TRY社会保険労務士事務所は埼玉県さいたま市にオフィスを置く事務所です。主な事業内容として各種保険手続き、就業規則の作成、給与計算等の代行、助成金申請などを行っています。大きな強みは法律にもとづいた働きやすい職場環境の構築のサポートです。雇用・保険・年金の3つのジャンルを得意としており、労働基準法などの法令に沿って働きやすい職場環境を実現できるよう、就業規則の作成などをはじめとした提案を行っています。また各種保険など労務関係の書類送検や事務手続きの代行を通し、クライアントの業務効率化もサポートします。「迅速・丁寧・リーズナブル」をモットーに、「『まち医者』ならぬ『まち社労士』」を目指して親身な対応を行っています。顧問契約はもちろん特定の業務のみのスポット依頼にも対応しています。
社会保険小塩卓志事務所は、静岡県浜松市に所在する社会保険労務士事務所です。労働・社会保険手続き、給与計算、就業規則作成、労務相談、特定社労士としての労使トラブル防止アドバイスのほか、人事コンサルタントとしての人事制度設計コンサルティングサービスを提供しています。人事制度設計コンサルティングは経営者と従業員の双方が納得して運用できる仕組みづくりを重視しているのが特徴で、従業員数が100名未満の会社が簡単に運用できる制度を構築。経営状態に応じて昇給額や賞与を分配する賃金体系を実現するなど、無理のない提案に定評があります。また、新たな人事制度の運用を開始する際は説明会を通じて従業員への周知を行うほか、必要に応じて規程や就業規則の整備に対応。料金は1年契約で60万円からとなっていますが、毎月5万円からの分割払いも可能です。
東京都世田谷区経堂4-5-13 第3昭伸ハイツ203
瀬崎社会保険労務士事務所は、世田谷区経堂に事務所を構えています。労務管理、労務相談、労働・社会保険の手続き、給与計算などの労務管理の基本案件にとどまらず、就業規則の作成、助成金の申請、人事制度・賃金制度の構築などに携わってきました。2002年の設立以来、建設業や美容院など多様な業態からの顧問契約を引き受けています。内容も新規開業に関わる助成金申請などの業務全般から、就業規則作成、労使トラブル解決、人材派遣業届出・許可申請までさまざまです。顧問契約は企業のニーズに合わせて、「労働・社会保険手続き込み」「労働・社会保険手続き+給与計算込み」「相談のみ」の3パターンの契約形態を用意。特徴的なのは「ネット顧問」で、人事労務に関する問題を気軽に24時間メールで相談できるだけでなく、相談回数に制限がないので納得がいくまで何度でも相談が可能です。
前田事務所は、豊島区南大塚と板橋区上板橋に拠点を持つ社会保険労務士法人です。主に、労務コンサルティング、労働・社会保険手続き、給与計算、労働保険事務組合業務、そのほか助成金申請や人事コンサルティングなどのサービスを提供しています。大きな特徴は、利用しやすい料金体系です。顧問契約は、月額1万5,000円から依頼でき、労働保険・社会保険手続きや労務相談を任せられます。人事労務に関するコンサルティングを通じ、各クライアントの状況に沿った最適なサポートを提供することで事業運営における問題を解決しています。また、労働保険や社会保険に関する手続きをトータルで代行することにより、社内の人事労務担当者の負担を軽減し、業務の効率化を実現。200社を超えるクライアントと取引を行ってきた実績を活かし、幅広い分野の事業を支えています。
東京都文京区本郷4丁目2番8号 フローラビルディング7階
石川労務管理事務所は、文京区本郷にオフィスを置く社労士事務所です。1997年の開業以来、社会・労働保険の手続き、給与計算、就業規則の作成、助成金申請といったサービスを提供。都内を中心に約180社の顧問を強め、大手企業との取引も少なくありません。何より大きな強みは、豊富な経験とリソースに裏打ちされた対応力の高さです。ベテラン社労士2名のほか、5年以上の実務経験を持つスタッフが多数在籍しており、急な依頼にもスピーディーかつ的確に対応します。あるクライアントの案件では、約500名分の給与データを翌日までに処理し、非常に高い評価を受けました。作業のスピードとクオリティを重視する方、社内の総務や人事だけで処理しきれない業務に悩んでいる方には、心強いパートナーになるでしょう。
