ベンチャー企業へ向けたエンジニア確保を得意としており、効果を実感できる採用コンサルティングに尽力して、クライアントの業務の効率化をサポート
プラグマ株式会社は、神奈川県川崎市を拠点にエンジニア採用に特化したサービスを提供する企業です。
特にベンチャー企業へ向けたエンジニア確保を得意としており、効果を実感できる採用コンサルティングに尽力しています。
クライアントの業務プロセスや現状を的確に把握した上で、採用戦略の立案や求人広告活動、採用実務などワンストップに対応可能です。
また実効性にこだわり、数々の実績の中で培ったノウハウを活かした、効果的な採用業務が強みです。
またバックオフィス業務サポートにも携わっており、人材サポートを通してクライアント企業の円滑な事業運営を実現します。
首都圏を中心に複数の拠点を持ち、人材派遣や紹介、各種アウトソーシングなど包括的な事業支援を行って、クライアントの負担軽減をサポート
株式会社エクスプレス・エージェントは、日本全国へ向けた人材サービスを提供する企業です。
首都圏を中心に複数の拠点を持ち、人材派遣や紹介、各種アウトソーシングなど包括的な事業支援を行っています。
またその一環として採用代行業務にも携わっており、業種や雇用形態に応じた採用コンサルティングに尽力しています。
明確な採用戦略ならびにゴールを立て、それらの達成に必要な採用業務を的確に把握。
広告業や人材育成、研修など人材にまつわる業務をワンストップに対応可能です。
採用業務を最適化することで結果的にクライアント企業全体のオペレーションを強化でき、円滑な事業運営に貢献します。
創業以来、飲食や不動産、商業などさまざまな業種の新規開拓のサポート実績があり、営業や人材においてコンサルティング的サービスを提供
株式会社グローバルステージは、日本全国へ向けた新規事業開拓支援を行う企業です。
創業以来、飲食や不動産、商業などさまざまな業種の新規開拓のサポート実績があり、営業や人材においてコンサルティング的サービスを提供しています。
特に採用面においては、マーケティングのノウハウと米国大手人材カンパニーのノウハウを組み合わせた質の高い業務に定評があります。
ダイレクトリクルーティングやインターンシップなどクライアントの状況やニーズにフレキシブルに対応。
長期的な勤務を実現するためのビジョンの共有や研修、フォローなどシームレスな体制が強みです。
優秀で即戦力の人材の確保により、クライアントの円滑な事業展開に貢献します。
中小企業の人手不足解消を支援するため、ハローワークの活用を中心とした採用業務を支援し、また離職防止サポートも行うことで、顧客の人材定着を支援
キャリア＆ライフプラントータルサポートは、採用コンサルティングやハローワークの求人票作成コンサルティングなど企業の採用に関連する事業を行っている企業です。
中小企業の人手不足解消を支援するため、ハローワークの活用を中心とした採用業務を支援。
さらに、離職防止サポートも行うことで、クライアントの人材定着を図ります。
無料での個別相談にも対応。
求人票弱点診断を行い、応募者が増えない原因や改善ポイントを明確化したうえで、クライアントの持つ課題に応じたサポートを行うことが可能です。
また、採用代行業務や従業員へのセルフキャリアドックなども行っています。
自社スタッフによる採用実務を代行。きめ細やかでスピード感のある対応により、人材の志望度アップと選考辞退を防ぐ取り組みを提供
株式会社ジーズコンサルティングは、人材採用に関して採用施策の提案はもちろん、人事の一員としてユーザーの採用活動に一緒に取り組む会社です。自社のスタッフが採用実務の代行を行います。スピード感のある対応ときめ細やかなコミュニケーションにより、人材の志望度アップと選考辞退を防ぐための取り組みを提案。採用の計画・戦略や選考、内定フォローなど、採用ニーズに合わせた柔軟な企画立案から実務までをサポート。依頼があれば、採用後の定着と早期育成のための研修も請け負います。また各種ナビサイトの運用やスカウトサービスの配信代行、事務局設置による電話対応や面接のセッティングなども引き受けます。
有能なスタッフにより、多様な人材ニーズや課題についてベストサービスを提案。満足できる支援が行えるよう、万全のサポート体制を構築
