東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー4F
1か月で速くて強い戦略設計ができる
弊社は独自のメソッドで短期間の業績アップに
コミットし続ける伴走型マーケティングコンサルです。
何をすべきなのか。そのために、何をすべきでないのか。
全方位のリサーチで、ベストな最速解を導き出します。
私たちのコンサルティングは大きく2つのフェーズで進行します。
まずは徹底して現状分析を行い、データに基づいた多くの仮説と戦略設計を導き出すフェーズ1。
そして、専属のコンサルタントが課題を最短で解決するためのプロジェクトを設計し、KPI達成まで伴走するフェーズ2。
事業成長のための確かな戦略と伴走型支援で、目標達成率は約7割に達しています。
最短1ヶ月＆低コストでマーケ戦略を設計する「戦略設計」と、戦略を実行していく「伴走支援」の2つをご用意しております。
東京都中央区日本橋富沢町6-4 WORK EDITION 4B
中長期のコスト最適化に強いIT戦略立案と実行をワンストップで実現
事業判断に必要な情報の収集、分析から事業の実行まで。リサーチを創業事業とした、課題の本質をとらえたご提案を展開いたします。
新たな市場を創造するマーケティング・パートナーとして、お客様の事業の成長・拡大を伴走型でサポート！
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋１丁目１番４３号あべのハルカス３１階
経営課題を解決する「広報戦略×クリエイティブ」の融合
はじめまして、TAKK株式会社です。
弊社は「戦略的広報活動」を軸に、企業ブランディングや商品広報・採用広報を総合的に支援しています。
最大の強みは、「広報戦略（Strategy）」と「クリエイティブ（Creative）」を高い次元で融合させた伴走型支援です。
単に綺麗なパンフレットやWebサイトを作るだけの制作会社ではありません。経営層や現場の皆様と対話を重ねて企業の「らしさ（本質的な魅力）」を抽出・言語化し、上流の広報戦略設計から、現場でのクリエイティブ実務、プロジェクトのディレクションまで一気通貫でサポートいたします。
「採用のミスマッチを減らしたい」「自社のブランド価値を再定義し、社内外のエンゲージメントを高めたい」「商品やサービスをもっとPRしたい」といった本質的な課題に対し、経営視点と現場視点の両方から最適な解決策をご提案します。
机上の空論ではなく、共に汗をかくビジネスパートナーとして事業成長を実現します。まずはお気軽にご相談ください。
戦略だけで終わらない！現場に入り込む泥臭い「実行伴走」
【業務 × IT × デジタルで「変革を計画から定着へ」導く三位一体の伴走支援】
株式会社リードヴァンスは、単なるツール導入や机上の空論に終わるコンサルティングではなく、現場に深く入り込み、成果創出と現場の自走（内製化）までを一気通貫でサポートする変革パートナーです。
貴社の課題やプロジェクトのフェーズに合わせ、以下の3つのコア事業を柔軟に組み合わせて最適なご提案をいたします。
■ 1. ビジネスコンサルティング（戦略立案・BPR）
・経営方針と連動した「DX戦略・ロードマップ」の策定
・属人化・ブラックボックス化した現状業務の可視化、ボトルネックの特定
・全体最適を見据えた抜本的な業務プロセス改革（BPR）・業務標準化の設計
■ 2. ITシステム開発・基盤構築（アーキテクチャ・PMO）
・クラウド／オンプレ両対応の最適なITアーキテクチャ設計・技術選定
・大手・官公庁基準の厳しい品質管理に基づく、確実なシステム開発・テスト・導入
・進捗、課題、リスク、ベンダーコントロールを横断推進する当事者コミット型のPMO支援
■ 3. クライアントビジネスサポート（現場育成・自走支援）
・プロジェクトの実務を通じた「現場で動ける即戦力」を育てる実践型OJT
・基礎概念の理解から、現場課題を題材にしたオーダーメイドのワークショップ型研修
・システムを導入して終わりにさせない、長期的な自走化・内製化インフラの構築
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【まずはリスクなく小さく試せる「4つの相談窓口」】
いきなり大きな投資をすることに不安がある企業様のために、課題の規模に合わせて小さく始められるアプローチをご用意しています。
▼ A. DXテーマ・進め方のライト相談
現状のモヤモヤを整理し、「何から手を付けるべきか」の論点を1〜2時間のディスカッションで言語化します。
▼ B. 特定業務の「業務診断」ワークショップ
