東京都千代田区神田三崎町3丁目1-16 神保町北東急ビル1F･2F
〇物流に強い派遣会社
当社派遣実績の約7割が物流（ロジスティクス）のお客様で構成されています。
ツナグ・スタッフィングは東京都千代田区に本社を置く人材サービス会社です。主な事業内容として人材派遣、有料職業紹介、業務請負などを行っています。大きな強みは豊富な登録者数を活かした柔軟なサービスです。グループ会社に複数の求人メディアを保有しており、随時求人募集をかけながら登録者数を伸ばし続けており、多様な人材のコーディネートが可能です。またその豊富な人材をバックボーンに、ご依頼から派遣までのリードタイムを限りなく短縮し、短納期での派遣を実現しています。人材派遣、請負、日々紹介など複数の人材サービスを展開しているため、クライアントの課題にあわせた多様なソリューションを提案できる点も強みです。様々な業界の中でも特に物流に強く、派遣実績の7割が物流となっています。これらの豊富な経験と効率的な派遣体制を活かして事業をサポートします。
東京都千代田区岩本町3-9-15 フォロス岩本町ビル5F
人材の管理や勤務後のフォロー全てお任せください。
axxeは大阪府大阪市に拠点を置く人材サービス会社です。主な事業内容としてセールスプロモーション、人材派遣、人材紹介、営業代行などを行っています。大きな強みはクライアントのニーズに柔軟に対応可能な人材サービスです。人材派遣・人材紹介といった形態はもちろん、少数から多数の派遣依頼にも幅広く対応しています。また変則的な勤務形態や長期・短期といった期間、夜間などの勤務時間にもすべて柔軟に対応することが可能です。また初めて派遣サービスを利用するクライアントにも安心なよう、費用や人材についてコンサルタントとして様々な相談に対応します。クライアントに最適な人材派遣プランを提案することにより、ミスマッチのリスクをなくしながら、採用費用の削減や業務効率化といった側面からビジネスをサポートします。
東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス1F
多言語×専門性がWIPジャパンの強みです。また、ネイティブ人材が多数登録している点も◎です。
ワールドインテリジェンスパートナーズジャパンは東京都千代田区に本社を置くコンサルティング会社です。主な事業内容として翻訳・通訳、多言語人材派遣・紹介、海外リサーチなどを行っています。大きな強みは高品質な多言語人材サービスです。人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣など幅広い形態に対応しており、クライアントの人材・採用ニーズに応じたサービス提供が可能です。対応言語は英語、中国語（簡体字・繁体字）、韓国語はもちろんASEAN言語までカバーしており、それぞれのネイティブ人材の派遣が可能です。特にASEAN言語人材については業界最高水準のサービス品質として評価を受けており、クライアントのビジネスを強力にバックアップすることが可能です。各国の分野や習慣を熟知したネイティブ人材のコーディネートを通じて海外ビジネスをサポートします。
企業様が安心して派遣サービスをご利用いただけるようにコンプライアンスとスタッフサポートは徹底管理。
株式会社ヒューマン・ライジンは、本社を東京都豊島区に構える、人材派遣を引き受ける企業です。オフィスワークに特化して、人材総合サービスを提供。人材の紹介や業務の委託などの、あらゆるニーズに対応してきました。ほかにも、的確なカウンセリングを徹底することで、企業のニーズに近い人材を提案。コールセンターや事務を中心として、コミュニケーションスキルが高い人材を育成しています。そのほか、日々の業務以外にも、研修やカウンセリングを実施。スタッフの管理にこだわって、成果を上げられる数多くのスタッフを創出して、新しい付加価値を提供できる人材ソリューションを実現してきました。
東京都千代田区外神田1丁目16番8号 GEEKS AKIHABARA2階
各業界に特化した即戦力の専門スタッフをご紹介
ウィルオブ・ワークは東京都新宿区に本社を置くカスタマーサポート会社です。 特にコールセンター人材派遣業務に力を入れています。現場を経験し、メンタルヘルス・マネジメントの資格を持った営業コーディネーターがスタッフのサポートを行います。 人材供給力が高く、毎月1500名ものスタッフを集客しているため、200社以上のクライアントとの取引が可能となっています。コールセンターの現場に社員を派遣することで、リアルタイムなフォローをオペレーターに行うことで、定着率の向上を図っています。 オペレーター向けにグループワークやロールプレイングなどを交えた実践的な研修を行っていることも強みの一つです。 また、ヒアリング調査を行い、フィードバックすることで、サービス品質の向上を促進していることにも注目です。