パーソルテンプスタッフ株式会社は人材派遣や人材紹介を中心に、さまざまな課題についてのソルーションを提供する会社です。豊富な知識と経験を持つスタッフにより、多様な人材ニーズや課題について最適なサービスを提案。ベストなマッチングができるよう、万全のサポート体制を構築しています。正社員採用で思うような人材が見つからない場合は、人材紹介および紹介予定派遣を行います。ユーザーの企業方針や求める人材を把握し、最適な人材の紹介が可能。また新卒採用や全国での採用など、それぞれの目的に合わせた支援を行います。さらに管理職やスペシャリストなど、専門性の高い人材の採用にも対応可能です。
東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木 6F
ビジネスのニーズに応じて、多角的な知識を持っているHRエキスパートがアドバイスでき、業務を遂行できる人材を提供
タリスマン株式会社は、本社を東京都港区に置く、有料職業紹介事業やインターネットサービス事業および採用代行や人材派遣を行う企業です。
ビジネスのニーズに応じて、業務を遂行できる人材を提供。多角的な知識を持っているHRエキスパートが、アドバイスをしています。
さらに、それぞれの業界で豊富な実務経験を有する副業サポートスタッフが、業務を代行。繁忙期に質が高い仕事をする人材を提供でき、効率的な業務が実現可能です。
また、問題を抱える企業のために、コンサルティングを実施。中立的な立場で現状を分析することで、経営の展開や戦略のアドバイスを提案してきました。
東京都台東区東上野 4 丁目 8-1 TIXTOWER UENO 15F
求人広告経験が10年以上のプロによって、求人ニーズを正確に把握して、きめ細やかな応募者管理とともに、面接へ誘導
株式会社ピーアール・デイリーは、本社を東京都台東区に構える、求人広告事業やパートナー事業および人材紹介事業や採用代行事業を請け負う企業です。
求人広告経験が10年以上のプロによって、ミスマッチを抑えて面接へ誘導。求人ニーズを正確に把握して、きめ細やかな応募者管理とともに、効果を最大化してきました。
さらに、新卒採用やアルバイト採用など、それぞれの目的に合った出稿先メディアを選定して、広告を運用。採用戦略を策定しており、採用関連全般を引き受けています。
また、媒体網や豊富なデータベースを用いて、マッチする人材を紹介。とくに、タクシー業界に特化して、人材紹介事業を展開してきました。
東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル 10F 41号
複数のスキルを有する、さまざまなアシスタント人材を確保でき、オンラインアシスタントがアウトソーシングをサポート
株式会社ニットは、東京都品川区に本社を構える、オンラインアウトソーシングや海外進出支援およびオンライン学習やメディア運営を手掛けている企業です。
オンラインアシスタントによって、アウトソーシングをサポート。複数のスキルを有する、さまざまなアシスタント人材を確保できます。
ほかにも、それぞれの領域のスペシャリストが、戦略立案や運用を支援できる体制を構築。マーケティングや海外調査だけでなく、資料作成やオンラインイベントなどにも対応してきました。
そして、働き方や生き方のための、インタビュー記事を掲載。そのほか、リモートで仕事をするため、オンラインのライブ授業を提供しています。
東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 12階
グローバル人材データベース、エングループとしての強みを駆使し、他社が追随できない手法でグローバル企業と人材のマッチングを実現
エンワールド・ジャパン株式会社は1999年創業、現在ではアジア諸国に拠点を構えるマルチナショナルカンパニーへと成長しました。
世界と日本のグローバル人材をつなぐ企業として、グローバル人材データベース、海外拠点に広がるネットワーク、エングループとしての強みを駆使し、他社が追随できない手法でグローバル企業と人材のマッチングを実現しています。
人材サービスはいうなれば、入社者が定着せず転職を繰り返すほうビジネスチャンスは増えますが、安易に転職を煽ってはならないとの理念を持っています。
求人企業の良い点もそうでない点も開示して入社後のギャップを予防し、入社後フォローも継続、入社者の「企業業績への貢献」 と「仕事人生の充実」まで実現することを目指してします。
