ニチレクは、合宿イベントの企画などを行っている会社です。新入社員の適正を確かめる「新入社員の適正評価プログラム」を2泊3日の合宿形式で開催しています。内容は、ビジネスマナーなどを学ぶ合宿ではなく、新入社員同士がともに生活する機会を得ることで、会社以外での様子をチェックできるというもの。合宿生活で得られた分析をもとに人材配置などを行うことで、新入社員の適性を最大限に活かせます。普段の生活から新入社員の特徴を読み取り、ビジネスに活用したいと考える会社におすすめです。
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