改善したい業務を1テーマ絞り、現場ヒアリングを通じて業務フローを可視化。ムダやボトルネック、最適な解決ルートを診断します（※初回1テーマ無料パッケージあり）。
▼ C. 進行中プロジェクトの第三者レビュー
自社内製や既存のベンダー様で進めている計画・体制・進捗を、外部の立場から客観的にレビュー（監査）します。
▼ D. DX推進担当者様向け「継続壁打ち」サポート
社内調整や開発の進め方、企画整理など、日々の検討内容を定期的に相談できるリーダー向けの伴走体制です。
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【確実な投資判断を共につくる「お取り組みの流れ」】
1. 【お問い合わせ】
まずは「ちょっと聞いてみたい」レベルでも大歓迎です。お気軽にご相談ください。
2. 【丁寧なヒアリング】
ご要望や現状の課題について、当社の専門メンバーがじっくりとお話をお伺いし、事実確認と情報交換を行います。
3. 【複数回の商談・方向性の検討】
1回のヒアリングで安易な提案をすることはありません。数回にわたる対話・商談を重ねる中で、貴社の実態やご予算に即した「最も現実的で効果の高い解決の方向性（ロードマップ）」をじっくりと、確実に固めていきます。
4. 【ご提案・ご契約】
対話を通じてお互いに深く合意した方向性に基づき、最適な支援プランとお見積りをご提示します。内容に100%ご納得いただいてからのご契約となりますのでご安心ください。
5. 【実施・定着フォロー】
サービス開始後も、経営層・現場のメンバーと同じ熱量で向き合い、常にコミュニケーションを取りながら「自走できる状態」まで愚直に伴走いたします。
東京都渋谷区渋谷1-1-3 第35荒井ビル 8・9F
人事領域特化型だからこその プロフェッショナルが多く登録（現在1万人以上が登録）
「CORNER」は中途採用・新卒採用、労務、人事制度設計、組織開発、人材開発など幅広く企業の人事周りにおける事業課題を解決するサービスです。
フリーランスや副業の即戦力のプロフェッショナル人事が現在10,000名以上登録しており、貴社の人事課題に合わせて、最適なプロフェッショナル人事を選定することができ、課題解決まで実働支援型で行います。
週1日からの柔軟な業務設計でプロフェッショナルの支援を活用することができます。
東京都世田谷区北沢2-6-2 ミカン下北 B街区 5F
月間95万PVを超えるWebメディアのコンサルティング・支援実績あり
株式会社YOAKEは「誰もが安心して次の一歩を踏み出せる世界をつくる」というパーパスを掲げ、デジタルマーケティング支援事業を手がける企業です。「売上拡大」「問い合わせ増加」「採用強化」といったビジネスゴールに向けて、デジタルマーケティング戦略の企画・設計やWebサイト制作、Web広告運用、MA/CRMツール導入・運用、BI構築など、幅広いソリューションを提供しています。
クライアントの求めていることや足りないと感じる部分を的確に埋め、これまでできなかったことを可能にし、プロジェクトを成功へと導くことを目指し、クライアントと同じ目線・視座で事業成長に貢献することを大切にしています。
YOAKEのミッションは、「お客様の戦力となり、想いをカタチにする」こと。対話を通じてクライアントの目標を理解し、必要な要素を一緒に形づくりながら、目標達成のためのアイディアを提案し、実行に移していくことができます。
大手BtoB/BtoCメーカーやデベロッパー、IT企業、さらには中小企業まで、業界・企業規模を問わず豊富なWebコンサルティング実績があります。
東京都千代田区大手町１―６―１ 大手町ビル４階 ＦｉｎｏＬａｂ内
官公庁や大手企業の経験が豊富で、クラウドや最新のアーキテクチャを熟知したアーキテクトがお客様に最適の技術を活用した実装をいたします
TC3では以下のサービスを提供しております。
【デジタル顧客接点トータルサービス】
・ウェブアプリケーションにより、顧客接点を強化する施策を、「ITコンサル/設計＋デザイン＋ID基盤」の3つの観点でトータルに支援いたします
・顧客接点の強化で重要かつ難しいポイントはID基盤。スクラッチで開発すると工数がかかってしまうため、最新のクラウドサービスを活用することが望ましいです。この導入から、ウェブアプリケーションの最適なアーキテクチャ設計、運用までトータルにご支援しております
【AI開発 伴走支援サービス】
・自然言語処理、画像処理技術など様々なAI技術がある中で、お客様が必要としているAI機能を、経験のあるエンジニアが開発し、簡易的なデモ開発からプロダクトへの組み込みまでご支援いたします
・TC3の経験のあるAIアーキテクトがお客様の課題を整理し、課題から生まれたタスクをグローバルトップ人材が開発していき、スピーディに成果物を獲得することが可能です
