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勤怠管理システム

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勤怠管理システムとは、社員の出退勤の時間を管理するシステムの事で、このシステムを利用することにより、勤務時間や残業時間、欠勤の管理といった事が可能になります。これにより、欠勤や休暇、給与などの計算を自動的に行い、正確な勤怠管理ができるようになります。従業員数が多い場合などは、データの取りまとめ自体に時間を要してしまい、管理部署の負担が大きくなってしまう傾向にあるため、導入している企業が多いです。モバイル対応の勤怠管理システムであれば、外出先でもタイムカードの代わりとして、携帯電話で出退勤などの勤怠情報を管理することができます。また、GPS機能を使用したシステムであれば、直行直帰も正確に管理することが可能になります。また、一定期間、トライアルで無料体験できるシステムもありますので、一度利用してみるとよいでしょう。

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モバイル対応の優良業者 勤怠管理システム業者一覧

55件中110件の業者を比較中

会社名
KYODOU株式会社
会社サイト
http://www.kyodou.net/
実績数
100~500
主な顧客規模(従業員数)
100~500 500~1,000 1,000~
詳細を見る
  • クラウド型なのにお客様ごとにサーバを立てるプライベート方式!
  • プライベートだから御社のルールに合わせてフルアレンジ可能!
  • 規模による大人数・多拠点・複雑なルールに対応可。無料診断OK
会社名
株式会社デジジャパン
会社サイト
http://www.digijapan.jp/
実績数
3,000~
主な顧客規模(従業員数)
50~100
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  • 集計業務の軽減による大幅な業務効率の改善、リアルタイムの勤怠状況確認などが可能です!
  • 豊富な打刻端末でどんな環境でも設置が可能です!
  • 導入費用は0円、月額費用は300円/打刻人数の低価格それなのに万全のサポート体制で導入も安心
会社名
ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社
会社サイト
https://ak4.jp/
実績数
~100
主な顧客規模(従業員数)
10~50
詳細を見る
  • シンプルなUI/UXにより誰でもどこでもカンタンに使うことができます。
  • チャットサポートによりいつでも質問&リアルタイムで課題解決まで可能です。
  • 情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の国際規格の認証を取得しております。
会社名
株式会社Donuts
会社サイト
http://jobcan.jp/
実績数
3,000~
主な顧客規模(従業員数)
100~500
詳細を見る
  • お客様にとって必要な機能のみに絞ることで、コストを最小限に抑えてご利用いただけます。
  • 大きな機能から細かい機能まで多数ご用意し、お客様にとって負担の少ない運用を実現できます。
  • 電話、メール、画面内チャットをご用意し、お気軽にお問い合わせいただける体制をご用意しております。
会社名
株式会社オープントーン
会社サイト
http://www.ic-tr.jp/web/
実績数
100~500
主な顧客規模(従業員数)
10~50 50~100
詳細を見る
  • 初期費用無料で月額150円/人でご利用可能です。
  • 電話、メールでのサポートも行っております。もちろん無料です。
  • 簡単に導入ができますので、早ければお申込みの翌日からご利用いただいているお客様も!
会社名
株式会社アークインターナショナル
会社サイト
http://www.arc-i.com/archp/attenda...
実績数
100~500
主な顧客規模(従業員数)
100~500
詳細を見る
会社名
マックシステム株式会社
会社サイト
http://timerecorder.macsystem-prod...
実績数
100~500
主な顧客規模(従業員数)
50~100 100~500 500~1,000
詳細を見る
会社名
株式会社エフエム
会社サイト
http://www.fminc.co.jp/
実績数
1,000~3,000
主な顧客規模(従業員数)
100~500
詳細を見る

社助  

会社名
株式会社ジー・エス・ディー
会社サイト
http://www.g-s-d.net/syask.html
実績数
~100
主な顧客規模(従業員数)
50~100 100~500 500~1,000
詳細を見る
会社名
マックシステム株式会社
会社サイト
http://tomas.macsystem-product.net...
実績数
100~500
主な顧客規模(従業員数)
100~500
詳細を見る

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モバイル対応の勤怠管理システム会社の選び方ガイド・比較のポイント

  • POINT 1 対応機種の確認

    非対応の機種の対応には費用が掛かります、カスタマーサポートが受けられるか事前に確認!
    勤怠管理システムごとに、対応しているモバイル端末が異なります。そのため、導入予定のシステムと従業員が持っているスマホや携帯電話が対応しているかを確認する必要があります。そして確認の結果、非… 続きを見る

  • POINT 2 不正打刻を防止ができるか

    不正打刻の防止策としてGPS勤怠管理を導入しています。
    勤怠管理システムによっては、不正打刻の防止機能がついています。例えば、「GPS勤怠管理」です。この「GPS勤怠管理」は、モバイル端末についているGPS情報を、打刻タイミングと同時に送信する機能で、出… 続きを見る

  • POINT 3 他デバイスとデータ連携ができる

    対応デバイスが多いほど不正打刻管理が大変になる!
    モバイル対応の勤怠管理システムを選ぶ場合、他デバイスでも打刻可能な点が肝心です。なぜなら、モバイル端末だけの場合、電池が切れて打刻できないリスクが発生するからです。そのため、他のデバイスか… 続きを見る

モバイル対応の勤怠管理システム会社への発注にあたっての基礎用語

  • モバイル勤怠管理

    携帯端末を媒介して勤怠を管理するシステムを広義的に指す言葉です。主に以下の3つに大別されます。

     

    •  打刻入力型

    スマートフォンで打刻する勤怠管理システムを指します。直行直帰など特に外に出る営業職が多く在籍している企業にとっては正確な勤務状況が分かり、非常におすすめです。

     

    •  データ連携型

    タイムカード、PC、タブレットなど他の媒体・システムとデータ連携して閲覧・打刻できるシステムです。打刻はタイムカード、閲覧・残業申請はスマートフォンのように部分的な導入も可能です。

     

    •  スマートフォンアプリ型

    アプリを読み込んで、スマートフォン自体を打刻認証システムにします。任意のFelica等のICカードをかざし、勤怠を打刻します。
     

  • GPS勤怠管理

    GPSで位置情報を確認し、退勤時間の嵩増しをさせない防止策として効果的な機能です。ただし位置情報の誤差が少なからず発生するため、精確な位置を把握するのは難しいのが現状です。