからのIoTを考えるアウトプットまでを研修に盛り込み、技術者となる社員へ、より実践に即したIoT社員研修を提供しています。
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