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Joyworks
  • アイミツ公認企業
  • 従業員1-4人
  • 創業3年以上

株式会社ジョイワークス

http://www.joyworks.co.jp/

東京都渋谷区渋谷3-5-16 渋谷三丁目スクエアビル2F

  • 業界平均よりも低価格

    低価格

  • 幅広い専門性、老舗

    経験豊富

  • 高い技術力・リピート率

    高品質

高い目標に対しても社員が萎縮せず、のびのびと仕事に打ち込めるように変わるチェンジミーティングは、組織目標の達成だけでなく、社員の「思考」、「組織間の壁」、「コミュニケーションの壁」を変化させ主体的な変革を生み出す原動力として取り組み企業様では成果を上げています。

PRポイント
  • ドラッカー経営を忠実に実行できるマネジメントツールが現場の管理者の皆さんから好評です。
  • 研修が「イベント化」せず、現場と密接に結びついたプログラム設計なところが高く評価いただいています。
  • 講師ではなくファシリテーターとして参加者と接するので、研修後の実践力が違います。
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※原則1営業日以内に返答致します。

サービス情報一覧

実績数
100~1,000
対応している研修対象者
新入社員 若手社員
対応している研修テーマ
ビジネススキル研修 その他
URL
http://www.joyworks.co.jp/

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株式会社ジョイワークスについて

会社名
株式会社ジョイワークス
資本金
300万円以上1,000万円未満
設立年
2013年
従業員
1-4人
住所
東京都渋谷区渋谷3-5-16 渋谷三丁目スクエアビル2F
会社概要
●Joyworksの強み

1.お客さまの課題解決に直結する、
実践的でバラエティに富んだ研修内容

私たちが提供する研修内容は、ビジネスの最前線で直面する企業課題に照らし合わせた実践型の研修です。現場に即したバラエティに富んだ内容で顧客ニーズにお応えします。

2.個人と組織のパフォーマンスを最大化する、
ノウハウとカリキュラムの蓄積

私たちが提供するカリキュラムは、個人と組織を活性化するための豊富なメソッドや思考法を取り入れ、一人一人の潜在能力と組織のチーム力を高めるノウハウが蓄積されています。

3.経験豊富なプロフェッショナル陣で確かな実績

各コンサルタントやコーチ陣はそれぞれ異なる業界で、リーダーとして確かな成果と経験を積み上げてきた真のプロフェッショナルと言えます。クライアントは中小のベンチャーから上場企業に至るまで、人事部門を中心に、幅広い業種のクライアントから支持されています。英語での研修やワークショップにも対応します。

対応エリア一覧

Joyworksの得意な領域

企業の目標達成、組織ビジョンを実現を人財育成、組織開発の面からサポートしています。
変化の早い今、必要な力は『変化に「適応」し、新たな「学び」を得て、成長する力をつける』ことです。その「学び」の場は現場にあります。しかし、待っていてはいつどんな体験ができるか将来のことはわかりません。
現場での学習というと、アクションラーニングが取り入れられている企業も多いと思います。ただ、企画が終了すると、ティッピングポイントを超えず、元に戻ってしまったり、成果が一時的であったりしないでしょうか?研修のための成果になってしまい、参加者自身の成長の機会にするには仕掛けが必要です。
階層別教育と現場をつなぐ学習機会を作り、タイミングを見てリフレクション学習をすることが効果的です。社内にノウハウが貯まり、自走できる仕組みづくり、ラーニング・エコシステムを一緒にお客様と考えていきます。

注目このサービス(Joyworks)の詳細

●高い目標に向ってやりきる企画力と実現力をつける「チェンジミーティング」
●「コミュニケーションが悪い」っていったい何?コミュニケーションを見える化して、もっと楽しい職場にしよう!「イキイキワークショップ」
●チームでやればスピードアップ!「チームで解決!問題解決」
●あれこれ問題が多すぎて・・・「成果の出る問題のタイプ別解決法」
●対立が怖くなくなる「言いたいことが言えるようになるビジネスコミュニケーション」
●業務の効率化にかかせないボトルネックの探し方、解決の仕方
●新しい時代のメンター:モダン・メンタリングでビジネス基礎と実践力をつける

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