・事業課題からトップダウンでAI適用の戦略を決めるコンサルティングサービスも含みます。
【その他】
・デザインを通した要件定義、からゼロイチでウェブアプリケーション開発を行う「DXキックオフパッケージ」
・Topcoderのコンテスト開催を通して世界最高峰のAIを手に入れるサービス
など
企業ニーズに合わせた柔軟な対応 ミライアルの採用代行事業では、企業の個別ニーズに応じたカスタマイズサービスを提供しています。採用面接の代行やリクルーター代行、説明会の代行など、各企業が必要とする採用プロセスに柔軟に対応することができ、採用活動の手間を大幅に軽減します。
1. 採用代行サービス
■面接代行
面接プロセスを代行し、企業が求めるスキルや適性を持った候補者を見極めるサポートを行います。新卒・中途採用どちらにも対応し、企業の採用要件に合わせた面接設定と評価基準を提供します。
■説明会代行
企業説明会の代行サービスでは、企業の魅力を的確に伝え、ターゲットに沿った母集団形成をサポートします。企業の文化や価値観を理解した上で、効果的なプレゼンテーションを実施し、応募者の関心を引きます。
■母集団形成支援
効果的なリクルーティングチャネルを活用し、ターゲット人材を集めるサポートを行います。特に新卒採用での母集団形成に強みを持ち、企業のニーズに合わせた集客戦略を提供します。
2. 人材紹介サービス
■営業職・事務職に特化した人材紹介
営業職や事務職に特化した人材紹介を行い、即戦力となる人材を迅速に紹介します。徹底したヒアリングにより、企業の業務内容や文化にマッチする人材を提案し、企業と候補者の双方にとって最適なマッチングを実現します。
■各業界への幅広い対応
IT業界、製造業、小売・サービス業など、多様な業界に対応した実績があります。各業界の特性を理解し、それぞれの業界で必要とされるスキルや経験を持つ人材を紹介します。
3. 企業研修サービス
■定着率アップ研修
採用後の定着率向上を目的とした研修を提供し、職場定着や離職防止に貢献します。コミュニケーションスキル、ハラスメント防止、ストレスマネジメントなど、企業のニーズに合わせた研修内容を設計します。
■管理職・リーダーシップ研修
管理職向けに、組織運営や部下の育成に必要なリーダーシップスキルを強化する研修を実施します。特に中小企業でのリーダー育成に力を入れており、実践的なスキルと知識を提供します。
■コミュニケーション・ビジネスマナー研修
新入社員や若手社員を対象に、基本的なビジネスマナーやコミュニケーションスキルを養う研修を行います。企業の価値観や文化に合わせたカスタマイズが可能で、社員の成長と定着を促進します。
4. コンサルティング・アドバイザリーサービス
■メンタルヘルス・ストレスマネジメント
職場環境改善の一環として、メンタルヘルスとストレスマネジメントのコンサルティングを提供します。個別相談やグループワークを通じて、従業員の健康管理と職場の活性化を支援します。
■パワーハラスメント防止プログラム
パワーハラスメントの防止に関する研修とアドバイザリーを提供し、健全な職場環境づくりをサポートします。従業員が安心して働ける環境を整えるため、具体的な対策とフォローアップを実施します。
☆サービスの特長
①カスタマイズ対応
企業のニーズや文化に合わせたカスタマイズが可能で、柔軟な対応を提供します。
②充実したフォローアップ
採用後のフォローアップ研修や定着支援プログラムもあり、長期的な人材育成と定着率向上をサポートします。
③豊富な業界経験
幅広い業界での実績を活かし、各企業にとって価値のある人材サービスを提供しています。
東京都文京区本郷2-26-9 NOVEL WORK Hongo 4階
Googleアナリティクス/Looker Studioなど各種分析ツールを駆使した自社分析に加え、市場・競合他社の分析結果に基づき、顧客ビジネスにおけるWebマーケティングの勝ち筋を論理的に導き出します。
Webマーケティング戦略立案
サイト分析基盤構築（Googleアナリティクス、Googleサーチコンソール、Looker Studio）
SEOコンサルティング
CROコンサルティング（コンバージョン率最大化）
Web広告運用コンサルティング
SNS運用コンサルティング
動画活用コンサルティング
オーダーメイド型の支援を強みとし、プロファイリングや組織分析ツールを活用して社員の特性を可視化します
エッセンシャルエデュケーションセンター（EEC）は、1997年の創業以来、企業の人材・組織づくりを支援してきたコンサルティング会社です。