東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館17階
貴社のご希望条件に対し高いマッチング率でのご紹介をモットーにしております。
KSキャリアは東京都千代田区に本社を置く人材サービス企業です。主な事業内容として人材派遣・人材紹介に関連したサービスを提供しています。大きな強みは人材派遣から採用アウトソーシングまで、人材に関する幅広いサポート体制です。一部上場企業のグループ企業として積み上げた経験とノウハウを活かし、特にコールセンターや事務、クリエイティブ系に特化した人材サービスを提供しています。時期や人数、職種などのニーズにきめ細かく対応することができ、クライアントの業務効率化をサポートします。またWeb制作や販促物のデザインといった専門性の高い職種の人材派遣を行うことにより、クライアントが社内のみで対応できない業務もカバーすることができます。採用についても各種業務を代行することにより、費用や負担を軽減します。
東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング8階
継続率98％ の安定就業
エールスペック株式会社は、東京都に本社を構える人材サービス会社です。「人が持つチカラを最大限に活かし、社会に貢献」をモットーに、正社員雇用型人材サービス・人材紹介・インソーシング・アウトソーシング（BPO・営業・採用）などの事業を展開しています。20代前半の若手を中心とした、就業意欲が高くロイヤルティの高い人材を正社員として採用。その後、顧客のもとへ派遣するため長期的に安定した人材供給を実現しています。 エールスペックが雇用会社として人材の採用コスト・雇用リスクを担うため、採用活動の効率化が期待できるでしょう。また正社員派遣という形をとるため、法令の影響を受けず同一人物の継続就業も可能です。人材のみならずビジネスパートナーのマッチングも行っており、顧客の課題に合ったヒューマンリソースや企業を紹介しています。
東京都千代田区神田猿楽町2丁目7-6 TK猿楽町ビル3階
特徴①ソーシャルスタイル別スタッフフォローによる高定着率を実現
付加価値の付いた人材の提供
ドゥファインはテレマーケティングを筆頭に、人材派遣とアウトソーシング、社員教育事業を展開している会社です。「専門性を活かした丁寧な仕事」を心がけており、スタッフの対応を中心に常にサービスの品質向上を目指しています。人材派遣では、コールセンターやヘルプデスクのテレフォンオペレーターが多数在籍。スタッフへのサポート体制や研修プログラムが充実しているため、定着率は9割以上を誇っています。社内コールセンターでの現場研修を経たあと、就業後も必要に応じて研修を行いスキルアップに励んでいるため、即戦力として安心して依頼できるでしょう。また、キャリアコンサルタントが希望に沿った人材を提案できる点も特長で、採用業務のコスト削減にもつながります。午前中のみの勤務やチーム派遣にも柔軟に対応できるため、ニーズに合わせて細やかに調整できるのも嬉しいポイントです。
グロップは、岡山県岡山市で各種アウトソーシングや人材派遣などを提供している会社です。多彩な人材が多く登録されているので、クライアントのニーズに合ったコーディネートが可能。創業半世紀近くのなかで培った人材採用のノウハウを活かしたサービスを提供することで、派遣先の企業から高い評価を得ており、順調に業績を伸ばし続けています。大きな特徴は、ME（マネジメント・エキスパート）という専任のフォロー担当者を配備している点です。派遣先に配属されたスタッフの労務管理や教育、メンタル面まできめ細やかにサポートし、企業とスタッフ双方が満足できる体制を整えています。コンプライアンスも徹底しており、労働者派遣法を始めとする各種法令を遵守。クライアントに安心してサービスを利用してもらえるよう努めています。また、東北から九州まで全国に営業拠点を置いているので、幅広いエリアで人材サービスを提供できる会社と言えるでしょう。
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