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正社員採用につながる【紹介予定派遣】に強い人材派遣会社まとめ【2021年最新版】
紹介予定派遣とは企業に一定期間就業して、期間終了後に企業と本人が合意した場合に社員として働くという仕組みの制度です。
企業と働く側がお互いを見極めてから入社することができるため、「やっぱり違った」などというギャップを減らすことができます。
今回は、紹介予定派遣を行っている派遣会社を紹介いたします！
株式会社 マイナビ
様々な業種の紹介予定派遣に強い業者です。
大型リクルートサイトを通じて蓄積された就職や転職に関するノウハウを活かし、企業の人材採用に関するコンサルティングに貢献してくれるでしょう。
アデコ株式会社
スタッフや企業に対して、きめ細やかな対応が売りの派遣会社です。
オフィス系や語学系、IT系、営業系など様々な人材を抱えている派遣会社なので、企業のニーズに合った人材も探しやすくなっています。
国内はもとより海外にも拠点を構えています。
パーソルテクノロジースタッフ株式会社
専属のコーディネーターによるカウンセリングが好評です。
企業の目的に沿った適切な人材を派遣してくれます。
人的資源を最適化し、コスト削減を目指します。
就業中のスタッフに対して、モチベーション管理も徹底サポートします。
テンプスタッフ株式会社
オフィスワークの派遣に強いことで知られている派遣会社です。
様々な業界に、高スキルのスタッフを大勢送り込んでいます。
通常の派遣業務はもちろんのこと、紹介予定派遣にも対応しています。
正社員としての人材斡旋も得意としている企業です。
マンパワーグループ株式会社
提携先企業に大手企業や外資系企業などが多く、信頼できる業者です。
通常の派遣業務のほか海外転職サービスや正社員斡旋なども行っており、紹介予定派遣も得意としています。
優秀な人材を適材適所で送り込むことで知られています。
【まとめ】紹介予定派遣のメリット
企業からすると、紹介予定派遣は試用期間を使って社員を獲得できることから、ローリスクで運用できるという魅力があります。
「人材を見る能力に自信がない」「入社後すぐに離職してしまうのではないか」といった悩みを解消できる制度と言えるでしょう。
また、派遣社員の段階で実務スキルを磨けば、本人の資質や適性を見極めることもできます。
場合によっては、能力が自社の求めるスキルに見合った人材に出会えるということもあるかもしれません。
今回ご紹介した企業は業界内でも大手と呼ばれる5社です。
それぞれの得意分野を判断した上で採用活動の補助として紹介予定派遣を活用してみてはいかがでしょうか。
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