同社のコンサルティングは、資料や提言を納品して終わるのではなく、組織の現状をデータで可視化し、その結果をもとに経営陣と現場が対話し、次の一手を自分たちの言葉で決めるところまで伴走することを特徴としています。
支援の柱は3つです。1つ目は、組織サーベイ「Essential Survey」とエマジェネティックス®による現状分析。人と組織の状態を、感覚だけに頼らずデータで捉えます。2つ目は、可視化された課題をもとにした対話の設計。ワークショップや1on1、野外でのグループ活動などを通じて、机上では出てこない本音が出る場をつくります。3つ目は、ビジョン・計画の策定と実行の定着支援。決めたことが翌月には元に戻ってしまわないよう、実行フェーズまで継続的に支援します。
「ツールを入れるだけでは、組織は変わらない」という考えのもと、サーベイのためのサーベイ、研修のための研修にしないことを重視。経営者・幹部のコーチングから、全社を巻き込む組織開発まで、企業規模や課題に合わせてオーダーメイドで支援しています。
〒107-6219東京都港区赤坂9丁目7番1号ミッドタウン・タワー19階
SKYFLAGリサーチが独自保有する代表性の高いパネルによって、バイアスの少ないアンケートデータを回収いたします。
『SKYFLAGリサーチ』は、リワードマーケティンプラットフォーム『SKYFLAG』を導入する多様なアプリやサービスを通してアンケート調査を行うことで代表性の高い調査を実現し、様々なお客様のニーズに対応できる高品質な調査結果を提供します。
定量調査と定性調査において多くの実績を持つ弊社は、お客様の希望を汲み取った提案力と、得られたデータから有効なインサイトを発見する分析力が強みです。
調査工程ごとの分業をせず、専任リサーチャーが企画設計からレポート報告までを一気通貫でサポートをさせていただきますので、マーケティングリサーチに慣れていない方でも安心してご利用いただけます。
桜丘町1番1号 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー 24階
【上場企業】マーケティングチームサポート実績300社以上、サービス提供実績10年以上
東京都港区元赤坂１−７−１８ 元赤坂イースト 304号室
外資系企業・国内大手企業で営業を経験してきたプロが、経営目標から逆算した骨太な営業戦略を立案します
ValorizeAIは、営業AIエージェントの開発と販売、営業BPOやSFA構築、営業研修など、営業領域に関する事業を一気通貫でご支援しています。
特徴としては、単なる「代行」ではなく、クライアント企業の「一員」として機能する新しい営業支援のあり方を提案しています。
特に営業BPOにおいては、従来大企業開拓のみに活用されていたABMという考え方を応用し、「本当に狙うべきターゲットを明確にして最適な営業施策を実施することで、成果につながる有効商談をご提供」することを心掛けています。加えて、ターゲット企業の選定に必要な営業リストの作成にも対応しており、戦略立案から実行準備まで一貫して支援できる体制を整えています。
また、営業現場で得られた知見や成果の出たアプローチを蓄積し、再現性のある営業ナレッジとして可視化・資産化できる点も強みです。属人的になりがちな営業ノウハウを組織の知見へと転換することで、継続的な営業力強化につなげます。
当社では、企業の成長が社会全体の豊かさにつながると考えています。そのため、まずはより低いハードルでご相談いただける形としてトライアルプランを設けております。
ベンチャー企業に特化した採用支援
『企業とユーザーの未来にドラマを創る』をミッションに掲げ、候補者体験やマーケティングを重視した採用コンサルティング事業を展開しております。これから事業拡大にする企業様、事業拡大に伴い、採用が必要になる企業様などお気軽にお声がけ下さい。
採用コンサルティングのみではなく、採用の母集団形成や内定辞退防止のための採用コンテンツ制作（HP制作、動画制作、LP制作）をはじめ、YouTube運用やTikTok運用も得意としております。採用や集客、サービス認知拡大についてもお気軽にご相談くださいませ。
確かなリサーチ・顧客インタビューをもとにマーケティング戦略を構築
高単価商品の販売を得意とするマーケティング支援サービスです。
マーケティング戦略立案＆実行を得意にしています
「マーケティングに何から手を付けていいかわからない」
「これから始める事業で、ホームページからの集客をしたい」
そんな方にぴったりのサービスです。
マーケティング戦略を考えたい方は、お気軽にお問い合わせください。
東京都 港区浜松町2丁目2-15 浜松町ダイヤビル2F