東京都千代田区神田三崎町3-3-20 VORT水道橋Ⅱ 7F
採用業務で豊富な実績を持つコンサルタントが、過去の事例を活かしつつ、採用活動における課題をトータルにサポート
ナンバーズ株式会社は、採用代行やコールセンター、大学生の就職支援などを行う東京都千代田区の会社です。
採用業務で豊富な実績を持つコンサルタントが、過去の事例を活かしつつ、採用活動における課題をトータルにサポートしています。
業務全体を代行するアウトソーシングから、プロジェクトの管理まで、クライアントの状況やニーズに合わせた支援体制を構築。新卒・中途・アルバイト・派遣といった雇用形態や、少人数または300名以上の大規模採用など、さまざまな採用業務に対応します。
多様化する市場ニーズを的確に把握し、SMS配信やイベント、就活ラジオなどの多彩なツールを取り入れながら、効率的な採用活動を支援していきます。
東京都品川区西五反田7-9-5SGテラス1F・2F
培ったノウハウを活かして、就職説明会の集客をはじめ、司会進行や内定者のフォローなど、学生を対象とした採用ブランディング
株式会社Take Actionは、採用支援や表彰式プロデュース、貸会議室の運営などを行う東京都品川区の会社です。
学生を対象とした採用ブランディングを得意とし、そのノウハウを活かして、就職説明会の集客をはじめ、司会進行や内定者のフォローなど幅広い業務を手掛けています。
ビジネスの成長フェーズに合わせたアプローチによって、クライアントの魅力を的確に打ち出し、外付けの人事担当として採用活動をトータルにサポート。
企業と人材を結び付けて終わるのではなく、定着率の向上によって成果を出し、クライアントの経営課題の解決に貢献していくことを目指しています。
無料の掲載枠を活用した求人検索エンジンでの掲載・運用や広告掲載を行う2種類のプランによって採用活動を支援
ジョブプロジェクト株式会社は、経営コンサルティングやアウトソーシングを手掛ける東京都新宿区の会社です。
培ってきたノウハウを活かし、無料の掲載枠を活用した求人検索エンジンでの掲載・運用や広告掲載といった2種類のプランを用意し、採用活動を支援しています。
ヒアリングに基づいてクライアントの事業形態を把握し、募集する業務内容や採用条件を盛り込みつつ企業の魅力を最大限にアピールした求人情報の掲載が可能です。
採用専用サイトの作成や、応募から面接日時の調整まで行う採用代行も実施。
メールや電話、オンラインツールなどを利用してスピーディーなやり取りを行い、修正依頼にも柔軟に対応できるサポート体制を整えています。
東京海上グループの一員であり、クライアント企業の人事パートナーとして、採用業務における課題解決をサポート
株式会社 東京海上日動キャリアサービスは、総合人材サービスや人事コンサルティング、就職支援などを行う東京都新宿区の会社です。
東京海上グループの一員であり、クライアント企業の人事パートナーとして、採用業務における課題解決に取り組んでいます。
企業経営に欠かせない人材という資源と向き合い、豊富な実績を活かして新卒・中途を問わず採用活動を幅広くサポート。企業ブランディングやプロセス設計といったコンサルティングだけでなく、実務面においても代行しています。
企業と求職者の橋渡しを行うことでマンパワー不足を解消するなど、事業活動を行う中で持続可能な社会の形成に貢献することを目指しています。
東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA 8F
組織力を重視して、戦略的に経営しており、テクノロジーを活用するとともに、領域外の事業にも積極的に挑戦
株式会社アトラエは、本社を東京都港区に構える、求人メディアの運営や組織課題の改善などを請け負う企業です。
組織力を重視して、戦略的に経営。テクノロジーを活用するとともに、領域外の事業にも積極的に挑戦してきました。
そして、求人メディアによって、成長企業の採用をサポート。企業と人のマッチングプラットフォームを用いて、蓄積した膨大なデータ解析に基づき、採用企業や転職希望者のマッチングを提供しています。
それ以外にも、組織課題の改善をサポート。膨大なデータを応用して、ユーザビリティを考慮したサービス設計と、学術的に裏付けがあるアンケートを活用して、組織の課題を把握してきました。