秋山社労士事務所は、千葉県四街道市にある社労士事務所です。労働保険や社会保険などの事務手続き代行業務と、助成金に関する相談や人事制度の改定などのコンサルティング業務を行っています。完全成功報酬の助成金サービスを実施しており、申請代行の料金は受給額の20~30%です。なお難易度によって異なることや、顧問契約をしている場合には割引が適用されるなど、話し合いのもとで決定しています。助成金がもらえるかどうかの診断や対象のものがあるかなどの相談は無料。どのような助成金があり、どうすれば受給されるかといったアドバイスを行い、最適なプランを提案してくれるので安心です。そのほか、給与計算の代行や社会保険手続きの代行はもちろん、日頃の人事・労務相談にも対応しています。顧問契約は、4名以下の場合相談のみが月額1万円、通常顧問においても1万6,000円とリーズナブルです。
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43 あべのハルカス32階
Real&Cloudは、大阪府大阪市に拠点を持ち、北海道を含む全国のクライアントにサービスを提供する社会保険労務士法人です。社労士法人と税理士法人、弁護士法人と行政書士法人からなるReal&Cloudグループに属しています。最大の特徴は、社労士事務所としての機能だけでなく、3つの士業サービスをワンストップで受けられること。それぞれの専門知識やノウハウを活かしたサービスが可能なため、経営改善や包括的な業務の効率化を期待できます。助成金申請代行に力を入れているのも特徴。人材開発支援等助成金をはじめ、キャリアップ助成金や職場定着支援助成金、人事評価改善等助成金など、多くの助成金申請でその実力を発揮しています。助成金申請はもちろん税理士・弁護士・行政書士など、さまざまな視点から経営課題の解決を図りたい方に、おすすめの事務所と言えるでしょう。
アソシエ労務管理事務所は、鹿児島県鹿児島市で2009年に設立された事業所です。これまで給与計算業務や就業規則作成業務、助成金申請業務、年金申請業務、社会保険手続業務などを通じて、数多くのクライアントをサポートしてきました。業務を委託する際の費用は従業員数によって細分化されており、小規模の企業は格安で契約を結ぶことが可能です。たとえば従業員数が1~5人の場合、給与計算代行は月額1万円、社会保険手続き代行は月額5,000円となっています。従業員数に関しては、6〜10人、11〜20人といった具体に細かく分けられているため、無駄な費用が発生しずらいサービスです。また、助成金関連にも強く、キャリアアップ助成金・65歳超雇用推進助成金・特定求職者雇用開発助成金・業務改善助成金・地域雇用開発奨励金などの各種申請に対応可能です。
兵庫県神戸市中央区磯辺通4丁目2番8号 田嶋ビル3階
神戸中央は、神戸市中央区に拠点を持つ社会保険労務士法人です。助成金の申請代行、総合コンサルティング、労働・社会保険手続、.給与計算、就業規則作成・整備、人事労務支援サービス、労務経営監査、労使紛争対応などの業務を手がけています。助成金の申請に関しては、美容サロン、建設会社、飲食店、介護事業など、各業種においてサポートを行ってきた実績が豊富です。地元神戸市をはじめ、奈良県、大阪府などで助成金の受給に成功した事例もあります。顧問契約を結べば、新規の助成金の情報があった場合、速やかに情報共有してもらうことができます。また、労使紛争への対応力の高さもポイントの一つです。従業員とのトラブル対応をはじめ、労働組合との対応などを行い、労使協定を整備しています。
社会保険労務士法人松尾事務所は渋谷区神宮前にある社労士事務所です。助成金申請を専門としている事務所で、キャリアアップ助成金、職場定着支援助成金、キャリア形成促進助成金、トライアル雇用奨励金を始めとする様々な助成金の受給をサポートします。助成金申請代行の手数料は顧問契約ありの場合は着手金0円、報酬は受給額の20%~。スポット対応の場合は着手金10万円、報酬は受給額の35%~です。どこよりもスムーズな助成金受給をモットーとしており、難しい手続きは一切必要なし、事前診断は無料。安心・充実・スピーディーな対応で助成金受給をサポートします。また、社労士事務所としての通常業務も行っており、社会・労働保険手続代行、就業規則作成、給与計算、年金相談、労務相談などのサービスを提供。料金は労務顧問+手続き顧問が月額2万円~で依頼可能です。