〈経営と人の課題をつなぐ伴走型支援〉 人材課題は、採用・育成・評価だけで完結するものではなく、売上停滞、組織の分断、マネジメント不全など、経営課題と深くつながっています。Tsumuguは、営業・企画・人事領域を管掌してきた代表の実務経験をもとに、経営と人事の両視点から課題を整理し、「どこから手を打つべきか」を共に見極めます。現場で動く仕組みに落とし込むことで、経営の方向性と人の行動をつなげます。
株式会社Tsumuguでは、現場課題から生まれた人事支援システム「ツムイトHR」と、コンサルタントによる伴走支援を組み合わせ、採用支援、人材育成、評価制度構築、組織課題の可視化、定着支援まで、企業の人事課題に対して一気通貫でサポートしています。
採用領域では、採用戦略の整理、求人内容の改善、説明会・インターンシップ設計、選考歩留まりの可視化、内定承諾率向上に向けた支援を行います。人材育成領域では、新入社員・若手社員・管理職向けの研修設計、育成マップの作成、1on1や面談設計、オンボーディング支援などを提供しています。
また、評価制度構築では、等級・評価項目・行動基準の設計から、運用に向けた説明資料作成、評価者研修、評価会議の支援まで対応可能です。「ツムイトHR」を活用することで、社員情報、適性、育成状況、面談内容、組織課題を一元的に可視化し、感覚に頼らない人事施策の実行を支援します。
単発の施策提供ではなく、経営層・人事担当者・現場管理職と連携しながら、企業ごとに実行可能な形へ落とし込み、運用・定着まで伴走することを重視しています。
東京都渋谷区松濤1-28-2 WORK COURT SHIBUYA松濤
日本初！”会議”をコンサルティングして組織をソリューション！
チームビルディング研修「ソルカラ」とは
学習と実践ワークを通じて、エンゲージメントあふれるチームを実現する研修です。
【エンゲージメント調査】【講義】【ビジネスゲーム】を通じて個性を理解しあい、チームとして成果も出す。まさに現代のビジネスに合わせた研修です。
あなたのチームは何色の解決策を出しますか？
東京都渋谷区恵比寿西2-2-6 恵比寿ファイブビル401
新規事業開発の支援を中心に、単なる戦略立案に留まらず、様々な課題解決を行う実践的なコンサルティングを志向しています。
ビジネス工房は東京都渋谷区に本社を置く経営・事業コンサルティング会社です。経営・事業コンサルティングでは、 事業化の支援に焦点を当てて市場やビジネスモデルのモニタリングや調査を行い、戦略の具現化に注力。新規事業の立ち上げ時には、必要に応じて共同事業化による企業の立ち上げも提案しています。海外企業の日本市場参入支援の経験も豊富で、市場動向の調査やパートナー候補のリストアップの予備調査から、日本での事業体制構築までサポートします。研修事業では、主に企業向けの社員研修を数多く手がけ、「ロジカル・シンキング」や「データ解析」「戦略立案スキル」などに関する研修を行っています。他の団体や企業との共催で、起業家向けのITビジネスセミナーや一般向けのデータ解析手法を学ぶセミナーなども開催しています。
中小企業、スタートアップ企業を中心に、企画・実行・成果アップ・定着までを一貫してサポートし、経営成果につなげます。
1. 営業戦略設計・モデル構築
売れる営業活動を“設計図”から構築
ターゲット選定・セグメント戦略策定
営業手法（訪問/架電/オンライン）の選定
商談ステップ・提案フローの可視化
キーエンス式「逆算営業」KPI設計
🧩 こんな企業におすすめ
・営業活動が属人的／再現性がない
・どこに営業すべきか、何を言うべきか曖昧
2. トークスクリプト・営業資料作成支援
商談率・受注率を高める“営業の型”を提供
架電・初回訪問・提案時それぞれのトーク設計
ヒアリング・ニーズ喚起・クロージング設計
提案資料・営業資料の構成改善支援
📈 こんな企業におすすめ
・営業マンごとに話す内容がバラバラ
・商談で提案が刺さらない／クロージングが弱い
3. 営業組織構築・仕組み化支援
「売れる人」ではなく「売れる組織」を作る
営業組織の階層・役割・評価制度設計
マネージャー向け育成・管理スキル支援
CRM/SFA導入・運用定着支援（Salesforce, HubSpot等）
🏗 こんな企業におすすめ
・営業がプレイヤー依存で属人化
・採用より育成・仕組みに投資したい
4. 営業現場の改善・同行／ロープレ支援
現場の「アポ率」「商談率」「受注率」を改善
架電ロープレ／商談ロープレの実施
実案件へのフィードバック・トークチューニング
数値改善PDCAの回し方を現場で指導
👥 こんな企業におすすめ
・営業研修をしても成果に直結していない
・OJTの余裕がなく、育成が回っていない
診断とヒアリングから
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