東京都中央区日本橋 茅場町2-9-5 日進ビル5F
豊富な経験を有するコンサルタントが、企業の経営計画に合ったアプローチを提案し、確実かつ高品質の人財採用を実現
Rothenberg株式会社 (ローゼンバーグ)は、本社を東京都中央区に置く、採用コンサルティングや求人広告業および有料職業紹介事業を行っている企業です。
確実かつ高品質な人財採用を実現。豊富な経験を有するコンサルタントによって、企業の経営計画に合ったアプローチを提案しています。
また、営業組織の人事戦略や組織設計といった、さまざまなノウハウを蓄積して分析。営業コンサルティングによって、最適な提案をしてきました。
さらに、外国人インターンシップ事業により、海外の優秀な学生を確保。企業の採用活動の負担を減らし、コストカットを図っています。
東京都港区麻布十番二丁目20-7 麻布十番高木ビル１階
学生向けの就職サービス「就レポ」の運営を行っており、新卒の学生の意見を反映した採用代行業務を展開することが可能
株式会社モザイクワークは、採用代行や人材紹介事業、人事関連のコンサルティングなどを行っている企業です。
学生向けの就職サービス「就レポ」の運営も行っており、新卒の学生の意見を反映した採用代行業務を展開することが可能。
母集団形成や採用実務の一元管理、ダイレクトリクルーティングサービスの運用などを、プロの採用経験者であるスタッフが一貫して請け負うことができます。
クライアントのニーズに応じて、一つの採用チャネルに注力する「シングルプラン」、複数の採用チャネルを活用する「マルチプラン」の二種類を用意。
そのほか要望に合わせたオプションサービスも提供しています。
大阪府大阪市淀川区西中島３丁目９番１２号空研ビル９階
人も組織も進化していく仕組みを構築し、教育による人的資源の有効活用を実現。その一環として、採用に関するコンサルティングや採用代行を遂行
アンタントコンサルティング株式会社は人材育成や研修サービス、および営業活動やIT化などのコンサルティングを行う会社です。人も組織も進化していく仕組みを構築することを中心に考え、人材教育によって人的資源の有効活用を実現。その一環として、人材採用に関わるコンサルティングや採用の代行も請け負います。ビジネス環境の多様性が広がり、一人一人が本当に必要とするスキル・技術の習得が必須となります。そこでユーザーのニーズに応じて教育カリキュラムを柔軟にカスタマイズした人材育成サービスを提供することで、入社後のモチベーションを向上。さらに人材教育だけでなく、社員の能力を生かせる環境作りなど、コンサルティングも提供します。
採用戦略の設計・立案などのマネジメントから提案。またベンダーの選定・交渉、および選考の運営・代行にも対応可能
株式会社カナエルは人事活動に関わる各種コンサルティング、および採用アウトソーシングで採用支援を行う会社です。採用プロジェクトの計画・立案や面接代行などのマネジメントから取り組みます。またベンダーの選定・交渉、選考の運営・代行にも対応。応募者の管理やアンケート集計、内定後・入社後の事務処理も引き受けます。内定決定以外の全てをワンストップで支援し、予算の範囲内で徹底的に効率重視の採用を実施。地域や業種、職種を問わず、柔軟な対応でサポートを行います。採用コンサルティングでは丁寧なヒアリングで目標を共有し、的確な戦略設計を組み立てます。状況によっては経営構造の変革までサポート。採用後のパフォーマンスを重視した実務支援を提供します。
思いやりのある最後まで丁寧な対応が魅力。採用代行により、代理店との価格交渉、および応募受付や面接代行など多様なプロセスに対応可能
SYM-TING GROUP合同会社(シンティング グループ)は求人広告をはじめ採用活動のサポートまで、さまざまな角度からバックアップを行う会社です。依頼のあった相談には思いやりを持ち、最後まで丁寧に対応することを心がけています。採用代行を請け負います。各媒体会社や代理店との価格交渉、および応募受付や面接代行などさまざまなプロセスに対応可能。細かい業務まで引き受けることで、ユーザーの採用に関わる経費と時間を大幅に削減することを実現します。これにより面接や採用の決定などに集中でき、自社にマッチした人材の採用をスムーズに実行。スポットや長期問など柔軟に対応し、最適なプランを提供します。