佐藤社会保険労務士事務所は、板橋区板橋に拠点を構え、人事労務相談、労働・社会保険手続き、就業規則の作成、給与計算、助成金申請などのサービスを提供しています。顧問契約は、サポート内容によって複数のプランが用意されており、もっとも基本的な「労務アドバイザー契約」は、月額3万円から依頼することが可能です。人事労務の相談業務のみに対応するプランとなっており、社内に労働・社会保険の手続きを行う部門がある場合にはおすすめです。また、手続き業務も合わせて依頼する場合は、月額3万5,000円から契約可能。さらに給与計算を追加する場合は、月額4万円からとなります。1998年の開業以来、約20年にわたって様々なクライアントのサポートを行ってきた経験を持っており、多数の法改正にも的確に対応してきた実績があります。
内田経営管理事務所は、茨城県つくば市にある社労士事務所です。労働・社会保険手続き代行をはじめ、給与計算代行や就業規則の作成、開業支援、助成金等の申請代行などのサービスを提供しています。助成金・奨励金などに関するサービス体制が充実しているのが特長で、お客様の状況を把握し、それをもとに受給可能な助成金や奨励金などを提案、その後は申請書類の作成から実際の申請までをワンストップで代行しています。助成金の申請に関する一切の業務を代行することにより、お客様は細かな受給要件の把握が不要で、専門家による不備や遅れのない確実な手続きが可能になります。受給要件の確認から申請完了までの業務をすべて任せることで、業務効率を低下させることなく助成金の獲得を目指すことができます。
名古屋SYB社会保険労務士事務所は、愛知県名古屋市にある社会保険労務士事務所です。給与計算や社会保険業務のほかに、助成金申請の代行も行っています。魅力はそのコストパフォーマンス。「当たり前の品質をより低価格で」という思いから、低コストを実現するために効率化を図っています。助成金の申請は通常、助成金額の10〜20%を成功報酬とする事務所が多く、中には30%を成功報酬としている事務所も存在します。しかし名古屋SYB社会保険労務士事務所では、併せて顧問契約と給与計算代行も申し込んだ場合、8%という格安での依頼が可能です。キャリアアアップ助成金や時間外労働等改善助成金など、さまざまな助成金申請の実績があり、美容や介護、IT企業など多くの業界から喜ばれています。申請にかかるコストを抑えて、給与計算代行なども併せて利用したい方におすすめです。
大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル15階
渡辺事務所は、大阪府大阪市にある社会保険労務士事務所です。労務管理、助成金申請、就業規則作成・届出、社会保険・労働保険の新規適用、役所調査対応などの業務を行っています。助成金の分野では、年間100社を超える助成金申請のサポートを実施。様々な業種に対しての助成金ノウハウや活用法の事例を持つだけでなく、専門的な知識をもつ経験豊富なプロが担当制でサポートを行っています。さらに、助成金申請と合わせて、利益をさらに底上げするための規則や様々なリスクを回避するためのトータルサポートを行っている点が大きな特徴です。特にクリニック経営に関する労務を得意としており、医療業界のサポート経験が豊富なところも魅力。就業規則の作成や残業代対策に関する業務にも定評があります。
しばはら労務管理事務所は、滋賀県大津市に本社を構える労務管理事務所です。労働・社会保険手続き、就業規則の作成・変更、給与計算、助成金申請への対応などの業務を請け負っています。大きな強みは、その格安の顧問契約料金でしょう。労務相談に加えて労働・社会保険手続きに対応するプランが、月額1万5,000円から用意されています。労働行政機関において3,000件の豊富な実務経験を持ち、働き方改革を実現するために柔軟な時間管理を提案していることが特徴です。また、将来的に問題になるであろう、労働者の人手不足に対する支援もいち早く行っています。そのほかにも、多種多様なハラスメント問題について企業側または労働者側どちらの相談にものることが可能。裁判に頼らない解決策を提案することができます。困った際に頼れるパートナーとして覚えておきたい社労士事務所です。
