応募書類の管理や合否の連絡など採用業務をトータルサポートします。トラブル防止策の策定もおまかせください
業種・規模にこだわらず、お客様にとって付加価値の高い採用代行サービスを提供いたします。
東京都渋谷区恵比寿4-20-7 恵比寿ガーデンプレイス センタープラザB1
AIを駆使した採用のプロに採用業務の代行を丸っと依頼できる
採用プロ集団×生成AIにより実現する
“圧倒的”なコストパフォーマンスの
採用代行サービス
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 35階
年間30,000件を超える採用実務を担当する1,500名のプロフェッショナルが、企業の採用に関する課題解決をサポートします
600社以上の実績！採用業務の負担を減らし、成果を上げる採用代行サービスをご提供いたします
東京都渋谷区渋谷1-1-3 第35荒井ビル 8・9F
人事領域特化型だからこその プロフェッショナルが多く登録
「CORNER」は中途採用・新卒採用、労務、人事制度設計、組織開発、人材開発など幅広く企業の人事周りにおける事業課題を解決するサービスです。
フリーランスや副業の即戦力のプロフェッショナル人事が現在7,000名以上登録しており、貴社の人事課題に合わせて、最適なプロフェッショナル人事を選定することができ、課題解決まで実働支援型で行います。
週1日からの柔軟な業務設計でプロフェッショナルの支援を活用することができます。
店舗現場や人事現場の採用担当者に代わって、応募者からの連絡を受付。アルバイト・パート採用、新卒・中途採用の応募受付・管理を専門的に対応します
求人応募受付から面接日程調整まで、採用活動のすべてをサポートします
宮城県仙台市青葉区一番町3丁目3-1 クラックス仙台4F
企業密着型／運用と数字報告だけではなく、ひとりの”人事担当者”として参画し、人材採用に関する知見をすべて提供。
各企業の課題や要望に合わせてプランをカスタマイズ。一部工程の外注～採用強化によるトータル支援まで。
ミスマッチを防ぐ人材採用ノウハウを豊富に持つキャリアコンサルタントが、入社後の定着活躍を見据えた採用業務を代行いたします。
『中途採用支援サービス 1Team』は、貴社とワンチームでミスマッチの無い採用を支援いたします！
愛知県名古屋市東区東桜１丁目3-8 ヴェッセル丸杉ビル7F
大手人材系会社出身のコンサルタントが、豊富な経験と知識を基に解決へと導きます。採用力の強化はおまかせください
Webソリューションからブランディングまで企業の発展に貢献し続けるプロ集団として、課題解決に挑みます
中小企業を対象に優秀な人材の確保を支援しており、明確な採用基準を設けることで戦略的かつ継続的な採用活動をバックアップ
株式会社千葉キャリは、地域密着型の求人サイトの運営をはじめ採用コンサルティングや人材紹介サービスなどを提供する千葉県の会社です。
中小企業を対象に、ビジネスの成長に欠かせない優秀な人材の確保を支援しており、明確な採用基準を設けることで戦略的かつ継続的な採用活動をバックアップ。
累計で2,000社以上におよぶ地元企業の採用実績を持ち、長年のノウハウやネットワークも活かして、企業が求める人材の発掘を行います。実際に採用に至るまで、費用が発生しない点も魅力。
自身が運営する求人情報サイト「ちばキャリ」に加えて、大手求人メディアへの広告掲載もサポートするなど、多様な採用ニーズに応えるための取り組みを行っています。
東京都新宿区新宿5-18-12 SHINJUKU5-・ビル2F
採用に必要な事務作業から求人広告の作成、面接代行など人材の採用に関わる業務をワンストップでサービスを提供
株式会社ラブキャリアは、首都圏を中心に活動する総合人材サービス会社です。
業種や業態を問わずさまざまな人材派遣や紹介、顧問派遣などを行っており、その中で採用代行にも携わっています。
採用に必要な事務作業から求人広告の作成、面接代行などワンストップなサービスを提供しています。
クライアント1社につき専属のスタッフが1名担当することで、ニーズにも柔軟に対応可能です。
また人材育成にも尽力し、各種研修やセミナーの開講を通して長期的に活躍できる人材を輩出。
採用後のフォローやキャリア形成なども含めたトータルプロデュースにより、クライアントの採用の負担軽減に貢献します。
採用ならびに人事評価コンサルティング事業も展開しており、採用にまつわる戦略の立案からそれに付随する実務改善に尽力
株式会社CareerGrowthは、人材紹介や人事部長サービスを中心に包括的な人材サービスを提供する企業です。
特に採用ならびに人事評価コンサルティング事業も展開しており、採用にまつわる戦略の立案からそれに付随する実務改善に尽力しています。
クライアント企業の人材不足解消はもちろん、優秀な人材の育成や長期的な勤務による安定した人材の定着などを目指しています。
採用戦略においてもマーケティング的視点を重視し、人が集まる環境作りによる応募者の増加や個人のキャリア形成など多角的な視点によるサポート体制が強みです。
個々の人材の活躍を実現することで、クライアントのさらなる事業発展に貢献します。
大阪府大阪市北区梅田2-5-10 学情梅田コンパス
40年以上におよぶ就職情報事業で培った採用ビッグデータを活用。webサイトや合同企業セミナーなど、独自の採用手法を通じて採用を的確にサポート
株式会社学情は主に20代の若手人材の採用に特化し、企業の採用活動の支援を行う会社です。40年超に渡って収集した採用ビッグデータを活用し、就職・転職サイトや合同企業セミナーなど、独自の採用手法を通じてユーザーの採用を的確にサポート。マッチする人材の選択から志望意欲の向上まで、ワンストップでサービスを提供します。20代専門の転職サイトを運営することで、新卒学生からヤングキャリアまで多彩な人材に採用の幅を広げることが可能。またオンラインでの情報発信に加え、リアルでのコミュニケーションの促進による「ハイブリッド型採用」を実現し、入社までの強力な支援を行います。