栄社会保険労務士事務所は、長崎県長崎市に本拠を持つ社会保険労務士事務所です。労働・社会保険手続き、給与計算、就業規則の作成や各種制度の構築、助成金申請、人事・労務管理の顧問業務などを手掛けています。社会保険労務士として幅広い業務があるなかで、特に企業や店舗の人事・労務管理支援に力を入れている事務所です。顧問契約料金は、相談業務に対応する「相談・助言顧問」は月額8,000円~と格安で対応。相談・助言業務に加え、各種書類の作成・提出などの手続きにも対応する「一般顧問」は月額14,000円~とこちらも低価格で対応しています。長崎に根差し、地元企業の発展をサポートすることが、栄社会保険労務士事務所の特徴。効率的な事業経営と健全な事業発展に向けて、専門的な知識、効率的な時間の使い方、そして何よりも「お客さまの企業経営に安心」を提供します。
ICQつばさオフィスは、島根県松江市雑賀町にオフィスを置く社労士事務所です。労働・社会保険手続、給与計算、就業規則作成、助成金申請、ハラスメント問題をはじめとする人事・労務相談を行っています。1~5名までの事務所なら月額顧問料は1万円~依頼することが可能です。相談のみなら1万円、労働保険・社会保険代行手続きを加えると2万円、給与計算まで入れると月額3万円となっており、社労士事務所の顧問料の相場から見ても格安の料金設定となっています。従業員6名以上の事務所にも対応しています。代表は産業カウンセラーの有資格者ということもあり、社労士として経営者や従業員からの相談にものることが可能。人事労務トラブルに関しての相談にも強く、事業主の良きパートナーとして問題に対処をしていきます。
社会保険労務士法人緑が丘LSオフィスは、盛岡市緑が丘にある社労士事務所です。労働・社会保険手続代行、給与計算、就業規則作成、労働関係紛争等トラブル、労働関係紛争等トラブル解決、各種セミナー開催、メンタルヘルスサービスなどの業務を手がけています。リーズナブルな顧問料の設定が特長で、労務コンサルティングは月額1万円から、労務コンサルティングと各種代行手続きを行うプランは月額1万2,000円から、給与計算は月額1万円から依頼が可能です。メンタルヘルス対策に注力しているのも魅力で、ストレスチェックの結果に不安のある従業員を対象とした補助面談を実施しているほか、必要に応じて医師や関連機関の紹介、職場におけるサポート体制の検討などを行なっています。
北川社会保険労務士事務所は、港区赤坂にある社会保険労務士事務所です。社会保険・労働保険の各種手続きをはじめ、勤怠管理、給与・賞与・年末調整の計算、労務管理コンサルティングなどのサービスを提供しています。顧問報酬は従業員数が5名未満の企業の場合は月額1万円から、10名未満の場合は月額2万円からとリーズナブルに設定されているのが特長。就業規則作成や賃金・退職金規定作成などにも個別依頼を請け負っています。また、起業に関する相談や、新たに人材を雇用する際の「募集・採用」から「労務管理・社会保険手続き・給与計算」のサポート業務まで、会社設立関連の支援を幅広く手がけているのも魅力のひとつ。すでに会社経営を行なっている方はもちろん、これから起業予定の方にもおすすめの事務所といえます。
本田社会保険労務士事務所は、青森県青森市に事務所を構える社労士事務所です。「業務を通じてひとを育てる」ことをモットーに、事業が年々厳しくなる青森県の経営者を、良き相談相手としてバックアップ。会社経営には、労使みんながひとつとなった「一体感のある会社」づくりが不可欠と考えています。経営コンサルタントとしての一面も持ち、会社が抱える問題に対応。女性や高齢者の就労推進、長時間労働の改善に目を向けた、働き方改革へのアドバイスを実施しています。県内で深刻化する人手不足にも対策を提案するなど、働きやすい労働環境を一緒に考えてくれる事務所といえます。給与計算や社会保険手続きといった業務の代行は、電子申請を活用することで会社の時間的な負担を軽減。また、トラブルを防ぐだけではなく、従業員が業務や生産性に意識を向けるためにも就業規則が必要と考え、作成・見直しを行っています。